198 1 년, 국민경제 조정 정책, 청강제철소는' 하마' 로 등재되고, 회인 지역과 청강시는 공업농업생산 발전의 필요성에 따라 보존하려고 노력한다. 당시 개최된 전성 제철 업무회의에서 기업 지도자가 적자를 돌리는 군사령장을 내렸고, 청강제철소 보존에 관한 회음은행의 보고서는 성정부의 승인을 받아' 에너지가 스스로 해결할 수 있다면, 보존할 수도 있고, 지역연구에 의해 결정될 수도 있다' 고 청강제철소는 생존위기를 넘겼다.
1982- 1986, 기업 통합 및 개발 개선. 1982 이후 기업들은 시장 기회를 포착하고 기존 설비를 개조하고 생산능력을 확대했다. 그동안 * * * 30 1.5 만원을 모아 대량의 기술 개조를 했다. 13m3 용광로는 1.2 년 개조를19 로 확대했다. 1983 년 및 1985 년, 2 개의 5 톤 전기로가 스스로 상승하여 설치, 기간 65438+.
1987- 1995, 기업은 소북 야금에서 1 위를 차지하기 위해 끊임없이 성장하고 있습니다. 1987 부터 기업은 현재 상황에 따라 2 단계 기술 개조 전략 방침을 수립했습니다. 첫 번째 단계, 기존 공정 장비 개선, 공정 관계 합리화, 어느 정도의 수익을 바탕으로 자금 갱신 프로젝트 축적 둘째, 외국 선진 기술과 설비를 도입하여 현대화 제철소를 건설하고, 기업 장비 수준이 낙후된 국면을 근본적으로 변화시켜 국제시장 경쟁에 참여한다. 1996-2000 년, 기업은 빠르게 발전하여 중국 야금기업 50 강에 진출했다. 65438 년부터 0996 년까지 기업은 장쑤 회강그룹 유한회사로 개조되어 이를 핵심으로 성급 기업그룹인 장쑤 회강그룹을 설립했다.
200 1-2004, 기술 선도는 세계 10 대 특수강을 위해 노력한다.
2005 년, 성 발전개혁위원회는 회강그룹을 장쑤 성' 11-5' 기간 중 4 대 주요 철강 기업 중 하나로 꼽았다.
2005 년 5 월 28 일, 장쑤 인민정부 55 호 문건은 남경시 정부가 보유한 장쑤 회음철강그룹 유한회사 26. 15% 의 국유지분을 회안시 정부에 양도하기로 동의했다. 회강과 남강이 합병된 지 5 년 만에, 회강과 남강이 연이어 개편을 실시하여 쌍방의 원래 합작의 기초가 바뀌었다. 또한 남강은 향후 3 년간 6543.8+02 억원을 계속 투입해 기술 개조를 진행할 예정이며 남강은 이미 화이강에 투자할 여력이 없다. 이에 따라 2005 년 3 월 1 일, 쌍방은 우호적인 협상을 통해 남강관리, 남경시 국자위가 보유한 화이강회사 26. 15% 의 국유지분을 회안시로 되돌려 회안시 인민정부 국자위위 위원이 출자자 직책을 수행하겠다는 의사를 밝혔다. 2005 년 6 월 5438+ 10 월, 국유자산재산권 변경 등록 등 관련 법률 수속을 법에 따라 처리했다. 남경철강그룹 장쑤 화이강유한공사명은 2005 년 6 월 165438+ 10 월 1 일부터 폐지되고, 기업명은 장쑤 화이강그룹 유한회사로 복귀했다.
2005 년, 회강과 싱가폴 옹국이 합작하여 신형 건설재 공장인 장쑤 회룡의 신형 건설재 유한회사를 건설하여 총 8800 만원을 투자하여 용광로 광산 찌꺼기 분말 생산 라인을 건설하였다.
2006 년 6 월 장쑤 사강그룹 유한공사는 회강을 재편하고 주해 국력 등 4 개 기업 64.4% 의 사회법인주를 인수하는 데 출자했다. 동시에 8 월 입찰을 통해 회강 26. 15% 국유지분을 인수할 예정이다. 그 때 사강그룹 유한회사는 회강의 지분 80%, 경영층과 관리간주가 20% 를 보유하게 될 것이다.
2007 년 1 월 1 일, 하대평 아이청 재단이 본격적으로 운영에 투입된 것은 회강이 청년 직원을 돌보는 중요한 조치다. 재단은 매년 654.38+0 만원을 이용할 수 있는데, 그 중 하대평은 매년 50 만원을 출자하고 나머지는 회사의 다른 지도자와 중층 간부가 출자한다.
회사는 "장쑤 성 신용 청렴기업" 이라는 칭호를 받았다.
2007 년 3 월 1, 대형 원형 가공물 연주기가 첫 직경 500 mm 의 원형 가공물을 성공적으로 끌어내어 국내 최대 연속 주조원이 되었으며, 회강 품종 구조조정이 큰 걸음을 내디뎠다.
회사 자동차 대들보용 편강, 선박용 닻 체인 강, 보일러용 이음매없는 강관 가공물 3 개 제품이 2006 년 야금제품 실물 품질 금컵상을 수상했다.
화이 철강 "에너지 효율 발전소" 프로젝트 건설은 놀라운 성과를 거두었습니다. 연간 누적 절전 1300 킬로와트 시간, 성경제무역위원회가 장려합니다.
화이강 부사장, 기술센터 주임 왕중영 박사는' 333 고위층 인재 양성 공사' 의 첫 중소년 과학기술 리더로 인정받았고, 회사의 다른 5 명의 동지는 장쑤 성' 333 고위층 인재 양성 공사' 의 첫 중소년 과학기술 리더로 인정받았다.
왕중영 () 회강 부사장은 장쑤 () 성 백만 위안의 창업 혁신 기금을 받았고, 전성 44 명의 고위급 인재가 처음으로 이 기금을 받았다. 왕 중영은 회안 (Huai' an) 에서 유일하게 이 영예를 받은 인재이다.
회사 사장, 당위 서기 하대평은' 삼정방침', 즉 기술, 운영, 정밀 관리를 제안했다.
사강, 화이강 특강이 하남 영흥 철강을 인수하다.
전로공장 직공석은 의용을 보고 물에 빠진 남자를 구하기 위해 사회의 광범위한 찬사를 받았다. 돌은 시에서 의용을 재단으로 보는 표창과 상을 받았다. 회사는 역사에 "의용을 도덕모범으로 본다" 라는 칭호를 수여했다.
2007 년 10 월 28 일, 장쑤 이악철강유한공사 165438+ 주주들이 회안시 자선협회에 135 만원을 기부해 시미술관건설과 화이중 장학금 설립에 사용했습니다.
2007 년 6 월 65438+2 월 65438+2 월 09 일 현재 전기난로공장은 강재 70 만톤을 생산하여 13 년 6 월 이후 가장 좋은 성적을 거두었다.
자동차 철강 시장을 더욱 개척하기 위해 회사는 ISO/TS 16949:2002 체계를 실시했다.
2007 년 회사 판매수익이 6543.8+00 억을 돌파했고, 회사는 성대한 축제를 열었다. 부총독 이금림, 성직 관련 부처 지도자, 시당 서기 정해민, 시장 범금룡이 경축 행사에 참석했다. 시위원회와 시청에서 축하 편지를 보내자 회사 간부 직공들은 기뻐하며 기뻐했다.