법정 공휴일은 과학 총괄의 특징을 충분히 반영하였다. 이 글은 수학적으로 관광과 사회경제의 진정한 견인작용과 새로운 방학 방안이 관광과 사회경제에 미치는 종합 영향을 심도 있게 분석해 과학적 의사결정을 위한 수학적 기반을 형성했다. 또한 이 계획의 가장 큰 특징은 기존 휴가 제도의 장점과 새로운 사회적 수요를 종합적으로 고려한 것이다.
서로 다른 사회력의 의견과 요구를 고려하다. 더 중요한 것은 경제사회 발전과 전통문화 풍습의 관계를 겸비하고 청명, 단오, 추석 등 전통명절을 법정휴일로 삼고 있다는 점이다.
이것은 전통문화를 발양하고 중화문화의 위대한 부흥을 촉진하는 데 큰 의의가 있을 것이다. 법정 공휴일은 마음대로 단축해서는 안 된다. 이런 현상이 있다면 교육청에 상황을 반영할 수 있다.
차이점:
국가 법정 공휴일 외에도 홍콩 및 마카오 지역의 일부 우수 기업은 회사 설립일, 기념일, 심지어 일정 서비스 수준의 무조건적인' 유급 휴가' 와 같은 내부 복지 휴가를 갖는다. 휴가를 즐기면서 정상 임금도 누릴 수 있다는 얘기다. 일반적으로 회사 복리후생 휴가에는 고정 날짜가 없고, 고정 일수만 있으며, 사원은 자신의 필요에 따라 휴가를 배정합니다.
"최근 몇 년 동안 일부 홍콩과 마카오 기업들은 중국 지사에서 복지 휴가를 내놓았다. 예를 들어, 일부 회사들은 근무 연한을 위한 유급 휴가 외에도 남성의 출산 휴가와 여행 휴가가 있다. " 복지 유급 휴가가 국가 법정 공휴일과 다르기 때문에 직원들이 복지 휴가를 포기하면 두 배의 임금 보상을 받지 못한다.
바이두 백과-국가 법정 공휴일