보험 분석:

1, 보장 대상

외자기업, 사기업, 국내 주식회사, 국유기업, 사업단위, 단체기업, 단체나 개인이 도급한 각종 기업.

2. 보험 책임 범위

(1) 직원으로 인한 장애 및 사망

(2) 직원의 직업 장애 및 사망;

(3) 위 두 가지로 인한 의료비, 소송비 등 기타 관련 비용

지리적 범위는 중국에만 국한된다.

3. 비율에 영향을 미치는 요소

(1) 피보험자의 업무 성격, 경영 관리 및 과거 손실 기록

(2) 직원의 직업, 기술 및 직원 수;

(3) 보상 한도, 공제 수준 등.

(2) 그러한 보험의 특징은 다음과 같습니다.

1, 계약 책임 보증

고용주와 직원 간의 고용 계약을 기준으로 합니다.

2. 단일 보증 책임

직원들이 직업 관련 업무에 종사할 때의 인신상해와 사망만 담보하고, 어떤 재산 피해도 책임지지 않는다.

3. 클레임을 독립적으로 처리하다

보험회사는 클레임 과정에 대해 절대적인 통제권을 가지고 있다.

고용주 책임 보험에 대한 추가 보험은 무엇입니까?

1, 추가 제 3 자 책임 보험

피보험자 (고용주) 가 과실이나 과실로 인한 인신상해 또는 재산 손실에 대한 법적 책임을 보증합니다.

2. 추가 사원 제 3 자 책임 보험

직원들이 공무를 집행할 때의 과실이나 소홀로 인해 제 3 자에게 초래된 손해는 고용인 단위가 법에 따라 부담해야 하는 경제적 배상 책임을 진다.

3. 추가 의료 보험

피보험자의 직원들이 질병 등으로 필요한 의료비를 담보하는 보험. 보험 기간 동안.