M&A 준비 단계에서 M&A 회사는 M&A 전략을 확립한 후 가능한 한 빨리 M&A 팀을 구성해야 합니다. 일반적으로 M&A 팀은 M&A 의 내부 직원과 고용된 전문가, 최소한 투자은행의 변호사, 회계사, 재무 고문의 두 가지 측면을 포함합니다. M&A 가 더 복잡한 기술 문제를 다루는 경우 기술 컨설턴트도 지원하십시오. 상장회사 M&A 방식: (1) 계약인수: 인수자가 증권거래소를 거치지 않고 상장회사 주주와 직접 주식양도계약을 맺고 계약조건, 인수가격, 인수기한 및 기타 약정사항에 따라 상장회사 주식을 인수하는 것을 말합니다. (2) 공개 매수: 증권거래소의 증권거래를 통해 한 상장회사가 보유한 전체 주식을 인수하고, 매수인이 해당 회사가 발행한 주식의 30% 를 보유하고 주식을 계속 증보할 때, 회사 전체 주주에게 공개 매수 제안을 하고, 약속한 가격으로 주식을 매입하여 상장회사의 통제권을 얻는 것을 말한다. (3) 경영진인수: 회사 관리자가 대출이나 주식거래소를 이용해 모금한 자금을 이용해 회사를 인수하는 행위다. MBO 의 결과, 회사의 경영자가 회사의 소유자가 되었다. (4) 공모양수인: 상장회사는 입찰의 장점을 이용하여 지분 양도수익을 극대화할 수 있다. (5) 만장일치행동인 인수: 한 투자자와 다른 투자자 * * * 합의를 통해 통제할 수 있는 상장사의 의결권 수를 확대하는 행위나 사실을 말합니다. (6) 부채-주식 전환: 매수인은 대상 회사에 대한 채권을 지분으로 전환하거나 자산관리사에서 상장회사의 채무를 인수한 다음 채권을 지분으로 전환하여 상장회사의 통제권을 취득하는 목적을 달성하여 상장회사에 대한 인수를 실현한다.

법적 근거

회사법 제 175 조

회사가 합병할 때, 합병 당사자의 채권 채무는 합병 후 존속된 회사나 새로 설립된 회사가 물려받는다. 따라서 합병 전 회사에 과세 대상이 있고 납부하지 않은 세금이 있는 경우 합병 후 상속 관계의 존재로 인해 합병 전 회사의 납세 의무를 부담할 위험에 처하게 됩니다.