好。

1、竞争力强：苏州佳能电子厂在待遇方面具有一定的竞争力。作为一家知名的电子制造企业，佳能注重员工的福利和薪酬待遇。提供具有竞争力的薪资水平，根据员工的工作表现和贡献进行薪酬评估和调整，以吸引和留住优秀的人才。

2、福利完善：苏州佳能电子厂在员工福利方面也有一定的关注和投入。提供全面的社会保险和福利计划，包括医疗保险、养老保险、工伤保险等，为员工提供一定的保障。还提供员工培训和职业发展机会，帮助员工提升能力和职业素质。