의료퇴직을 신청하고자 하는 직원은 다음과 같은 상황을 포함한다: 1, 연금보험 분담금은 원칙적으로 15 주년, 여성 45 세 이상, 남성 50 세 이상; 2, 일반 질병 입원 후 1 년; 3. 악성 종양, 요독증, 팔다리마비 등 의료기간이 만료된 후 회복하기 어려운 심각한 질병. 4. 정신병이 입원한 지 5 년이 넘었고, 5 년간의 시스템 치료와 진단 기록이 있다. 병 때문에 퇴직하는 것과 정상 퇴직의 차이는 병 때문에 조기 퇴직하여 1 년에 2% 를 공제한다는 것이다. 정상적인 퇴직은 공제되지 않는다.
국가는 기업근로자의 정년퇴직 연령을 남성 60 세, 여성 근로자 50 세, 여성 간부 55 세로 규정하고 있다. 우물 아래, 고온, 고공, 특히 과중한 육체노동 또는 기타 건강에 해로운 일에 종사하며, 정년퇴직 연령은 남자가 만 55 세, 여성은 만 45 세, 병환이나 업무부상으로 불구가 되고, 병원 검진을 거쳐 노동감정위원회를 통해 노동능력을 완전히 상실한 것으로 확인됐다. 정년퇴직 연령은 남자가 만 50 세, 여성은 만 45 세이다.
결론적으로 퇴직 조건은 주로 네 가지 측면을 포함한다.
법적 근거:
중화인민공화국 사회보험법 제 16 조 * * * 기본연금보험에 가입한 개인은 법정퇴직연령에 도달했을 때 누적 납부금을 15 년 이상 내고 월별로 기본연금을 받는다. 기초 연금 보험에 가입한 개인은 법정 퇴직 연령에 도달했을 때 15 년 미만의 분담금을 납부하면 15 년 동안 납부하여 월별로 기본연금을 받을 수 있다. 새로운 농촌사회연금보험이나 도시주민사회연금보험으로 전입해 국무원 규정에 따라 상응하는 연금보험 대우를 받을 수도 있다.