1, 기업의 핵심 가치: 명덕은' 대학' (대학의 길은 명덕) 을 출판함으로써' 현덕' 을 의미하며 명덕을 강화하기 위해 노력한다. 논어' 는 관판 (군자관판 도본) 에 실렸는데, 이는' 몸소' 를 의미한다. "한위 전설" (선제가 전력으로 다스리기 시작) 을 편성하기 위해 큰 노력을 기울인 것은 "정신을 진작하다" 를 의미한다. 강함은 진보와 번영을 추구하는 것을 의미한다. 명덕직업정신에 반영된 가치관은 실용주의, 근면, 착실한 업무 작풍을 계승하고 발양하고, 시대의 맥박을 바짝 따라가며, 고무적인 정신, 당당한 작풍, 적극적인 행동으로, 기업의 진보와 사업의 끊임없는 발전에 힘쓰고, 기업 비전의 실현과 중국의 냉방에너지 절약 산업의 지속적인 발전에 기여하고 있다.

기업 사명: 녹색 기술과 환경 보호의 내일.

비즈니스 비전: 냉동 및 에너지 절약 산업의 선두 주자가 되십시오.

기업 정신: 책임감, 전문성, 혁신적인 업무 스타일;

사유는 출구를 결정하고, 태도는 모든 것을 결정하고, 속도는 효율을 결정하고, 세부 사항은 성패를 결정한다.

전략적 사고를 사용하여 미래 발전을 계획하십시오.

직업을 바꿔도 관념을 바꾸지 않고, 사람을 바꿔도 관념을 바꾸지 않는 관념을 세우다.

신속한 행동을 지침으로 삼다.

어려서부터 착실하게 착수하다.

4. 실적 이념: 장래성이 있는 재능은 한자리가 있고, 무공이야말로 치열한 시장 경쟁에서 살아남는 것이다. 그들은 고도의 사명감과 책임감을 가지고 있어야 하며, 항상 역류하고 헤엄치는 것을 기억하고, 들어가지 않으면 물러나야 한다.

경영 관리 과정에서, 고된 분투, 1 위 성과 이념을 대대적으로 제창하고, 평범함과 누락을 반대해야 한다.

대발전, 대변화, 대유할 수 있는 시기에 우리는 반드시 전력을 다해 우리나라의 냉방에너지 산업의 발전에 기여하고 더 큰 성적을 내야 한다.

인재관: 사람을 존중하고, 사람을 키우고, 사람을 성취한다.

사람 존중: 모든 사람을 중시한다.

사람 육성: 모든 사람의 가치를 높이다.

성취자: 모든 사람의 가치를 실현하다.