1. 직원은 반드시 사회보험 (연금, 의료, 산업재해, 출산, 실업보험 포함) 을 구입해야 한다.
기업은 직원을 위해 노동 계약서에 서명해야합니다.
3. 직원 임금은 현지 정부가 규정한 최저 임금 기준보다 낮아서는 안 된다.
4. 청산 책임
5. 법에 따라 세금을 납부할 의무
회사의 등록 자본이 변경되지 않도록 보장하는 책임.
주주는 정관에 따라 출자를 전액 납부할 책임이 있다.
8. 법에 따라 직원을 위해 노동계약을 체결하고 연금보험을 구매할 책임이 있다.
9. 법에 따라 채권채무에 대해 무한하거나 제한된 책임을 진다.
10. 범죄를 구성하는 사람은 형법의 규정에 따라 상응하는 형사책임을 져야 한다.
법적 근거:
중화인민공화국 (중국) 회사법
문장
회사는 기업법인으로 독립된 법인재산을 소유하고 법인재산권을 누린다. 회사는 그 모든 재산으로 그 채무에 대해 책임을 진다. 유한책임회사의 주주는 자신이 납부한 출자액을 제한하여 회사에 책임을 진다. 주식유한회사의 주주는 그가 인수한 주식을 제한하여 회사에 책임을 진다.
제 4 조
회사 주주는 법에 따라 자산 수익을 누리고, 중대한 결정에 참여하고, 관리자를 선택할 권리가 있다.
제 5 조
회사가 경영활동에 종사하는 것은 반드시 법률, 행정법규를 준수하고, 사회공덕과 상업도덕을 준수하고, 성실하고 신용을 지키며, 정부와 사회대중의 감독을 받아들이고, 사회적 책임을 져야 한다. 회사의 합법적 권익은 법률의 보호를 받아 침범해서는 안 된다.
중화인민공화국의 형법
제 30 조 단위의 형사책임 범위 회사, 기업, 사업 단위, 기관, 단체는 법률이 단위 범죄로 규정된 사회에 해를 끼치는 행위에 대해 형사책임을 져야 한다.
제 31 조 단위 범죄의 처벌 원칙 단위 범죄는 단위에 벌금을 부과하고 직접 책임지는 임원 및 기타 직접책임자에게 형벌을 선고한다. 본 법은 다른 법률과 별도로 규정되어 있으며, 그 규정에서 나온다.