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퇴직 후 임금 대우는 어떤 기준입니까?
연금 지급 기준은 보험인원이 기본연금 수속 절차를 처리할 때 본 시의 전년도 근로자의 월평균 임금에 본인의 월평균 분담금 임금 지수를 곱해 계산 기준을 결정하는 것이다. 기본연금보험에 가입한 개인은 법정 정년퇴직 연령에 도달했을 때 누적 분담금이 15 년 이상인 경우 월별로 기본연금을 받는다. 기초 연금 보험에 가입한 개인은 법정 퇴직 연령에 도달했을 때 납부한 지 15 년 미만인 사람은 15 년 이상 납부하여 월별로 기본연금을 받을 수 있다. 새로운 농촌사회연금보험이나 도시주민사회연금보험으로 전입해 규정에 따라 상응하는 연금보험 대우를 받을 수도 있다.

임금 지불에는 여러 가지 형식이 있다.

임금 지급에는 두 가지 형태가 있습니다.

1. 은행을 통해 간접적으로 사원에게 임금을 지급한다.

2. 사원에게 직접 현금으로 지급합니다.

법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 16 조.

기본연금보험에 가입한 개인은 법정 정년퇴직 연령에 도달했을 때 누적 분담금이 15 년 이상인 경우 월별로 기본연금을 받는다.

기초 연금 보험에 가입한 개인은 법정 퇴직 연령에 도달했을 때 15 년 미만의 분담금을 납부하면 15 년 동안 납부하여 월별로 기본연금을 받을 수 있다. 새로운 농촌사회연금보험이나 도시주민사회연금보험으로 전입해 국무원 규정에 따라 상응하는 연금보험 대우를 받을 수도 있다.