최고인민법원의 질의에 근거하다. Com 노동법은 기업이 직원 정보를 2 년 이상, 최소 2 년 이상 보존해야 한다고 규정하고 있다. 실제 조작 과정에서 적어도 5 년은 보존될 수 있지만 평소에는 괜찮을 때 뒤집히지 않습니다. 전자 버전은 컴퓨터 및 컴퓨터 시스템에 저장됩니다. 사직 후 고용인 단위는 15 일 이내에 근로자를 위해 서류와 사회보험관계 이전 수속을 밟아야 한다. 직원 파일을 보관할 필요가 없습니다. 노동 계약 문건은 적어도 2 년 동안 보관해야 한다. 그래서 사직은 기록이 있다.

북방 화창은 일반적으로 북방 화창기술그룹 유한회사인 북방 화창기술그룹 유한회사가 200 1 년 9 월 28 일에 설립된 것을 가리킨다. 법정 대리인은 장강송입니다.