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정관의 인쇄 및 템플릿
정관의 인쇄 및 템플릿

오늘날의 사회생활에서는 정관의 사용 빈도가 점차 증가하고 있으며, 헌장은 조직 내부에 작용하는 규범성 문서이다. 너는 정관 초안을 작성할 때 생각이 없니? 다음은 내가 수집한 인쇄된 장정과 템플릿이다. 모음집 읽기를 환영합니다.

상공업국의 공인이 찍힌 헌장을 인쇄하려면 다음과 같은 자료를 휴대해야 한다.

회사 직원은 영업 허가증 (원본), 회사 소개서, 본인 신분증 (근무증) 으로 회사 등록서류 (회사 헌장 포함) 를 검토하고 복사할 수 있습니다. 법정 대표인과 주주는 신분증으로 회사 등록 파일을 검열하고 복사할 수 있다. (위의 재 인쇄 자료에는 상공 회의소 인감이 찍혀 있습니다)

회사 헌장 템플릿

I. 일반 원칙

제 1 조는' 중화인민공화국회사법',' 중화인민공화국회사 등록관리조례' 및 관련 법률법규에 근거하여 우리 회사 헌장을 제정한다. 회사 헌장은 회사의 주주, 이사, 감사 및 매니저에게 구속력이 있다.

제 2 조는 회사 등록기관의 승인을 받아' 기업법인 영업허가증' 을 받아 회사를 설립했다.

2. 회사 이름 및 소재지

제 3 조 회사명: _ _ _ 유한 회사 (사전 승인된 등록명 기준)

제 4 조 회사 소재지: 번호 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 호

셋. 회사의 경영 범위

제 5 조 회사 경영 범위: (경영 방식 포함)

넷. 회사 등록 자본

제 6 조 회사의 등록 자본은 전체 주주의 출자액, 인민폐 1 만원이다. (법정 최소 등록 자본에 도달)

제 7 조 회사의 등록 자본의 증가 또는 감소는 의결권의 3 분의 2 이상을 대표하는 주주가 만장일치로 통과해야 한다. 증감의 비율과 폭은 반드시 국가의 관련 법규의 규정에 부합해야 하며, 회사의 존속에 영향을 주어서는 안 된다.

동사 (verb 의 약자) 회사 주주의 이름

제 8 조 회사에서 발행한 출자 증명서를 소지한 주주는 모두 법인이고, 법인의 법정 대표인이나 대리인은 법인을 대표하여 주주 권리를 행사한다.

제 9 조 회사 등록 주주 _ _ _ _ 사람은 모두 법인 주주이다.

주주 명부:

(1) 법인 주주:

1. 법인 이름: _ _ _ _ _ _ _

주소: _ _ _ _ _ _ _

법정 대리인: _ _ _ _ _ _ _

출자액을 납부하다: _ _ _ _ _ _ _ _ _ 만원으로 회사 등록 자본의 _ _ _ _ _% 를 차지한다.

출자 방법: _ _ _ _ _ _ _ _ _ (현금, 현물 또는 기타)

구독 시간: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

2, ... ... ... ... ... ... ...

제 10 조 회사는 주주 명부를 준비해야 하며, 다음과 같은 사항을 기록해야 한다.

(a) 주주의 이름 또는 이름 및 거주지.

(b) 주주의 출자.

(c) 출자 증명서 번호.

자동사 주주의 권리와 의무

제 11 조 회사 주주는 다음과 같은 권리를 향유한다.

1. 주주회에 참석하여 출자 비율에 따라 의결권을 행사한다.

출자 비율에 따라 회사 배당금을 분배하십시오.

3. 회사 헌장, 주주회의 회의록 및 재무회계 보고서를 조회할 수 있습니다.

회사가 자본을 증액할 때, 출자를 우선적으로 신청할 수 있다.

5. 규정에 따라 출자를 양도한다.

6. 동등한 조건 하에서, 다른 주주들은 자신의 출자를 우선적으로 양도할 권리가 있다.

7. 회사가 청산을 해체할 때 출자 비율에 따라 남은 재산을 분배할 권리가 있다.

제 12 조 회사 주주는 다음과 같은 의무를 져야한다.

1. 정관 준수

2. 기일 내에 납부한 출자액을 전액 납부한다.

출자액을 한도로 회사에 대한 책임을 진다.

