고용 단위는 마땅히 그 직원의 임금 총액에 따라 해야 한다. 중화인민공화국 사회보험법 제 45 조는 고용인 단위가 본 단위의 직공 임금 총액을 기준으로 한다고 규정하고 있다. 중화인민공화국 사회보험법' 은 중국특색 사회주의 법체계에서 지지 역할을 하는 중요한 법률이며 민생 보호와 개선에 초점을 맞춘 법이다.