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공무원 수당 기준
법률 분석: 공무원의 수당은 주로 지방이나 기관의 구체적인 상황에 따라 작성되거나 적용되기 때문에 반드시 통일되는 것은 아니다. 지방과 단위에 따라 약간의 차이가 있을 수 있는데, 주로 생활보조금이 포함된다. 근로 보조금 개혁 보조금은 잠시 보류하고 별도로 규정하고 있다. 보상 보조금은 잠시 보류하고 합병한다.

법적 근거:' 중화인민공화국 공무원법' 제 80 조에는 기본임금, 수당, 보조금, 상여금이 포함된다.

공무원은 국가 규정에 따라 지역 부가 수당, 어려운 외진 지역 수당, 일자리수당 및 기타 수당을 받는다.

공무원은 국가 규정에 따라 주택 의료 등 수당과 보조금을 받는다.

정기심사는 우수하고 유능한 공무원으로 확정돼 국가 규정에 따라 연말 상여금을 받는다.

공무원 임금은 제때에 전액 지급해야 한다.