직무를 다하는 것은 엄밀하고 근면하며 직무에 충실하는 것이다. 실사는 직원의 직업적 자질에 대한 요구이자 해란신 회사의 존재의 기초이다. 실사의 정신은 해란신의 효율성과 질에 대한 추구를 반영한다. 직무를 다하는 것은 책임을 회피하지 않고, 용감하게 책임을 지고, 책임 앞에서 최선을 다하는 것이다. 실사에는 고객, 직원, 사회 및 주주에 대한 해란신의 책임이 포함됩니다.

지속적인 혁신

혁신은 해란신이 경쟁 우위를 확보할 수 있는 유일한 길이다. 기업을 활기차게 하고 발전 동력을 얻는다. 혁신에는 경영 혁신, 기술 혁신 및 시장 혁신이 포함됩니다. 가치 플랫폼 구축

고객에게 가치를 창출하는 플랫폼 구축

직원들을 위해 꿈을 실현하는 플랫폼을 구축하다

일류 과학 기술 제품 개발을위한 플랫폼 구축

효율적인 자본 운영 플랫폼을 구축하고, 초과수익을 얻어 민족 산업을 진흥시키고, 법에 따라 성실하게 경영하고, 녹색 생산을 제창하고, 인문적 배려를 전달하다.

해란신은 민족기업으로서 경제효과를 창출하는 동시에 기업의 사회적 책임을 적극적으로 맡고 있다. 1. 해란신은 민족산업을 진흥시키는 것을 자신의 책임으로 하고, 자주지적재산권의 기술 연구개발을 회사 발전의 전략적 버팀목으로 삼고, 꾸준한 노력과 진취를 통해 자주적으로 개발한 민족브랜드를 세계 항해 전자제품 분야에서 무패의 땅에 세우기로 결심했다.

해란신은 성실을 경영의 근본으로, 국가와 지역의 각종 법규를 준수하고, 법에 따라 경영하고, 성실하게 세금을 납부하며, 지역 경제 발전에 기여하였다. Hailanxin 은 환경 보호 개념을 옹호하고 R&D, 생산 및 판매에서 생태적 이익을 중시하고 녹색 생산을 실현하며 환경 개선을 위해 노력하겠다고 약속했다.

해란신은 사람 중심의 이념을 관철하고, 직원의 권익을 중시하며, 직원들의 수요에 주목하고, 조화로운 회사 분위기를 조성하고, 적극적이고 책임있는 사회적 이미지를 확립하기 위해 노력한다.