현재 위치 - 법률 상담 무료 플랫폼 - 변호사 무료 상담 - 운성시 문화재보호센터 2022 년 공채 기술자 공고
운성시 문화재보호센터 2022 년 공채 기술자 공고
운성시 문화재보호센터는 9 월 13 공고를 발표하여 전문 기술자를 공개적으로 채용했다. 신청 기간은 9 월 20 일부터 9 월 30 일까지입니다. 기타 구체적인 채용 약정은 다음과 같다. 다음은 제가 정리한' 운성시 문화재보호센터 2022 년 공개 채용 기술자 공고' 입니다. 참고하세요.

운성시 문화재보호센터는 2022 년 전문 기술자 채용 공고가 절실히 필요하다. 고고학 인재 팀 건설을 더욱 강화하고, 인적자원 배치를 최적화하고, 문화재 사업의 건강한 발전을 촉진하고, 성, 시 관련 사업 단위의 공개 채용 서류 규정 및 업무 요구에 따라, 현재 사회 공개 채용을 위해 전문 기술자가 절실히 필요하다. 관련 사항은 다음과 같이 발표됩니다.

첫째, 채용 대상

전일제 일반고등학교 졸업생 (위탁생과 정향생 제외) 및 채용 조건과 직위에 필요한 구체적인 요구 사항을 충족하는 기타 인원.

인적자원과 사회보장부의 직업대학 졸업생이 사업단위 공개 채용 관련 문제에 대한 통지에 따르면 전문요구 사항을 충족하는 직업교육원 졸업생도 이번 채용에 응시할 수 있다.

둘째, 채용 조건

(a) 중국 국적을 가진다.

(2) 중화 인민 공화국 헌법과 법률을 준수한다.

(c) 좋은 행실을 가지고 있다.

(4) 정상적인 직무 수행을 갖춘 신체적, 심리적 조건

(5) 직무에 필요한 학력, 전공 또는 기술을 갖추다.

(6) 보통 18 이상 30 이하 (즉 2004 년 9 월 13 부터 9 월 13 사이 출생). 석사 학위를 가지고 있으며 나이는 35 세 (즉 1986 년 9 월 13 일 이후 출생) 까지 완화될 수 있다. 문보 고급 전문 기술 자격 (고고학 방향) 또는 고고학 리더 발굴 자격을 갖춘 사람은 나이가 50 세 (즉 197 1 년 9 월 13 일 이후 출생) 까지 완화될 수 있다.

(7) 직책에 필요한 기타 자격 조건을 갖추다.

다음 상황 중 하나가 있으면 신청할 수 없습니다.

65438+

2. 수습기간 공무원 (관리단위 직원 참조) 과 수습기간 사업 단위 직원, 현역 군인은 응시할 수 없습니다. 현재 이 학교에 다니고 있으며 서류와 조직 관계가 이 학교에 있는 대학원생은 원학력 학위증서에 응시해서는 안 된다.

위탁 양성과 방향은 이전 졸업생이 응시해서는 안 된다.

4. 공무원 (관리단위 직원 참조) 으로 채용되었거나 사업단위 직원으로 채용됐고 서비스 기간이 만료되지 않은 경우 응시할 수 없습니다.

5. 각급 공무원 채용 (관리단위 직원 참조) 과 사업 단위 채용에서 징계, 부정직 행위가 발견된 사람은 응시할 수 없다.

6. 부정직 합동징계 대상과 국가법규 규정에 따라 취업을 할 수 없는 기타 인원으로 등재됐다.

7. 공개 채용에 참가하는 인원은 취업 후 회피 관계가 있는 직위에 응시해서는 안 된다.

지원 후 채용 전 수습기간 동안 공무원 (관리단위 직원 참조) 또는 사업 단위 직원의 응시자가 되어 채용되지 않는다.

셋째, 일자리와 채용 수량

운성시 문화재보호센터는 2022 년 사회공개채용에 전문 기술자 25 명이 절실히 필요하다. 채용 직책에 필요한 구체적인 조건은' 운성시 문화재보호센터 2022 년 공개 채용에 필요한 전문기술인력 일자리표' (첨부 파일, 이하 일자리표) 의 요구 사항을 기준으로 한다.

