스티브 잡스전' 은 잡스가 유일하게 허가한 공식 전기이다. 스티브 잡스에 대한 전기가 많았지만, 내 허락을 받지 못했다. (아리스토텔레스, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 예술명언) 스티브 잡스전' 은 저명한 작가 월터 아이작슨 (Walter isaacson) 이 지난 2 년간 잡스와 40 여 차례 얼굴을 맞대고 이야기를 나누며 65,438+000 명이 넘는 잡스의 가족, 친구, 경쟁자, 동료들을 인터뷰한 것이다.

아이작슨은' 시대' 잡지의 전 편집장, 미국 케이블 뉴스망 (CNN) 회장 겸 CEO 이다. 그는' 아인슈타인전',' 키신저전',' 프랭클린전' 등 베스트셀러를 쓴 적이 있다.

스티브 잡스, 1955, 2 월 24 일 미국 캘리포니아 샌프란시스코, 미국 발명가, 기업가, 미국 애플의 공동 창업자 출생. 그는 매우 창의적인 기업가이다. 스티브 잡스는 롤러코스터처럼 멋진 삶을 살았고, 날카롭고 자극적인 개성을 가지고 완벽을 추구하고 포기하지 않는 열정으로 가득 찼다.

잡스는 개인용 컴퓨터, 애니메이션 영화, 음악, 휴대폰, 태블릿, 디지털 출판 등 6 대 산업에서 전복적인 변화를 일으켰다. 잡스의 개성은 종종 주변 사람들을 분노하고 절망하게 하지만, 그가 만든 제품도 이런 개성과 밀접한 관련이 있어 애플의 하드웨어와 소프트웨어처럼 완전히 분리될 수 없다.

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잡스의 비즈니스 철학

혁신은 당신이 지도자인지 추종자인지 결정합니다.

잡스는 혁신에 한계가 없고 한계는 상상력이라고 생각한다. 그는 성장하고 있는 산업이라면, 혁신은 제품을 더 효율적이고, 사용하기 쉽고, 업무에 더 쉽게 사용할 수 있도록 하는 것이라고 생각한다. 위축된 산업이라면, 혁신은 제품과 서비스가 시대에 뒤떨어지고 쓸모가 없어지기 전에 기존 모델을 빠르게 탈퇴하고 자신을 빠르게 바꾸는 것이다.

가장 우수한 사람과 함께 일하다.

스티브 잡스는 창업회사의 상위 10 명의 직원들이 회사의 수준을 결정한다고 생각한다. 모든 사람이 회사의 10 분의 1 의 일을 맡을 수 있어야 하기 때문이다. 그는 비틀즈를 한 팀의 힘에 비유한다. 어떤 중대한 임무도 한 사람이 아니거나, 두 명, 세 명, 네 명이 할 수 있는 것이 아니다.

일을 잘하기 위해서는 일을 한 사람만 할 수 없고, 능력이 뛰어난 사람을 찾아 협조해야 한다. 마지막으로, 개인의 상호 작용에 의해 생성 된 힘을 요약하여 전반적인 힘이 개인의 힘의 합보다 훨씬 클 것입니다.

바이두 백과-잡스전

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