관련 대우로 볼 때, 당교는 여전히 비교적 좋다. 당위의 업무부문으로서 그의 임원들은 공무원 대우를 받으며 공무원이 마땅히 받아야 할 보조금, 상여금, 복지를 가지고 있다. 행정급에서 동급 다른 단위보다 높다. 예를 들어 현급 당교의 과장은 이미 과급 간부이다. 사업 단위 교사로서 대우도 비교적 좋다. 그들은 직함 심사 초빙에도 참가할 수 있고, 사업 단위의 관련 대우를 받을 수도 있다. 그들은 심지어 선생님의 한여름방학까지 즐긴다. 동시에 당교는 이론 연구, 조사 연구, 대외교육 등의 일부 책임을 맡고 있기 때문에 당교 교직원들은 교육비, 관련 연구에 대한 보조금 등 추가 수입이 있어 모두 정당화될 수 있다. 이는 관련 규정에 의해 허용되고, 다른 부서는 그렇지 않다. 그래서 전반적으로 당교의 업무량은 그리 크지 않고, 일은 매우 규칙적이며, 심지어 한여름방학까지, 경제 발전과 같은 임무는 없다. 일은 스트레스가 없고 월급도 괜찮다. 확실히 휴식연금에 적합하다.