농민공은 직장에서 산업재해를 당했지만 산업재해를 신청할 수 없는 경우 다음과 같은 조치를 취할 수 있다.

1. 법률 지원 요청: 변호사 또는 관련 법률 기관에 문의하여 이 경우 산업재해를 신청할 권리가 있는지 확인할 수 있습니다.

2. 증거 수집: 가능한 산업재해와 관련된 증거 (예: 병력, 증인 증언 등) 를 수집하여 자신의 부상과 업무 상황을 증명한다.

3. 사회 지원 추구: 노조, 노동감사부 또는 관련 조직에 도움과 지원을 요청할 수 있다. 그들은 법률 원조를 제공하거나 네가 문제를 해결하는 것을 도울 수 있다.

4. 중재 찾기: 법적 수단을 통해 문제를 해결할 수 없다면 고용주나 관련 기관과 조정을 시도하여 쌍방이 받아들일 수 있는 해결책을 찾을 수 있다.

요약하자면, 농민공은 산업재해를 당했지만 산업재해를 신청할 수 없는 사람은 법률 원조를 구하고, 증거를 수집하고, 사회지원을 구하고, 중재를 구하는 등 자신의 권익을 보호할 수 있다.

법적 근거:

중화인민공화국 노동법 제 53 조는 "노동과정에서 산업재해로 인한 인신상상이나 사망은 산업재해로 인정되어야 한다" 고 규정하고 있다. 따라서 농민공은 직장에서 산업재해를 당하므로 산업재해를 신청할 권리가 있어야 한다. 만약 산업재해 인정을 신청할 수 없다면, 상술한 방법에 따라 자신의 권익을 보호할 수 있습니다.