경영 목표: 업계 세계 1 위.
회사와 직원의 관계는 회사가 어머니이고 직원이 아이로 정의됩니다. 회사와 사회, 직원들의 관계는 기업이 배, 사회는 바다, 직원은 배의 선원으로 정의된다.
리더십과 부하 직원의 관계는 동주공제, 공동생활, 공동개발로 정의됩니다.
회사 이념: 모든 사람은 회사이고, 회사는 모든 사람이다.
회사의 취지: 기업의 성공, 직원의 행복, 사회에 보답하다.
기업 위험관: 기업은 항상 두려움과 두려움 속에서 생존하고 발전한다.
기업정신은 사람 중심적이고, 고객을 배려하고, 단결하고, 서로 돕고, 끊임없이 혁신하고, 근검절약하며, 감사를 추구하고, 공명정대하고, 성실하고, 신용을 지키고, 영욕을 함께 하고, 관련 환경법규를 준수하며, 관련자의 요구를 충족시키고, 생산과정에서 환경에 해로운 물질을 사용하는 것을 금지한다.
직업 건강 안전 관리를 잘하다.
전원 참여하는 환경 홍보 교육을 전개하다.
친환경 자원 관리 및 마케팅