주주회는 유한책임회사의 권력기관으로 전체 주주로 구성되어 있다. 회사의 경영 방침과 투자 계획을 결정하다. 이사회는 주주 총회에서 선출되어 주주에게 책임을 진다. 회사의 경영 계획과 투자 방안을 결정하다.
구체적으로 말하자면,
주주 총회의 권한은 다음과 같습니다.
(1) 회사의 경영 방침과 투자 계획을 결정하다.
(2)' 비직자 대표' 가 맡은 이사, 감독자를 선출하고 교체하여 이사, 감독자의 보수 사항을 결정한다.
(c) 이사회의 보고서 검토 및 승인.
(4) 감독관 또는 감독자의 보고서 검토 및 승인.
(5) 회사의 연간 재무예산과 결산을 심의하여 비준하다.
(6) 회사의 이익 분배 방안을 심의하여 비준하고 결손 방안을 보충하다.
(7) 회사의 등록 자본 증가 또는 감소에 대한 결의를 내리다.
(8) 회사채 발행을 결의하다.
(9) 회사의 합병, 분립, 회사 형태 변경, 해산 및 청산에 대한 결의안을 내린다.
(10) 정관을 수정하다.
이사회의 직권은 다음과 같다.
(1) 주주총회를 소집하여 주주총회에 업무를 보고한다.
(b) 주주 총회 결의안을 이행한다.
(c) 회사의 사업 계획 및 투자 계획 결정
(4) 회사의 연간 재무 예산 방안, 결산 방안을 제정한다.
(5) 회사의 이익 분배 방안을 제정하고 결손 방안을 보완한다.
(6) 회사가 등록 자본을 늘리거나 줄이고 회사채를 발행하는 방안을 제정한다.
(7) 회사의 합병, 분립, 해산 또는 회사 형식 변경 방안을 제정한다.
(8) 회사 내부 규제 기관의 설립을 결정한다.
(9) 회사 관리자와 그 보수를 임용하거나 해고하기로 결정하고, 사장의 지명에 따라 회사 부사장과 재무책임자와 그 보수를 임용하거나 해임하기로 결정한다.
(10) 회사의 기본 관리 제도를 제정하다.
이 비교에서 볼 때, 법적 관점에서 볼 때, 주주대회는 정책을 제정하고, 이사회는 방안을 제정하고, 주주총회에 비준한다. 간단히 말해서, 주주총회의 결의안은 이사회의 결의안보다 높다.
실천적 관점에서 볼 때, 국내 유한책임회사나 주식유한회사의 제 1 대주주, 회장, 사장 (CEO) 은 모두 같은 사람입니다 (회장, 대주주는 노자, 사장은 그의 아들인 경우 포함). 이사회는 주주총회 선거에서 나온 것이기 때문에 이사회 구성원은 모두 대중주주이고, 소주를 보유한 소주주는 의사결정권이나 발언권이 없다. 이것은 이사회와 주주총회의 결의안을 혼동한다. 예를 들어, 이사회 회의 후에 회의 결의를 한 사람은 더 이상 주주총회의 비준을 보고하지 않는다. 그러나, 규범적인 회사와 올바른 관리 제도를 가진 회사는 법률 규정에 따라 경영과 관리를 해야 한다.
나도 권위 있는 전문가가 아니라 자신의 생활과 이론 지식에 근거하여 개인적인 관점을 발표할 뿐이다. 의견이 다르면 지도해 주십시오.