회사는 병가가 반드시 3 급 갑급 병원에서 발급한 병가증명서여야 하며, 법률 규정에 부합해야 한다고 규정하고 있다. 직원이 병가를 낼 때 고용 단위는 의료기관을 지정할 권리가 있다. 회사가 3 대 의료기관의 병가 증명서를 제공하는 것은 불법이 아니다. 그러나 법적 공평성의 원칙에 따라 응급 환자는 근근히 치료할 수 있고 근근의료기관의 진단증명서를 제공할 수 있다. 집업의사 법 제 23 조: 의사는 의료, 예방, 보건조치를 실시하고, 관련 의학증명에 서명할 때 반드시 직접 검사, 조사, 규정에 따라 제때에 의학문서를 작성해야 하며, 의학문서 및 관련 자료를 숨기거나 위조하거나 파기해서는 안 된다.