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현재 전 세계 인구가 점점 밀집되고 있고, 인구가 많아지면서 사람들 사이에 어느 정도 접촉이 생기는데, 이런 상황은 때때로 불가피하다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 인구, 인구, 인구, 인구, 인구, 인구, 인구) 다른 사람의 이익을 손상시키지 않기 위해 자발적으로 다른 사람에게 관리나 도움을 제공할 때, 무인관리의 구성 요소는 무엇입니까? 아래의 작은 편은 너에게 상세한 해답을 줄 것이다.

첫째, 무인관리의 개념

1. 무인관리란 법정이나 약속의무 없이 타인의 이익 손실을 피하기 위해 자발적으로 남의 일을 관리하거나 다른 사람에게 서비스를 제공하는 행위를 말한다. 다른 사람의 사무를 관리하는 사람은 관리자이다.

2. 사무를 관리하는 사람은 그 자신이다. 경영채무가 발생한 후, 관리인은 나에게 관리사무로 인해 발생하는 필요한 비용을 상환할 권리가 있으며, 나는 그 비용을 상환할 채무가 있다. (윌리엄 셰익스피어, 채권자, 채권자, 채권자, 채권자, 채권자, 채권자)

3. 무인관리는 법적 사실이며 빚의 기초 중 하나이다. 경영으로 인한 채무는 당사자의 의지가 아니라 법적 규정에 근거한다.

둘째, 원인 없는 관리의 구성 요소

무인관리의 구성요건은 세 가지가 있다: 타인을 위한 업무 관리; 다른 사람의 이익을 도모한다는 뜻을 가지고 있다. 법정이나 약속한 의무는 없다.

1, 다른 사람을 위한 트랜잭션 관리

남의 일에 참견하는 것은 다른 사람을 관리하거나 다른 사람을 위해 봉사하는 것이다. 무인관리 업무는 재산과 비재산을 모두 포함할 수 있지만 빚의 대상이어야 한다. 다음 사항은 무인관리의 대상이 될 수 없습니다: 불법 사항, 예를 들어 도박 빚을 대신 청산하는 것; 채무와 관련될 수 없는 순도덕사, 예를 들면 친구를 대신하여 손님을 접대하는 것과 같다. 법률은 반드시 본인이 처리하거나 본인이 처리해야 하는 사항 (예: 결혼 등록 등) 을 규정하고 있다.

관리 업무는 반드시 다른 사람의 업무여야 한다. 자신의 일을 남의 일로 착각하여 관리한다면, 다른 사람의 손실을 피하기 위해서라도 무인관리를 구성할 수는 없다.

2. 타인을 위해 이익을 챙긴다는 뜻입니다.

타인을 위해 이익을 챙긴다는 의미, 간단히 관리의미라고 하는 것은 무인관리의 주관적인 요소다. 남을 위해 이익을 챙긴다는 뜻으로, 그 전형적인 형식은 자신을 위해 이익을 챙긴다는 뜻이다. 그러나 관리자는 자신의 이익을 도모하면서 자신의 이익을 위해 관리나 서비스 행위를 할 수도 있다.

법정 또는 합의 된 의무는 없습니다.

무인관리에서 소위' 무인관리' 란' 법정이나 약속된 의무 없음' 을 의미한다. 법정이나 약정의 의무가 없는 것은 무임관리로 성립되는 중요한 조건이다. 관리자의 고정 또는 합의 할 수없는 의무가 있는지 여부를 측정하는 것은 관리자의 주관적 인식이 아닌 객관적인 기준에 따라 결정되어야합니다. 의무가 있고 관리자는 의무가 없다고 생각하며, 그 관리 업무는 무인관리를 구성할 수 없다. 만약 의무가 없다면, 관리인은 의무가 있다고 오인하고, 그 관리 업무는 여전히 무인관리를 구성한다.

요약하면, 무인관리의 구성요건은 어떤 것이 있는지 분명히 해야 합니까? 무인관리의 조건 중 하나는 다른 사람이 의무가 있는지 아닌지를 결정하는 것이다. 이런 판단은 객관적이고 공정한 입장이지 누구의 주관적 의식이 아니다. 생활 속에서 무인관리가 발생하면, 모두 판단할 수 없고, 로그인할 수 있다. 여기에 전문 변호사가 당신을 위해 문제를 상세히 해결해 드립니다.

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