불법 고용의 법적 결과는 노동 행정부에서 경고하고 시정을 명령한다. 근로자에게 손해를 입히는 사람은 배상 책임을 져야 한다.
법적 근거: 불법 고용단위 사상자에 대한 일회성 배상방법 제 2 조 불법고용단위 사상자, 영업허가증 또는 법에 따라 등록하지 않은 기관에서 사고 상해나 직업병을 앓고 있는 사람, 법에 따라 영업허가증을 해지하거나 등록신고를 취소한 사람, 아동 노동 사용으로 불구가 되거나 사망한 사람. 전항에 열거된 단위는 반드시 본 방법의 규정에 따라 장애직자나 사망직공, 장애아동 노동 또는 사망아동 노동의 근친에게 일회성 보상을 해야 한다.
중화인민공화국 노동법' 제 94 조 고용인 단위가 16 세 미만의 미성년자를 불법으로 채용한 경우 노동행정부에서 시정을 명령하고 벌금을 부과한다. 줄거리가 심각하여 시장감독관리부에서 영업허가증을 해지하다.