1, 구글과 애플은 CEO 중심의 중앙 집중식 관리 아키텍처이고, Oracle 은 공동 CEO 제도, 즉 두 CEO 가 공동으로 회사를 이끌고 있습니다. 또한 Oracle Corporation 은 일부 업무에서도 독립적인 업무 분야를 가지고 있습니다.

2. 구글과 애플은 모두 R&D 를 핵심으로 하는 기업이기 때문에 그들의 조직 구조는 더욱 평평하고 간소화된다. 이러한 평평한 구조는 빠르게 변화하는 시장 수요와 투자 동향을 해결하기 위해 시장 혁신과 제품 개발을 더욱 빠르고 효율적으로 추진할 수 있습니다.

3. 갑골문은 전통적인 분업관리 모델을 채택한 기업이다. 그들은 마케팅과 판매를 중시하고 기업 시장 포지셔닝의 안정성을 중시한다. 따라서 Oracle 의 조직 구조는 더욱 전통적이고, 분업이 세심하며, 각 부서의 책임 임무는 극치로 세분화되었다.

3 개 회사의 지분 구조도 다르다. 구글과 애플의 주식은 여러 대주주들의 손에 집중되고 있고, 갑골문은 대량의 주식을 환매함으로써 핵심 직원을 소주주로 변모시켜 갑골문 회사가 지분에서 높은 안정성과 유연성을 갖게 했다.