회사의 문화와 가치관을 이해하는 것이 중요하다. 회사마다 문화가 다르기 때문에 신청하기 전에 회사의 가치관, 작업 방법, 팀 분위기를 꼼꼼히 연구해야 한다. 자신의 가치관이 회사와 일치하는지 확인하는 것은 팀에 더 잘 적응하는 데 도움이 되며 면접에서 면접관에게 깊은 인상을 준다.
꼼꼼한 업무 신청 자료는 이력서, 구직서 및 기타 추가 서류를 포함한 매우 중요하다. 이력서가 명확하고, 기술과 경험이 뛰어나며, 지원한 직위와 관련이 있는지 확인하십시오. 구직서신은 다른 회사에 따라 맞춤화해야 하며, 당신이 왜 이 회사에 관심이 있는지, 그리고 당신이 어떻게 기여할 것인지를 강조해야 합니다.
언어능력에 치중하면 일본어는 일반적으로 일본 기업이 중요한 기술로 간주하기 때문에 일본어 수준 시험을 미리 준비하고 수강하여 관련 증명서를 취득하고 경쟁력을 높이는 것이 좋습니다.
면접이 끝난 후 감사의 편지를 보내 감사를 표하고, 그 직위에 대한 흥미를 다시 한 번 강조하여 구직의 성의를 더욱 깊어지게 해 주는 것을 잊지 마세요. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 면접명언)
PERSOLKELLY 영국 크리에이티브 인재는 구직자에게 언제든지 지원과 지도를 제공하여 일본 기업에서 이상적인 직위를 찾을 수 있도록 도울 수 있다.