감사는 회사 감사회 구성원을 가리킨다. 감사는 일반적으로 주주회 (주주총회) 가 선출한다. 국유독자회사의 감사는 주로 국무원이나 국무원이 허가한 기관과 부서에서 임명한다. 감독자는 주주회 (주주총회) 가 선출한 주주 대표 외에 적절한 비율의 직원 대표도 있어야 한다. 감사회의 직원 대표는 회사 직원의 민주적인 선거에 의해 생겨났다. 감독자의 재직 자격 요건은 이사의 재직 자격 요건과 거의 같다. 게다가, 이사, 매니저, 재무 인원은 감독자를 겸임할 수 없다.

감사회는 적어도 6 개월에 한 번 회의를 연다. 감사는 임시 감사회 회의를 제의할 수 있다.

법적 근거

중화인민공화국 회사법

제 117 조 주식유한회사는 감사회를 설립했는데, 그 구성원은 3 명 이상이어야 한다.

감사회는 적절한 비율의 주주 대표와 직원 대표를 포함해야 하는데, 그 중 직원 대표의 비율은 3 분의 1 미만이 되어서는 안 되며, 구체적인 비율은 회사 헌장에 의해 규정되어야 한다. 감사회의 직원 대표는 회사 직원들이 직원 대표대회, 직원 대표대회 또는 기타 형태의 민주선거를 통해 발생한다.

감사회는 주석을 설치하고 부주석을 설치할 수 있다. 감사회 의장과 부주석은 전체 감사의 과반수 선거에 의해 발생한다. 감사회 의장은 감사회 회의를 소집하고 주재한다. 감사회 주석이 직무를 수행할 수 없거나 직무를 수행하지 못하는 경우 감사회 부주석이 소집해 감사회 회의를 주재한다. 감사회 부주석이 직무를 이행하지 못하거나 직무를 이행하지 못하는 경우, 절반 이상의 감사가 공동으로 한 명의 감사를 소집하여 감사회 회의를 주재한다.

이사, 고위 경영진은 감독자를 겸임해서는 안 된다. 제 124 조 상장회사 이사는 이사회 결의안에 관련된 기업과 연관이 있으며, 이 결의안에 대해 의결권을 행사하거나 다른 이사들을 대표하여 의결권을 행사해서는 안 된다. 이사회 회의는 반드시 과반수의 비관련 이사가 참석해야 하며, 이사회 회의에서 내린 결의는 과반수의 비관련 이사가 통과해야 한다. 이사회에 출석한 비관련 이사가 3 명 미만인 사람은 상장회사 주주총회에 회부하여 심의해야 한다.