출자는 규정에 따라 양도만 할 수 있고, 주식 환불은 허용되지 않는다.

5. 회사의 합법적 권익을 보호해야 할 책임이 있으며, 회사의 이익을 해치는 활동에 참여해서는 안 된다.

회사가 등록 된 후에는 자본 출자를 철회 할 수 없습니다.

7. 회사 설립 후 출자한 실물, 공업재산권, 비특허 기술, 토지사용권의 실제 가격이 회사 헌장에 규정된 금액보다 현저히 낮은 것으로 밝혀졌으니 출자한 주주가 차액을 보충해야 하며, 회사 설립 시 다른 주주들이 연대 책임을 져야 한다는 사실을 발견했다.

일곱. 주주 (투자자) 의 출자 방식 및 출자액

제 13 조 투자자가 화폐로 납부한 출자액. (실물, 공업재산권, 비특허 기술, 토지사용권으로 납부한 출자액은 다른 주주들의 동의를 거쳐 합성인민폐를 평가하고 회사 설립 후 6 개월 이내에 법에 따라 재산권 양도 수속을 밟아 출자증명서에 명시해야 한다. ) 을 참조하십시오

제 14 조 투자자는 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 에 있어야 한다

제 15 조 전체 투자자가 출자를 납부한 후에는 회계사무소의 검증을 거쳐 자본 검증 보고서를 발행하고 회사 등록기관에 등록해야 한다. 회사는 출자자에게 출자 증명서를 발급하고, 출자자는 회사 주주가 된다.

여덟. 주주가 출자 조건을 양도하다

제 16 조 주주들은 서로 출자의 전부 또는 일부를 양도할 수 있다.

제 17 조 주주가 주주 이외의 사람에게 출자를 양도할 때는 반드시 전체 주주의 과반수의 동의를 받아야 한다. 양도에 동의하지 않는 주주는 양도된 출자를 구입해야 한다. 양도를 구매하지 않는 출자는 양도에 동의하는 것으로 간주된다.

제 18 조 주주총회의 동의를 거쳐 양도된 출자는 동등한 조건 하에서 다른 주주들이 우선구매권을 갖는다.

제 19 조 주주가 법에 따라 출자를 양도한 후, 회사는 양수인의 이름이나 이름, 거주지 및 양도된 출자액을 주주 명부에 기재한다.

9. 회사의 조직과 그 생성 방법, 직권, 절차 규칙.

(a) 주주 총회

제 20 조 주주 총회는 회사의 권력 기관이다. 주주대회는 회사의 모든 재권 주주로 구성되어 있다. 주주 총회 회원 목록: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _.

제 21 조 회사 주주회는 법에 따라 다음과 같은 직권을 행사한다.

1, 회사의 경영 방침 및 투자 계획을 결정합니다.

이사의 보수 문제를 결정하기 위해 이사의 선출 및 교체;

3. 주주 대표가 임명한 감사를 선출하고 교체하여 감사의 보수 사항을 결정한다.

이사회의 보고서 검토 및 승인;

감독자 또는 감독관의 보고서 검토 및 승인;

6. 회사의 연간 재무예산안, 결산안을 심의하여 비준한다.

7. 회사의 이익 분배 방안을 심의하여 비준하고 결손 방안을 보완한다.

8. 회사의 등록 자본 증가 또는 감소에 대한 결의안을 내린다.

9. 주주가 주주 이외의 사람에게 출자를 양도하는 것을 결의한다.

1 1. 회사의 합병, 분립, 회사 형태 변경, 해산 및 청산에 대한 결의안을 내린다.

12. 이사회에 지사 설립을 결의할 권한을 부여한다.

13. 정관 개정

제 22 조 주주회는 연례 주주회와 임시주주회로 나뉜다. 연례 회의는 1 년에 한 번 열리며, 회계연도가 끝난 후 2 개월 이내에 열린다. 이사회는 임시 회의를 열 것을 제의했다. 65,438+0/4 이상의 의결권을 대표하는 주주 또는 65,438+0/3 이상의 이사, 감사가 임시회의를 제의할 경우 임시주주총회는 명시되지 않은 사항을 통보하는 것에 대해 결의안을 내릴 수 없습니다.

제 23 조 주주대회는 이사회에서 소집되며 (제 1 차 주주대회는 출자가 가장 많은 주주가 소집하고 주재한다), 이사회는 회의 개최 15 일 이전에 전체 주주에게 서면으로 통지해야 한다. 통지에는 소집 원인, 회의 장소, 회의 날짜 등의 사항을 명시해야 한다.