넷. 채용 절차

채용 업무는 공고, 조직 등록, 자격 심사, 시험, 신체검사, 시찰, 공시, 고용 절차에 따라 진행된다.

(a) 발표

이번 채용의 각종 정보는 운성인사시험망, 운성문화관광국, 운성시 문화재보호센터 홈페이지에 게재돼 더 이상 통보하지 않는다. 이미 신청한 수험생을 면밀히 주시하여 연락처를 원활하게 유지해 주십시오. 만약 수험생 자신의 원인으로 인해 제때에 채용 정보를 얻지 못하면, 결과는 수험생이 스스로 부담한다.

(b) 등록 시간 및 방법

채용 시험 등록은 온라인 등록 방식으로 진행되며, 등록 주소는 다음과 같습니다.

등록은 다음 절차를 따릅니다.

응시자는 2022 년 9 월 20 일부터 2022 년 9 월 30 일까지 지원 사이트 () 에 로그인하여 응시정보를 기입하고 신청서를 제출할 수 있다.

응시자는 단 하나의 직위만 선택하여 등록할 수 있으며, 신청은 반드시 본인이 시험을 볼 때 사용하는 유효한 주민등록증과 일치해야 한다. 신청할 때 지원자는 반드시 성실 약속서를 열심히 읽고 서명해야 하며, 신청한 정보는 진실하고 정확하며 완전해야 한다. 지원자의 전공과 연구 방향은 보고된 전공과 일치해야 합니다 (신청서에 기입된 전공은 신청자 본인이 받은 대학 졸업장에 명시된 전공과 일치해야 함).

허위 등록 정보를 제공한 사람은 일단 확인되면 응시나 채용 자격을 취소한다. 위조, 관련 서류 변경, 자료, 정보 사취 시험 자격을 위조하는 사람은' 사업 단위 공개 채용 징계 처리 규정' 에 따라 엄숙히 처리된다. 정보가 부정확하거나 불완전하기 때문에 자격 심사가 통과하지 못한 사람은 모두 자업자득이다.

직무에 필요한 전공은 교육부가 반포한 고교 목록 집행을 참조한다. 직위에 필요한 전문명은 교육부에 의해 개정됐으며, 교육부가 발표한' 일반고등학교 본과 전문목록' 의 신구 전공대조표에 따라 해당 전공을 공부한 사람은 직위에 응시할 수 있다.

(3) 자격 1 심 및 결과 조회

응시자는 2022 년 9 월 20 일부터 2022 년 9 월 30 일까지 신청서를 제출한 후 2 일 (영업일 기준) 이내에 원지원사이트에 접속해 자격 초심 결과를 조회해야 한다. 자격 초심 합격자는 더 이상 등록 정보를 수정하여 다른 직위에 응시할 수 없다. 9 월 30 일 17: 00 이전에 심사를 제출하지 않았거나 자격 초심에 불합격한 경우, 등록 정보를 수정하거나 다른 직위를 신고할 수 있으며, 기한이 지나면 개인 정보를 수정하거나 다른 직위에 응시할 수 없습니다.

(4) 수험증을 다운로드하여 인쇄하다

응시자는 원서 사이트 () 에 접속해 인쇄수험증을 직접 다운로드할 수 있으며, 구체적인 시간은 별도로 통지할 수 있다.

응시자는 수험증의 관련 내용과 주의사항을 꼼꼼히 읽고, 시험 준비를 미리 하고, 자신의 수험증을 잘 보관해야 한다. 반드시 수험증과 본인의 유효 신분증 서류를 가지고 시험의 각 부분에 참가해야 합니다 (기타 증명서는 일률적으로 무효입니다).

(e) 자격 심사 및 시험

면접 전에 자격 재심을 실시하여 운성시 문화재보호센터가 책임진다.

1. 필기시험

이 직위의 실제 지원자 수와 의채용 인원의 비율이 5: 1 보다 클 때 필기시험 과정을 늘리다.

