현재 위치 - 법률 상담 무료 플랫폼 - 법률 자문 - 일본 노동법은 임원의 초과근무와 초과근무 수당에 대해 어떤 규정이 있습니까? 급용, 온라인 등! 감사합니다!
일본 노동법은 임원의 초과근무와 초과근무 수당에 대해 어떤 규정이 있습니까? 급용, 온라인 등! 감사합니다!
일본은 초과근무 200%, 주말 300%, 공휴일 400% 를 요구했다. 출국할 때는 해외의 휴가도 계산해야 한다. 다른 나라의 노동법을 준수해야 하기 때문에 미쓰비시, 혼다 같은 회사에서는 직원들이 야근을 하는 일이 거의 없습니다! 초과 근무 6 시간 이상, 48 시간 더 쉬어야 일을 계속할 수 있다! 인간미가 있어요! 나는 국내의 미쓰비시 발전소에서 일하는데, 일본인과 자주 교제하며 그들을 부러워한다!