기업 파산은 근로자의 권익을 법적으로 보호하는 데 우선할 것이다. 기업파산법 초안 제 115 조 규정에 따르면 파산재산은 파산비용과 수익채무를 우선적으로 청산한 후 파산자가 근로자에게 빚진 임금, 의료, 장애보조금, 연금비용, 근로자의 개인계좌에 빚진 기본연금보험과 기본의료보험비, 법률, 행정법규에 따라 근로자에게 지급해야 할 배상금을 규정하고 있다. 둘째, 파산자가 전액 규정 외에 빚진 사회보험료와 체납세; 세 번째는 일반 파산 채권이다. 동시에, 파산 기업의 직원의 권리와 이익을 보호 하기 위해, 그것은 또한 파산 기업의 임금, 의료, 장애 수당 및 연금 비용, 직원의 개인 계정에 빚 진 기본 기부 보험 및 기본 의료 보험 비용, 그리고 법률 및 행정 규정에 따라 직원에 게 지급 되어야 하는 보상을 제공 합니다, 이 법 제 115 조의 규정에 따라, 이 법 제 110 조에 규정