제 24 조 주주 총회는 의장이 주재한다. 회장이 직무를 수행할 수 없거나 직무를 수행하지 못할 경우 부회장이 주재한다. 회장 푸가 직무를 수행할 수 없거나 직무를 수행할 수 없는 사람은 절반 이상의 이사가 공동으로 이사 한 명을 추천하여 회의를 주재한다.

제 25 조 주주회의 회의는 주주가 출자 비율에 따라 의결권을 행사한다.

제 26 조 주주총회의 결의안은 일반 결의안과 특별 결의안의 두 가지 형식으로 나뉜다.

일반 결의안은 회사의 2/3 이상 의결권을 대표하는 주주가 참석하여 1/2 이상 의결권을 대표하는 주주가 통과한다.

특별결의안은 회사의 의결권 4 분의 3 이상을 대표하는 주주가 참석하여 의결권 3 분의 2 이상을 대표하는 주주가 통과한다.

제 27 조 다음 결의안은 특별 결의안으로 채택되어야한다.

1, 등록 자본 증가 또는 감소

2. 회사 합병, 분립, 해지 및 청산, 회사 형태 변경 및 지사 설립

3. 정관을 개정합니다.

제 28 조는 제 26 조에 부합하지 않으며, 회의는 65,438+00 일 연기되고, 다시 출석하지 않은 주주에게 통지한다. 연기 후 조건에 맞지 않는 것은 유효 금액으로 간주되며, 출석 주주의 실제 의결권이 제 26 조에 달하는 표결 비율에 따라 이루어진 결의안이 유효하다.

제 29 조 주주회는 회의록을 작성해야 하며, 회의에 참석한 주주 대표가 서명한 후 회사에서 보관해야 한다.

(b) 이사회

제 30 조 회사는 이사회를 설립한다. 이사회는 회사 주주회의 상설 집행 기관으로 주주회에 대한 책임을 진다.

이사회는 _ _ _ _ _ _ _ _ _ 이사 한 명, 이사 한 명, 이사 한 명 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 명으로 구성되어 있다.

이사회 멤버 목록은 다음과 같습니다.

의장:

부회장:

이사: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

제 31 조 이사는 주주 총회에서 선출된다.

제 32 조 회장과 부회장은 절반 이상의 이사가 선출한다.

제 33 조 이사의 임기는 3 년이다. 임기가 만료되면 연임할 수 있다. 회사 경영 활동의 연속성을 유지하기 위해, 매번 변경되는 이사의 수는 이사 총수의 3 분의 1 을 초과할 수 없다. 이사의 임기가 만료되기 전에 주주대회는 이유 없이 그 직무를 해임해서는 안 된다.

제 34 조 이사회는 반년마다 한 번씩 열리며 회장이 주재한다. 회장이 직무를 수행할 수 없거나 직무를 수행할 수 없는 경우 부회장이 소집하고 주재한다. 회장 푸가 직무를 수행할 수 없거나 직무를 수행하지 못하는 사람은 절반 이상의 이사가 공동으로 이사 한 명을 소집하고 주재한다. 소집인은 회의가 열리기 10 일 전에 전체 이사에게 서면으로 통지해야 한다. 1/3 이상 이사의 제의를 거쳐 이사회 특별회의를 열어야 한다. 이사회는 1 인 1 표제를 실시하기로 결의했다. 이사회 결의안은 반드시 절반 이상의 이사가 통과해야 한다.

제 35 조 이사회는 다음과 같은 권한을 행사한다.

1. 주주회를 소집하고 주주회에 업무를 보고할 책임이 있다.

주주 총회 결의안을 이행한다.

회사의 사업 계획 및 투자 프로그램을 결정하십시오.

회사의 연간 예산 계획, 최종 회계 계획을 수립하십시오.

회사의 이익 분배 계획을 수립하고 손실 계획을 보완합니다.

6. 회사가 등록 자본을 늘리거나 줄이는 방안을 개발한다.

7. 회사 합병, 분립, 회사 형태 변경, 지사 설립 및 해산 방안 개발

8. 회사 내부 규제 기관의 설정을 결정합니다.

9. 회사 관리자를 임용 및 해임하고, 회사 관리자의 지명에 따라 회사 부사장과 재무책임자를 임용 또는 해임하여 보상 사항을 결정합니다.