고고학 전공 필기시험 내용: 중국 고고학 통론, 고고학사, 들판고고학개론, 시사정치, 직업윤리 등.

측량 공사, 원격 감지 과학 및 기술 전공 필기시험 내용: 고고학 측량, 공학 측량, 시사정치, 직업윤리 등.

기타 전문 필기시험 내용: 정치경제이론, 시사정치, 법률지식, 직업윤리, 이해와 표현, 공문 쓰기, 데이터 분석 등.

필기시험 성적 계산: 필기시험 성적 = 과목 150%+과목 250%.

필기시험은 클로즈업으로 진행되며 만점 100 입니다.

2. 자격 심사

필기시험 성적에 따라 높음에서 낮음까지 계획채용 인원의 3 배 비율에 따라 자격 재심에 들어가는 인선을 확정했다. 점수가 같은 마지막 한 명이 함께 자격 재심에 들어가 3: 1 비율에 미치지 못했거나 직접 면접관에 입회한 사람은 실존 인원에 따라 결정된다. 자격 심사원 명단, 시간, 장소는 운성문화관광국 운성문화재보호센터 홈페이지에 게재됐다.

자격 심사 시 신청자는 다음 자료를 제공해야 합니다.

(1) 본인의 유효 주민등록증 (홍콩, 마카오 주민 포함) 원본 1 사본 1 부 (등록, 시험 시 사용한 것과 일치해야 함). 대만성 동포는 대만 주민들이 대륙을 오가는 통행증이나 대만성 주민 거주증을 제공해야 한다.

(2) 학력 학위 증명서 원본 및 사본 1 부. 졸업장과 학위증을 받지 못한 2022 년 대졸 졸업생은 졸업원에서 발급한 학력 학위증을 제공할 수 있다 (수험생의 기본 정보, 재학 시간, 학술수준, 배운 전공, 졸업시간). 유학자들은 교육부 중국 유학 서비스 센터에서 발행한 학력증서와 학위 인증서를 제공해야 한다.

(3) 관련 자질이 필요한 경우 관련 자격증 (감사표) 원본과 사본 등 필요한 자료를 제공한다.

(4) 채용된 경우, 기관과 인사관리 권한이 있는 주관부에서 발급한 동의응시 증명서를 발급해야 한다.

신청인이 있는 대학원은 1 급 학과에 따라 졸업장을 발급한 경우 학교에서 발행한 전문증명서와 학교 성적표 원본 및 사본을 제공해야 한다.

입사 직업의 자격심사는 교육부가 반포한 고교 전문목록 집행을 참조한다. 응시자의 학습 범위에 포함되지 않은 전공은 고교가 자율적으로 설치한 대학원생 전공, 전공 대학원생 전공, 외국에서 학위를 취득한 전공을 포함해 자격 심사를 담당하는 기관에서 인정한다.

응시자가 자격 재심에서 제공한 증명서 (자료) 가 미비하거나 보고된 직위 자격과 맞지 않거나, 주요 정보가 사실이 아니며, 자격 재심에 영향을 미치는 경우 면접 참가 자격을 취소한다. 응시자가 정해진 시간, 장소에 따라 자격 재심에 참가하지 않은 것은 면접 자격을 자동으로 포기하는 것으로 간주된다.

자격 재심 합격자가 면접 인선으로 확정되었다. 재시험 불합격이나 자동 포기로 공석인 면접 정원은 필기시험 성적부터 낮음까지 차례로 보충한다.

면접

면접은 구조화 면접 방식을 채택하여 수험생의 사고 이해, 분석 대응, 언어 표현 등의 능력을 주로 테스트합니다. 지원자의 종합적인 자질, 전문 지식 및 업무 기술을 중점적으로 고찰하다. 면접 심사위원은 5 명 이상의 전문가로 구성되어 있다. 면접 성적 100%.

