적대적 인수를 막기 위해 상장회사는 반드시 합리적인 지분 구조를 세워야 한다. 모두 알다시피 지분 50% 이상은 적개심 매수가 발생하지 않을 것으로 알려져 있지만 지분 50% 이하는 발생할 수 있다. 일반적인 반인수 조치는 (1)' 백의기사' 전략이다. 악의적 인수합병의 경우 상장회사의 우호적인 인사나 회사가 제 3 자로서 상장회사를 구조하기 위해 나서면서 제 3 자와 악의매수자가 상장회사 주식을 다투는 상황이 벌어졌다. 매수자가 인수를 포기할 때까지. (b) 정관에 반인수 조항을 체결하다. 예를 들어 회사 헌장은 매년 1/4 또는 1/3 만 연임할 수 있다고 규정하고 있다. 이렇게 하면 인수 측이 일정 지분을 인수하더라도 이사회를 실질적으로 재편할 수 없다. 즉 이사회 통제회사에 빨리 들어갈 수 없다. (3) 파크맨 전략. 적대적 인수자가 인수 제안을 제기했을 때, 그들은 인수회사에 대해 첨예한 제시가격을 제시했다. (4) 황금 낙하산 전략. 회사 이사와 고위 경영진이 대상 회사와 체결한 계약은 대상 회사가 인수되고 이사와 고위 경영진이 해고되면 해고자는 거액의 연금을 받아 인수 비용을 늘릴 수 있다고 규정하고 있다. (5) 독환 계획은 주식을 희석하거나 부채를 늘리는 반인수 조치이다. 예를 들어 우선주 주주는 회사가 인수될 때 보통주로 전환될 수 있고, 발행된 채권은 회사가 인수될 때 현금화할 수 있다. 중국에서는 대주주 지분 집중으로 적개심 인수는 많지 않지만 회사의 반인수 전략을 이해하는 것이 필요하다.