법률 분석:

유효하지만 정년퇴직으로 이때 체결된 노동계약은 노동계약으로 볼 수 있으며 노동계약 관련 법률 규정에 따라 법을 적용한다.

법적 근거:

노동쟁의안 적용 법률 몇 가지 문제에 대한 해석' 제 7 조에 따르면 고용인 단위는 법에 따라 연금보험 대우를 받거나 연금을 받는 근로자와 노동쟁의가 발생해 인민법원에 소송을 제기하는 경우 인민법원은 노동관계에 따라 처리해야 한다고 규정하고 있다.