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팀 커뮤니케이션 원칙:

1, 평등과 우호

동료들과 어울리는 첫 번째 단계는 평등이다. 노직이든 신입사원이든 불평등한 관계에서 벗어나야 한다. 자만하든 열등하든 동료들이 함께 지내는 것은 금기이다. 동료들은 모두 비슷하고, 장기적으로 고정되어 있으며, 서로 전면적으로 깊이 이해하고 있다. 진심으로 대해야 동료의 신뢰를 얻을 수 있다.

2. 의사 소통에 능하다

같은 회사나 사무실에서 일하면 너와 동료 사이에 약간의 차이가 있을 것이다. 지식, 능력, 경험은 당신이 일을 처리하고 처리할 때 다른 생각을 하게 할 수 있다. 소통은 조화의 시작이다. 자신의 생각을 말하고 상대방의 생각을 경청하다. 너는 항상 이렇게 말해야 한다. "이것에 대해 너는 어떻게 해야 하나? 여러분의 의견을 듣고 싶습니다. "

3. 겸손하고 신중하다

프랑스 철학자 로시파고는 이렇게 말했습니다. "만약 당신이 적을 원한다면, 당신의 적보다 더 잘 행동해야 합니다. 만약 네가 친구를 얻고 싶다면, 너의 친구가 너보다 잘 행동하게 해라. "우리가 친구들을 그들보다 더 잘 하게 하면, 그들은 긍정적인 느낌을 갖게 된다. 하지만 우리가 그들보다 우월할 때, 그들은 우리에게 열등감과 적개심을 갖게 됩니다.

모두가 자기도 모르게 자신의 이미지와 존엄성을 강하게 수호하고 있기 때문이다. 그러므로 우리는 자신을 과소평가하고 겸손과 신중함을 배워야 한다. 그래야만 우리는 항상 다른 사람들의 환영을 받을 수 있다.