법적 근거:' 중화인민공화국 검사법' 제 13 조: (1) 범죄로 형사처벌을 받은 사람; (2) 공직에서 제명된 사람; (3) 변호사, 공증인이 집업 증명서를 해지당하거나 중재위원회에 의해 제명되었다. (d) 법에 규정 된 기타 상황.
중화인민공화국 공무원법 제 26 조 * * * 이하 인원은 공무원으로 채용해서는 안 된다. (1) 범죄로 형사처벌을 받은 적이 있다. (2) 중국 * * * 당적 제명; (3) 공직에서 제명된 사람; (4) 법에 따라 부정직 연합 징계 대상으로 등재되었다. (5) 공무원으로 채용할 수 없다는 법률이 있는 기타 상황.
중화인민공화국 인민경찰법 제 26 조는 다음과 같은 조건을 충족시켜야 한다. (1) 만 18 세 이상의 사람; (2) 중화 인민 공화국 헌법을지지한다. (3) 좋은 정치, 업무 자질, 좋은 품행을 가지고 있다. (d) 신체 건강; (5) 고등학교 졸업 이상의 학력을 가지고 있다. (6) 인민경찰 업무에 자원하다. 다음 상황 중 하나가 있는 사람은 인민경찰을 맡을 수 없다. (1) 범죄로 형사처벌을 받은 적이 있다. (b) 공직에서 제명된 사람.
기교
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