10, 회사의 기본 관리 시스템 개발

1 1. 주주총회에서 부여한 기타 권한.

3, 4, 5, 6, 7, 9 항은 3 분의 2 이상의 이사가 통과해야 하고, 나머지는 절반 이상의 이사가 통과해야 한다.

제 36 조 이사회 회의에는 기록이 있어야 하며, 회의에 참석한 이사가 서명하여 보관해야 한다.

제 37 조 회장의 권한:

1, 주주 총회 및 이사회 소집 및 주재

이사회 결의안의 이행을 점검하십시오.

출자 증명서에 서명하십시오.

(c) 감독관

제 38 조 감사회는 회사의 상설 감독 기관으로, 회사 이사회, 이사, 임원을 감독한다.

제 39 조 감사회 멤버 3 명, 임기 3 년, 임기 만료, 연임할 수 있다. 이 가운데 주주회 선거는 2 명, 직공 대표 선거는 1 명, 감사회의 직공 대표는 회사 직공 선거에 의해 발생한다. (회사 이사, 관리자 및 재무 책임자는 감독자가 될 수 없습니다)

감독자 소집인은 감사회의 동의를 거쳐 선출된다.

이번 감사회 회원: 3 명, 여기서 _ _ _ _ _ 은 감사회 소집인이다.

제 40 조 감독관 또는 감독자는 다음과 같은 권한을 행사한다.

1, 회사 재무 확인

2. 이사, 사장이 공무를 집행할 때 법률, 규정 및 정관을 위반하는 행위를 감독한다.

3. 이사와 매니저의 행동이 회사의 이익을 손상시킬 때 이사와 매니저에게 시정을 요구한다.

4. 임시 주주 총회 소집을 제안한다.

제 41 조 감사회의 규칙: 감사회 결의안은 3 분의 2 이상의 감사 동의측이 유효해야 한다.

(d) 회사 관리자 및 기타 고위 직원

제 42 조 회사의 일상적인 경영 활동은 이사회의 인가회사 매니저가 책임진다.

회사 사장은 이사회에서 임면한다. 회사의 고위 직원 (예: 부사장이나 재무인원 등) 은 회사 매니저가 지명하고 이사회가 임용하거나 해임한다.

제 43 조 관리자는 이사회에 대한 책임을 지고 다음과 같은 직권을 행사한다.

1. 회사의 일상적인 생산 및 운영 관리를 주관하고 이사회 결의를 조직합니다.

회사의 연간 사업 계획 및 투자 계획의 이행을 조직한다.

3. 회사의 내부 관리 기관 설립 계획을 수립한다.

회사의 기본 관리 시스템을 개발하십시오.

회사의 특정 규칙을 개발하십시오.

6. 회사의 부사장과 재무책임자를 초빙하거나 해임할 것을 요청합니다.

7. 이사회가 임명하거나 해임해야 하는 것 이외의 다른 임원을 초빙하거나 해임한다.

8. 의결권이 없는 대표로 이사회 회의에 참석한다.

제 44 조 다음 인원은 회사 이사, 감사, 사장을 맡을 수 없다.

(1) 민사행위 능력이 없거나 민사행위 능력을 제한한다.

(2) 뇌물, 횡령, 재산 횡령죄 또는 사회경제질서 파괴죄로 형벌을 선고받았고, 집행기간이 5 년도 채 안 되었거나, 범죄로 정치권리를 박탈당했기 때문에 집행기간이 5 년도 채 되지 않았다.

(3) 경영부실로 파산청산이 부실한 회사, 기업의 이사, 공장장, 사장을 맡고, 그 회사, 기업 파산에 대한 개인적 책임을 지고 있으며, 그 회사, 기업 파산 청산이 끝난 날로부터 3 년이 넘지 않았다.

(4) 위법으로 영업면허를 해지한 회사, 기업의 법정 대리인으로, 개인 책임을 지고 있으며, 해당 회사, 기업의 영업면허가 해지된 날로부터 3 년을 넘지 않았다.

(5) 개인이 부담하는 액수가 큰 채무는 만기가 되어 청산되지 않았다.

(6) 국가공무원, 군인, 판사, 검사, 경찰 등.

회사가 전항의 규정을 위반하여 이사, 감독자 또는 임명 관리자를 선출, 위임 또는 위임하는 것은 무효입니다.

