고용주가 법에 따라 근로자에게 5 보험과 1 금을 납부하는 것은 의무적이다. 사회보험 주관부는 주택 적립금 주관부와 달리 분담금 기준의 상한선과 하한선이 전국 대부분의 지역에서 일치하지 않는다. 2065438 년 5 월 3 1 일 국가보건국이 공개한 이후 각지의 의료보험국 상장 (20 1 일 20 19 년 6 월 칭다오시 의료국 공식 상장) 에 따라 의료보험 관련 업무가 의료보험으로 분류됐다. 몇 년간의 운행 끝에 직원 연금, 실업보험, 산업재해 보험 등 사회보험의 분담금 기준이 의료보험의 분담금 기준의 상한선과 일치하지 않는다. 이번 위챗 위챗 공식 계정인' 노동법 전문 변호사' 는 산둥 성을 예로 들어 2022 년 5 보험 1 금 최소 분담금 기수를 공유했다.
첫째, 연금, 실업 및 산업재해 보험 최소 분담금 기준
202 1 12 산둥 성 인적자원 및 사회보장청, 중화인민공화국 국가세무서 산둥 지방세무서, 중화인민공화국 국가세무국 청도시 세무서가 공동으로' 2022 년 사회보험 분담금 기수 상한과 하한에 관한 잠정 문제 통지' 를 발표했다. 202 1 전체 구경 도시 단위 취업자 평균 임금이 통일될 때까지 2022 년 보험 단위 사회보험 월 분담금 기준 하한은 20599 원과 4 12 1 위안으로 잠정적으로 정해졌다. 전 성 전체 구경 도시 단위 근로자의 평균 임금이 발표된 후 월 분담금 기준이 300% 를 넘어 60% 미만의 부분을 초과해 더 적게 보충한다.
이후 산둥 성 각지에서 사회보험 분담금 기수신고가 시작됐다.
2022 년 8 월 8 일, 산둥 성 인적자원과 사회보장청, 산둥 성 의료보장국은 공동으로' 202 1 연도 전 성 전체 구경 도시 단위 재직 근로자의 평균 임금 발표 통지' 를 발표했다. 성 통계부에서 제공한 관련 자료에 따르면 202 1 년 전 성 전체 구경 도시 단위 재직 직원 평균 임금은 79597 원 (633 원/월) 이 될 것으로 예상된다. 국가와 성의 관련 규정에 따르면 우리 성의 2022 년 직원 기본연금보험, 직원 기본의료보험, 산업상해보험, 실업보험 개인월분담금 기수 상한선은 19899 원, 하한선은 3980 원이다.
이에 따라 2022 년 65438+ 10 월 ~ 8 월 기간 산둥 성연금, 실업, 산업재해보험 임시최소 분담금 기준은 4 12 1 원이지만 2022 년 9 월부터 고용주의 경우 공제 금액은 약141*17% * 8 = 위안입니다. 개인의 경우 공제 금액은 14 1*8%*8= 위안입니다.
이에 따라 2022 년 6 월 65438 일부터 2 월 65438 일까지의 연금, 실업, 산업재해보험의 최소 분담금 기준은 3980 위안이다.
둘째, 의료 보험의 최소 지불 기준
202 1 12 15 산둥 주 의료보장국, 산둥 재정청, 산둥 주 국세청 공동 발표 직원 분담금 기준을 규제하는' 표지 보증' 시행시간에 언급: 성 인적자원 및 사회보장청, 성 의료보장국이 매년 전 성 전체 구경 도시 단위 근로자 평균 임금 (이하 평균 임금) 공고를 발표한 후 공고가 발표된 다음 달부터 공고의 평균 임금에 따라 기본 의료보험 분담금 기준의' 표지' 를 통일적으로 조정한다. 기본 의료 보험 분담금 기준은 이달 발표 전까지 발표된 전년도 평균 임금에 따라 계속 시행된다. 즉, 의료보험의 상한 및 하한 기준은 전 성 전체 구경 도시 단위 근로자의 평균 임금 지급 후 월을 기준으로 하는 것이지, 연도를 기준으로 하는 것이 아니라는 것이다.
2022 년 2 월 22 일 청도시 의료보험국은' 2022 년 의료보험분담금 기수신고힌트' 를 발표해 2022 년 의료보험분담금 기수를 신고하지 않은 단위가 2022 년 2 월 말까지 가능한 한 빨리 신고를 완료하도록 요구했다. 제때에 납부금을 신고하지 않은 사람은 3 월 1 부터 규정에 따라 연체료를 부과한다. 이 기간 동안 새로운 지불 기준의 상한 및 하한 규정이 도입되지 않았습니다.
