법률 분석: 1. 경고와 해고, 경고, 벌금, 불법 소득 몰수와 같은 다양한 유형의 제재가 있다. 2. 대상에 따라 행정처벌은 행정기관 내부 구성원을 겨냥한 것이고, 행정처벌은 행정상대인을 겨냥한 것이다. 3. 위법행위에 따라 행정처벌은 행정기관 직원들을 겨냥한 위법행위이고 행정처벌은 행정상대인을 겨냥한 위법행위다.

법적 근거: "중화 인민 공화국 행정 처벌법".

제 4 조 시민, 법인 또는 기타 조직이 행정질서를 위반하고, 본 법에 따라 행정처벌을 받아야 하는 것은 법률, 규정, 규정에 의해, 행정기관이 본 법에 규정된 절차에 따라 실시한다.

제 7 조 시민, 법인 또는 기타 조직은 행정기관이 부여한 행정처벌에 대해 진술하고 변호할 권리가 있다. 행정처벌에 불복한 사람은 법에 따라 행정복의를 신청하거나 행정소송을 제기할 권리가 있다. 시민, 법인 또는 기타 조직은 행정기관이 불법으로 부여한 행정처벌로 손해를 입은 경우 법에 따라 배상을 요구할 권리가 있다.

기교

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