제 45 조 이사, 감독자 및 관리자는 다음과 같은 의무를 져야한다.

1. 이사, 감독자, 매니저는 회사 헌장을 준수하고, 직무를 충실히 수행하고, 회사의 이익을 보호하고, 회사의 지위와 직권을 이용하여 자신을 위해 사리사욕을 추구해서는 안 된다.

2. 이사, 감독자, 매니저는 직권을 이용하여 뇌물이나 기타 불법 수입을 받아서는 안 되며, 회사 재산을 침범해서는 안 된다.

3. 이사, 감독자, 매니저는 회사 자금을 유용하거나 회사 자금을 다른 사람에게 빌려서는 안 된다.

4. 이사, 감독자, 매니저는 회사 재산을 개인 명의로 또는 다른 개인 명의로 계좌 보관을 해서는 안 된다.

5. 이사, 감독자, 매니저는 회사 자산을 회사의 주주 또는 기타 개인의 채무로 보증할 수 없습니다.

6. 이사, 감독자, 매니저는 재직한 회사와 같은 업무를 운영하거나 회사의 이익을 해치는 활동에 종사해서는 안 된다. 상술한 업무나 활동에 종사하여 얻은 수입은 회사의 소유이다.

7. 이사, 감독자, 관리자는 정관 규정 또는 주주총회 결정 이외에는 회사와 계약을 체결하거나 거래를 할 수 없습니다.

8. 이사, 감독자, 매니저는 법에 따라 또는 주주의 동의를 제외하고는 회사 비밀을 누설해서는 안 된다.

9. 이사, 감독자, 사장이 회사 직무를 수행할 때 법률, 행정 법규 또는 정관을 위반하여 회사에 손해를 입히는 경우 배상 책임을 져야 한다.

제 46 조 회사 관리자 및 기타 고위 직원은 주주회와 이사회의 결의를 위반해서는 안 되며 이사회의 권한을 넘어선 안 된다. 회사에 손해를 입히는 사람은 배상 책임을 져야 한다.

제 47 조 회사 관리자 및 이사회가 임명한 기타 임원은 30 일 전에 이사회에 보고해야 하며, 이사회는 신청 접수 후 10 일 이내에 10 일 후에 사퇴를 요구하는 임원을 허용하고, 회사 임원은 사퇴를 승인하기 전에 계속 책임을 이행해야 한다. 본 조의 규정을 위반하여 회사에 손해를 입히는 사람은 배상 책임을 져야 한다.

X. 회사 법정 대리인

제 48 조 회사의 법정 대리인은 회사의 회장이다. 법정 대리인은 회사를 대표하여 민사소송 활동에 참가한다. 법정 대리인은 회사의 이익을 충분히 보호해야 한다.

현재 법정 대리인은 다음과 같습니다.

XI. 회사 해산의 원인과 청산 방법

제 49 조 회사의 경영 기한은 영구존속이다.

제 50 조 회사는 다음과 같은 상황에서 해산된다.

1. 정관에 규정된 영업기간이 만료되면 주주회는 더 이상 존재하지 않는다고 여길 것이다.

합병 또는 분리로 인해 해산됩니다.

3. 주주 수 또는 등록 자본이 회사법의 요구 사항을 충족시키지 못할 경우

4. 불채무로 파산을 선언했다.

5, 법률 및 규정을 위반하고 공익을 위태롭게하며 법 집행 기관에 의해 철회됩니다.

주주 총회는 특별 결의로 해산하기로 결정했다.

제 51 조 회사는 전조 1, 2, 3, 6 항의 규정에 따라 해산되는 경우 15 일 이내에 청산팀을 설립해야 하며, 청산팀은 주주로 구성된다 (회사 채권자 대표가 청산그룹에 참가할 수 있음).

제 52 조 회사 청산팀이 성립된 후 65,438+00 일 이내에 채권자에게 통지했고, 60 일 이내에 신문에 세 번 공고했고, 채권자는 90 일 이내에 청산팀에 채권을 신고했다.

제 53 조 청산 팀은 청산 기간 동안 다음과 같은 권한을 행사한다.

1. 회사 재산을 청산하고 대차대조표와 재산 명세서를 작성하다.

채권자에게 통지 및 통지;

청산과 관련된 회사의 미결 업무를 처리합니다.

4. 체납한 세금을 납부하다.

