증권사가 개조한 탈착 절차가 다른 기업은 어떤 형식, 조건, 특성, 성격, 규모, 내부 운영 메커니즘이 있습니까? 이것은 기업 구조 조정의 다양한 방향과 목표를 결정합니다. 기업의 수요에 따라 다양한 유형의 기업을 위한 과학적 재편 방안을 전문적으로 개발하고 구체적인 법적 의견을 제시한다. 1. 현장 시찰을 통해 기업을 개조하고, 개조 방향과 목표를 제시하다. 2. 기업의 형식, 조건, 특성, 성격, 규모, 내부 운영 메커니즘에 따라 기업 개편의 전반적인 방안을 제정하다. 3. 전체 개제 방안에 근거하여 기업 개제 절차와 절차를 제정하다. 4. 전체 개조 방안에 근거하여 기업의 재산권 정의 방안을 제정한다. 5. 전체 개조 방안에 근거하여 기업의 자산 평가 방안을 제정하다. 6. 전체 개조 방안에 근거하여 기업의 채권 채무 계획 방안을 제정한다. 7. 전체 개조 방안에 근거하여 기업의 직원 배치 계획을 세우다. 8. 전체 개제 방안에 근거하여 기업 개제의 실현가능성 연구 보고서와 법률 분석 보고서를 제출한다. 산핵자산을 청산하는 일을 잘 하여 재산권 (1) 을 정의하는 데 도움을 주며, 산핵자산을 청산하는 기초 위에서 재산권을 정의하는 것은 기업 개조의 주요 부분이다. 재산권 정의는 법에 따라 기업의 재산 소유권을 확인하는 법적 행위이다. 역사적인 이유로' 회사법' 이 시행되기 전에' 기업법인 등록관리조례' 에 따라 등록된 기업에는 재산권이 불분명한 경우가 흔하다. 따라서 기업 구조 조정의 전제는 재산권을 정의하는 것이다. 1. 단기, 중기 및 장기 목표를 설계하고 관련 프로젝트 계획을 개발합니다. 2. 기업 주도자나 참가자를 개조하는 목표 심사 방안을 제정한다. 3. 기업 구조 조정 실시 계획을 수립한다. 기업 재산권 구조를 검토하고 자산 구조 조정 프로그램을 계획하십시오. 5. 기업 재산권 및 주식 이전 프로그램을 개발한다. 6. 기업 재산권 확인, 거래 및 이전 프로그램을 개발한다. 7. 기업 재산권 거래에서 경매와 입찰의 실시 방안을 제정한다. 8. 기업 구조 조정 전환 프로그램을 개발한다. 9. 기업 직원 배치 계획을 수립한다. 10. 기업 직원 id 변환 시나리오 개발. (b) 기업 구조 조정의 방향과 목표에 대한 구체적인 이행 방안을 마련하다. 주로 1 입니다. 회사 개조 방안을 제정하다: 유한책임회사 또는 주식유한회사의 설계방안으로 개조하다. 주식 이전 운영 프로그램; 증자 증액 증액 또는 일부 재산권 출자 양도를 통한 시행 방안 기업 지배 구조 조정 프로그램 경영진 인수 계획 회사 구조 조정 프로젝트 파이낸싱 프로그램; 종업원 주식 보유 및 경영자 지분 신탁 운영 계획; 외자 기업 재편 실시 방안. 2. 기업주식협력제 개혁 방안을 제정하다: 직공이 기업재산권을 매입하는 방안; 기업과 직원이 공동으로 주식협력제 기업을 설립하는 방안; 직공 증자 증주 계획. 기업 분리 계획 개발: 새로운 분리 계획 수립 분리 방안을 도출하다. 기업 부채-주식 전환 프로그램 개발: 부채-주식 전환 계약 프로그램; 금융 자산 관리 회사의 주식 보유 또는 지주 계획; 금융자산관리회사의 지분 양도 방안을 제정하다. 주식 환매 계획. 5. 기업 판매 계획 개발: 기업 판매 행동 계획; 기업 판매 계약 프로그램 구조 조정 기업에 구매자 평가 방안을 제공하다. 6. 기업 합병 방안을 제정하다. 흡수 합병 방안 새로운 합병 계획 부채 통합 프로그램 합병 방안을 구매하다. 주식 흡수 합병 프로그램; 지주 합병 프로그램 공개 매수 및 합병 방안 인수 및 합병 계획을 협의하다. 7. 기업의 필요에 따라 기타 구조 조정 방안 (예: 자산 인수 방안) 을 개발합니다. 자산 이전 프로그램 임대 사업 계획 계약 관리 계획 등. 증권사의 개편은 관련 측이 국가의 관련 규정에 따라 진행될 뿐만 아니라, 더욱 중요한 것은 그들이 자신의 경영 정보를 제공해야 한다는 것이다. 일부 절차에서는 회사의 재편성을 보다 잘 통합하고 실현하기 위해 자산을 평가하는 증거로 사용되어야 합니다. 그래서 그들은 스스로 적극적으로 문제를 처리해야 한다.