업무 경험 증가: 일에 경험을 쌓고 자신의 능력과 자신감을 높이다.

좋은 인간관계 구축: 동료, 사장, 고객 등과 좋은 관계를 맺는다. 더 나은 기회와 급여를 받는 데 도움이 될 것입니다.

경쟁력 있는 업종 및 회사 선택: 업종 및 회사를 선택할 때 업종 또는 회사의 발전 전망과 급여 수준을 고려해야 합니다.

각 직위의 임금 특징을 이해하다: 직위마다 임금 수준이 다르다. 다음은 일부 직책의 보상 특성입니다.

기술직: 기술직의 임금 수준은 비교적 높아서 기술 수준이 높아짐에 따라 점차 높아진다.

판매직: 판매직의 보수 수준은 판매 실적과 밀접한 관련이 있으며, 높은 성과인원의 보수도 그에 따라 높아진다.

관리직: 관리직의 임금 수준은 상대적으로 높지만 리더십과 관리 능력은 더 강해야 한다.

금융류 업무: 금융류 직업의 임금 수준도 높지만 전문지식과 경험이 필요합니다.

결론적으로, 더 나은 보수를 받으려면 자신의 능력과 가치를 지속적으로 높여야 하며, 각 직위의 급여 특징을 이해하고 자신에게 적합한 직업길을 선택해야 한다.