부채 및 부채를 청산하십시오.

회사가 채무를 청산한 후 남은 재산을 처리하다.

회사를 대표하여 민사 소송 활동에 참여하다.

제 54 조 청산팀은 회사 채권 신고 기간 동안 회사 채권자를 청산할 수 없지만 청산 지연으로 인한 손해배상 책임은 면제할 수 없다.

제 55 조 청산 기간 동안 회사는 새로운 경영 활동을 전개해서는 안 된다.

제 56 조 청산팀이 회사의 재산이 채무를 청산할 수 없다는 것을 발견하면 즉시 청산을 중단하고 관련 절차에 따라 인민법원에 파산을 신고해야 한다.

제 57 조 회사는이 법 제 50 조 제 4 항 및 제 5 항의 규정에 따라 종료되며 인민 법원은 파산 절차에 따라 처리한다.

제 58 조 회사가 인민법원에 의해 파산을 선언한 후 청산팀은 청산사무를 인민법원에 넘겨야 한다.

제 59 조 회사 재산의 청산 비용은 먼저 청산하고 나머지는 다음 순서로 청산한다.

1, 임금, 보너스, 노동 보험 비용;

2. 세금

3. 회사 채무.

제 60 조 회사가 채무를 청산한 후 남은 재산을 주주 출자 비율에 따라 분배하다.

제 61 조 청산이 끝나면 청산팀은 청산 보고서를 제출하고, 청산기간 동안의 수지명세서와 각종 재무장부를 준비하고, 원등기기관에 취소 수속을 밟아 회사 종료를 공고해야 한다.

열두. 회사 재무 및 회계

제 62 조 회사는 법률, 행정 법규 및 국무원 재정 주관부의 규정에 따라 우리 회사의 재무 회계 제도를 세워야 한다.

제 63 조 회사는 매 회계년도 말에 재무 회계 보고서를 작성하고 법에 따라 심사를 거쳐야 한다.

재무 회계 보고서에는 다음과 같은 재무 회계 보고서 및 일정이 포함되어야 합니다.

(a) 대차 대조표;

(2) 손익 계산서;

(c) 재무 상태 변경 양식;

(4) 재무 상태 표;

(e) 이익 분배 양식.

제 64 조 회사는 회계년도 종료 후 30 일 이내에 재무회계 보고서를 각 주주에게 보내야 한다.

제 65 조 회사가 그해 세후 이윤을 분배할 때 이익의 65,438+00% 를 추출하여 회사의 법정 적립금에 포함시켜야 한다. 회사의 법정 적립금 누적액은 회사 등록 자본의 50% 이상이며 인출하지 않아도 된다.

회사의 법정 적립금은 회사의 이전 연간 적자를 보충하기에 충분하지 않으며, 규정에 따라 법정 적립금을 인출하기 전에 그해 이익으로 적자를 메워야 한다.

회사가 세후 이익에서 법정 적립금을 인출한 후 주주회 결의를 거쳐 임의 적립금을 추출할 수 있다.

회사는 적자를 메우고 적립금을 인출한 후의 잔여 이윤을 보충하여 주주 출자 비율에 따라 분배한다.

주주회나 이사회가 전액의 규정을 위반하고, 회사가 적자를 메우고 법정 적립금을 인출하기 전에 주주에게 이윤을 분배하는 경우, 규정을 위반하여 분배한 이윤은 반드시 회사에 돌려주어야 한다.

제 66 조 회사의 적립금은 회사의 적자를 메우거나, 회사의 생산경영을 확대하거나, 회사의 자본을 늘리는 데 쓰인다.

제 67 조 회사는 법정 회계 장부 외에 별도의 회계 장부를 개설해서는 안 된다.

회사 자산에 대해서는 어떤 개인 명의로 계좌 보관을 해서는 안 된다.

열세 살. 보충 조항

제 68 조 본 헌장은 회사 등록기관의 등록을 거쳐 효력이 발생한다.

제 69 조 법정 절차에 따라 회사 헌장을 개정하고 등록 사항을 포함하지 않는 경우, 회사는 개정된 회사 정관이나 회사 정관 개정안을 회사 등록기관에 제출하여 등록해야 한다. 등록 사항이 변경되면 회사 등록 기관에 변경 등록을 신청해야 합니다.

제 70 조 본 헌장의 제정일은 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 이다.

모든 주주 (서명 도장): _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

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