법률 분석: 고용인 단위는' 중화인민공화국 직업병 예방법' 규정을 위반하여 근로자의 생명건강에 심각한 피해를 입히는 경우 직업해를 초래하는 숙제를 중지하도록 명령하거나 국무부가 규정한 권한에 따라 관련 인민정부의 명령을 철회하고 65438 만원 이상 50 만원 이하의 벌금을 부과한다. 중대한 직업병 사고나 기타 심각한 결과를 초래하여 범죄를 구성하는 사람은 책임자에게 법에 따라 형사책임을 추궁한다.

법적 근거: "직장 산업 보건 감독 및 관리 규정"

제 53 조 고용인 단위는' 중화인민공화국 직업병 예방법' 규정을 위반하고 근로자의 생명건강에 심각한 피해를 입힌 경우 직업병 피해 발생 숙제를 중지하도록 명령하거나 국무부가 규정한 권한에 따라 관련 인민정부의 명령을 철회하고 65438 만원 이상 50 만원 이하의 벌금을 부과한다. 중대한 직업병 사고나 기타 심각한 결과를 초래하여 범죄를 구성하는 사람은 직접 책임지는 임원과 기타 직접책임자에 대해 법에 따라 형사책임을 추궁한다.

제 55 조 고용인 단위는 규정에 따라 직업병이나 의심되는 직업병을 보고하지 않고 기한 내에 시정을 명령하고 경고를 하면 654.38+0 만원의 벌금을 부과할 수 있다. 거짓을 꾸며낸 사람은 2 만원 이상 5 만원 이하의 벌금을 부과한다.