둘째, 노동 중재 기관에 중재를 신청하다.

셋째, 악의적으로 체납하면 현 공안기관에 신고해 형사책임을 추궁해야 한다.

형법

제 276 조

"재산 이전, 도피 등의 수단으로 근로자의 노동 보수 지불을 피한다. , 또는 근로자의 노동 보수를 지불하지 않고 지불할 수 있는 능력이 있을 경우, 정부 관련 부처의 명령을 받은 후에도 지불하지 않고, 3 년 이하의 징역 또는 구속, 또는 단벌금을 처한다. 심각한 결과를 초래한 사람은 3 년 이상 7 년 이하의 징역을 선고받고 벌금을 부과한다. " 단위는 전액죄를 범하고, 부대에 벌금을 선고하고, 직접 책임지는 임원과 기타 직접책임자에 대해서는 전항의 규정에 따라 처벌한다. 처음 두 가지 행위는 아직 심각한 결과를 초래하지 않았다. 공소를 제기하기 전에 근로자의 노동 보수를 지불하고 법에 따라 배상 책임을 지는 사람은 처벌을 경감하거나 면제할 수 있다

대법원의 사법 해석

근로자 노동 보수 지불을 피하기 위해 다음과 같은 상황 중 하나가 형법 제 276 조 1 항에 규정된' 재산 이전, 근로자 노동 보수 지급 회피' 로 인정되어야 한다.

(1) 재산을 숨기거나, 악의적으로 청산하거나, 허구 채무, 허위 파산 또는 허위 폐쇄를 하거나, 다른 방법으로 재산을 이전하거나 처분하는 것;

(2) 도망가거나 숨는다.

(3) 장부, 직원 명부, 임금 지급 기록, 출석 기록 및 기타 노동 보수와 관련된 자료를 숨기거나 파기하거나 변조한다.

(4) 다른 방법으로 노동 보수 지불을 피한다.