법률 분석: 네, 사회 보장 대행에서 가장 중요한 것은 정규적이고 합법적인 송금 회사를 선택하는 것입니다. 정규적이고 믿을 수 있는 사회보장납부회사를 선택하시면 다음 세 가지 사항에 유의해야 합니다. (1) 자격, 증명서가 완비되어 있습니다. 여기서 말하는 자질은 영업 허가증에 이 서비스 내용이 있을 수 있다고 명확하게 명시되어 있다는 것이다. 그리고 영업허가증, 인적자원서비스허가증, 노무파견 경영허가증이 있어야 사회보증을 대리할 자격이 있다. 상술한 증명서는 관련 사이트에서 조회할 수도 있고, 회사를 찾아 모든 자질이 완비되었는지 확인한 후 납부여부를 고려할 수도 있다. (2) 전문 서비스, 태도가 좋다. 솔직히 말해서, 개인 사회 보장 납부 기관은 사실 서비스형 기관이므로, 그것의 전문 서비스와 좋은 태도에 주의해야 한다. 둘째, 현재 많은 대행사들이 2 차 하도급 모델로 세금을 내고 있다. 이 모델은 서비스 품질이나 지불 속도, 심지어 위험에 영향을 줄 수 있습니다. 따라서 2 차 하도급을 위해 대행사를 선택하지 않도록 노력하십시오. (3) 요금이 합리적이다. 개인 사회 보장 납부 기관은 자선단체가 아니며, 이 기관은 실제로 이윤을 내기 위해 사람들에게 사회 보험을 납부하는 것이다. 그러나 받는 비용은 반드시 합리적이어야 하며 업계 일반 요금 범위를 참고할 수 있다.

법적 근거:' 중화인민공화국 사회보험법' 제 60 조, 고용인 단위는 제때에 사회보험 납부를 전액 신고해야 하며, 불가항력 등 법정 사유로 인해 납부를 늦추거나 감면해서는 안 된다. 직공이 납부해야 할 사회보험료는 고용인이 원천징수하여 납부하고, 고용인이 매달 본인에게 사회보험료를 납부하는 세부 사항을 알려준다. 고용인이 없는 자영업자, 고용인 단위에서 사회보험에 참여하지 않은 시간제 종업원 및 기타 유연한 취업자는 사회보험 징수기관에 직접 사회보험료를 납부할 수 있다.