4. 등급 결정

종합 심사 성적 = 필기시험 성적 ×60%+ 면접 성적 ×40%, 필기시험, 면접, 종합성적은 소수점 이하 두 자리 (반올림) 까지 보류된다. 직접 면접을 보는 사람은 면접 성적이 종합 성적이다. 종합 성적 최저 합격 점수선은 60 점이다. 종합 성적에 따라 1: 1 의 비율에 따라 신체검사와 시찰원을 결정한다. 종합 성적이 같을 때 필기시험 성적에 따라 정렬합니다. 필기시험 성적이 여전히 동일하거나 직접 면접관의 면접 성적이 같을 때, 추가 시험을 진행하여 가산 시험 성적에 따라 수험생 성적을 확정한다.

(6) 신체 검사 및 검사

높은 점수에서 낮은 점수까지 채용인원 비율에 따라 신체검사와 고찰인선을 결정하고, 신체검사와 고찰은 운성시 문화재보호센터에서 실시한다.

1. 신체검사 관련 사항은 운성문화관광국 운성시 문화재보호센터 홈페이지에서 통보하고 신체검사 비용은 스스로 부담한다.

2. 신체검사 기준과 프로젝트는' 공무원 신체검사 일반 기준 (시범)' 을 참고하여 집행한다. 신체검사는 신체검사 자질을 갖춘 현급 이상 종합병원에서 해야 한다. 신체검사 결과 불합격은 재검사가 필요한 경우, 수험생은 신체검사 결론을 받은 날로부터 3 일 (영업일 기준) 이내에 신청을 해야 하며, 또 다른 가구에 신체검사 자격이 있는 동료 또는 상급 병원에서 재검사를 해야 한다. 채용 단위, 신체검사에 참가한 수험생 및 가족들은 재검사 결과에 대해 여전히 의문이 있으며, 재검사를 담당하는 병원 조직 관련 전문가가 회진하여 최종 결론을 내린다. 임신으로 모든 신체검사 항목을 완성할 수 없는 것은 국가 관련 정책에 따라 집행된다. 제때에 신체검사에 참가하지 않는 사람은 자격을 포기하는 것으로 간주된다.

3. 시문물보호센터와 주관부서가 주관하여 수험생의 정치사상, 도덕질, 규율준수, 자율의식, 능력자질, 업무태도, 학습과 업무표현, 피해야 할 상황을 주로 고찰한다. 규정에 따라 시찰에 참가하지 않는 것은 시찰 자격을 포기하는 것으로 간주된다.

신체검사, 시찰 불합격, 자진포기자가 채용하지 않아 결과 일자리 공석은 일자리 종합성적에 따라 순차적으로 보충된다.

(7) 옹호 및 고용

필기시험, 면접, 신체검사, 시찰 결과에 따라 채용인원을 확정했고, 채용인원 명단은 운성인사시험망, 운성문화관광청, 운성문화재보호센터 홈페이지에 7 일 (영업일 기준) 을 공시했다.

공시 만료에 이의가 없는 사람은 규정에 따라 관련 고용 수속을 처리한다. 고용 문제에 영향을 미치고 검증된 것을 반영하고 채용하지 않는다. 현재 반영된 문제는 확인하기 어렵고, 규명한 후 채용 여부를 결정하기 어렵다. 공시 실패로 나타난 공석은 보충되지 않는다.

사업 단위 법정 대리인은 직원과 고용 계약을 체결하여 직원을 위해 고용 수속을 밟는다. 채용인원은 시용 기간이 만료된 후 심사제, 시용 1 년을 실시한다. 시용 기간이 만료된 후 합격자를 심사하여 채용하고, 불합격자를 심사하여 채용하지 않는다.

동사 (verb 의 약어) 컨설팅 감독 전화

채용 정책 및 구체적인 사항은 운성시 문화재보호센터에 문의할 수 있습니다.

정책 자문: 0359-2381915,0359-2360830

감독 전화: 0359-2360869

컨설팅 감독 전화 개통 시간: 채용 기간 근무일 근무 시간.

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2022 년 운성시 문화재보호센터는 급히 전문 기술자가 필요하다는 것을 공개적으로 채용했다.

운성시 문화재 보호 센터

2022 년 9 월 13 일