2022 년 8 월 8 일, 산둥 성 인적자원과 사회보장청, 산둥 성 의료보장국은 공동으로' 202 1 연도 전 성 전체 구경 도시 단위 재직 근로자의 평균 임금 발표 통지' 를 발표했다. 성 통계부에서 제공한 관련 자료에 따르면 202 1 년 전 성 전체 구경 도시 단위 근무자 평균 임금은 79597 원 (6633 원/월) 으로 예상된다. 국가와 성의 관련 규정에 따르면 우리 성의 2022 년 직원 기본연금보험, 직원 기본의료보험, 산업상해보험, 실업보험 개인월분담금 기수 상한선은 19899 원, 하한선은 3980 원이다. 의료보험 분담금 기준의 상한과 하한의 시행 시간은 명확하게 언급되지 않았다.
2022 년 8 월 23 일 일조시 의료보험국은 위챗 공중번호를 통해 "9 월 1 일부터 우리 시의 직원 의료보험 분담금이 새로운 기수를 실시한다" 고 밝혔다. 6 월 5438 월부터 8 월까지 최소 분담금 기준이 이미 집행되었다면 차액을 보충할 필요가 없다. " 8 월 26 일 청도시 인민정부신문사무소는 위챗 공식 계좌를 통해 "2022 년 9 월 1 부터 신규 직원 의료보험 최소/최대 분담금 기준 기준 시행, 6 월 1-8 월 기수차액을 납부하지 않고 기업과 보험인의 분담금 부담을 덜어준다" 고 밝혔다.
따라서 2022 년 6 월 5438-8 월 의료보험 분담금의 최소 기준은 3746 원, 9 월 -6 월 65438-2 월 의료보험 분담금의 최소 기준은 3980 원이며, 많이 환불할 필요가 없다.
셋째, 주택 선불 기금의 최소 지불 기준
202 1 년 6 월 23 일 청도 주택 적립금 관리센터에서' 202 1 연간 주택 적립금 예금 기수 조정 및 예금 비율 조정 통지' 를 발표했다. 202 1 각 시 (구) 주택적립금 납부기수 하한은 전년도 월 평균 최저임금기준에 따라 결정되며, 시남구, 시북구, 황도구, 노산구, 노산구를 포함한다. 202 1 주택적립금 연간 예치기간은 202 1 년 7 월부터 2022 년 6 월 30 일까지입니다.
2022 년 6 월 20 일 청도 주택 적립금 관리센터는' 2022 년 주택 적립금 납부기수 및 기탁 비율 조정에 관한 통지' 를 발표했다. 직원 주택 적립금 예금 기수 상한선은 전년도 도시 비민간 단위 근로자의 월 평균 임금의 3 배, 하한은 전년도 월 최저임금이다. 시남구, 시북구, 이창구, 노산구, 황도구, 성양구, 묵시구 하한은 2 100 원, 교주시, 평도시, 레이시하한은190 입니다
이에 따라 2022 년 10 월 ~ 6 월 주택적립금 최소 분담금 기수는 19 10 원, 7 월 ~ 2 월 주택적립금 최소 분담금 기수는 2 100 원입니다.
마지막으로 2022 년 6 월 65438 일부터 2 월 65438 일까지 연금, 실업, 산업재해보험의 최소 분담금 기준은 3980 위안이다. 2022 년 65438+ 10 월 ~ 8 월 의료보험 분담금 최소 기준은 3746 원, 9 월 ~ 65438+2 월 의료보험 분담금 최소 기준은 3980 원; 2022 년 65438+ 10 월 ~ 6 월 주택적립금 최소 분담금 기수는 19 10 원, 7 월 ~ 65438+2 월 주택적립금 최소 분담금 기수는 2/KLOC-입니다
대부분의 지역 5 보험 1 금의 분담금 기준은 전년도 근로자의 월 평균 임금을 기준으로 하지만, 실제로는 고용인 기관이 최소 분담금 기준에 따라 직원에게 5 보험 1 금을 납부하는 경우도 많다. 최소 지불 기준을 아는 것은 여전히 가치가 있다. 이번 호에서는 이미 분담금 기수를 분명히 했으니, 나중에 분담금 비율을 빗질할 것이다. 의료보험의 분담금 비율은 일 년에 여러 번 바뀔 수 있으며, 빗질해야 할 규정이 많다.