1, 조직 목표와 본질이 다릅니다. 합자기업은 두 명 이상의 투자자들이 공동으로 설립한 기업을 말한다. 그것은 업주 기업의 기초 위에서 발전한 것이다. 두 명 이상의 소유자의 개인 재산을 기반으로 운영되며 채무에 대한 무한한 책임을 공유합니다.

주식유한책임기업은 주식으로 자금을 모아 생산경영에 공동으로 종사하는 기업 조직 형식이다. 주식유한회사는 유한책임회사와 마찬가지로 유한회사에 속하며 주주는 출자액으로 제한한다.

책임은 다릅니다. 주식제 기업은 일반적으로 유한책임회사와 주식유한회사를 가리킨다. 유한책임회사와 주식유한회사에서 주주는 출자액을 제한하여 회사 채무에 대해 유한한 책임을 진다. 합자기업에서 각 파트너는 합자기업의 모든 대외채무에 대해 연대 책임을 진다.

3. 파트너십은 직원을 고용하고, 단독 경영을 하고, 주식협력제는 노동협력, 민주결정이 필요한 경향이 있다. 일부 주식제 기업의 이사들은 주주가 많으면 자본을 모으는 데 도움이 된다고 생각하지만, 일이 잘 논의되지 않아 주주가 적을수록 좋다. 단독 자본이 가장 좋다. 직원들은 책임감이 강하지만 지휘하기가 쉽지 않다. 기업이 민주적 의사결정을 어떻게 실현할 수 있는지 연구하고, 기업의 발전에 도움이 되도록 전담자를 지명해야 한다.

4. 발행 방식이 다릅니다. 주식제는 주로 자금에 따라 분배되고, 협력조직은 노동 외에 주로 거래량에 따라 분배된다. 파트너십에서 파트너는 파트너 조직이 성립되기 전에 파트너가 협상한 계약에 따라 분배할 수 있으며, 이윤은 균등하게 분배되거나 균등하게 분배되지 않을 수 있습니다.

주식제 기업의 이익 분배는 엄격하게 주식에 따라 진행된다. 지분이 많을수록 분배되는 이윤이 많아진다.

파트너십과 주식제의 유사점:

1, 파트너쉽, 주식제는 흔하고 효과적인 기업 조직 형태이며, 기업이 구성하고 운영하는 구체적인 방식이며, 사회적 성격과는 필연적인 연관이 없다. 자본주의는 사회주의처럼 이용될 수 있다.

2. 합자기업과 주식제 기업의 자산은' 연합' 을 기초로 한 것으로, 단일 소유제 자산과는 다르다. 민영경제, 독자기업, 국유독자기업 등 주식제 기업.

3. 경제 개혁을 심화시키고 사회주의 시장 경제 체제를 개선하는 과정에서 파트너십과 주식제는 모두 광범위한 발전 전망을 가지고 있다.

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