생산관리책임자 이력서 템플릿 (1) 성: 성별: 남성
결혼 상태: 기혼 민족: 한족
호적: 호북-이창 나이: 28
현재 위치: 광동 동관 높이: 173cm
희망 지역: 광동-동관, 광동-심천, 광동.
희망 직책: 기업 개발 계획 관리/관리-관리자/이사/보조
산업/공장-생산 관리자/이사
기타 범주-생명 공학
직위 찾기: 생산관리자, 사장, 품제매니저.
교육 경험
2002-09 ~ 2006-06: 삼협대 생물공학학사
1999-09 ~ 2002-07 간쑤 () 성 경양사범학원 부속 중학교 고등학교 중부 (이과)
교육 경험
2009-06 ~ 2009-06 중국 100 승! 브랜드 그룹 품질 관리부 KFC 별 공급업체 관리 시스템. 중국 품질 보증 스타 시스템 내부 심사원 자격증.
2008 년 2 월 ~ 2008 년 3 월 우한 신흥인증컨설팅유한공사 ISO900 1 품질관리시스템인증ISO9001:2000 내심자 자격증.
* * 회사 (20 1 1-08 ~ 누계)
회사 성격: 외자기업 업종 범주: 전자, 마이크로전자 기술, 집적 회로
직책: 생산 관리책임자 작업 범주: 공정 현장 관리자/관리책임자
직책 설명: 1, 생산 목표 달성.
2. 현장 관리 및 예외 추적.
3. 직원 교육.
공정 최적화 및 실험.
* * 회사 (2008 년 7 월 ~ 20 1 1-05)
회사의 성격: 외상 투자 기업 산업 범주: FMCG
직책: 작업 범주: 생산 관리자/감독자
직책 설명: 1. 기초 관리: 회사 내 생산부서의 일상적인 관리를 담당하고, 정기적으로 관련 회의를 열고, 문제를 찾아내고, 원인을 분석하고, 효과적인 조치를 취하여 내부 및 기타 관련 부서의 효과적인 소통과 정상적인 운영을 보장합니다.
2. 안전관리: 생산부문의 환경보호와 노동보호조건을 개선하고, 정기적으로 직원들에 대한 안전교육을 실시하고, 직원들의 안전생산의식을 제고하며, 공장에서 안전사고가 발생하지 않도록 보장합니다.
3. 품질 관리: 품질 검사 부서와 협력하여 제품 생산 과정과 완제품의 품질 검사를 수행하고 품질 검사 부서가 품질 관리 및 평가 시스템을 구축하고, 평가를 실시하며, 지속적으로 제품 품질을 개선할 수 있도록 지원합니다.
4. 원가통제: 회사 원가통제목표 시행을 담당하고, 제품 품질을 보장하면서 개선계획을 제출하고 시행함으로써 생산원가를 지속적으로 낮춘다.
5. 기술 관리: 회사 기술팀의 건설을 책임지고, 회사 기술 개선을 위한 단기, 중, 장기 계획을 세우고, 제품 개발을 촉구하고, 계획의 시행을 보장한다.
6. 프로세스 빗질, 개발 및 최적화: 회사의 기본 아키텍처에 따라 부서의 조직 구조, 작업 및 프로세스, 조직 빗질, 개발 및 최적화 부서의 관련 제도를 개발합니다.
7. 인사 관리: 생산 부서의 인적 자원 관리 (포함: 1) 인사 관리 2) 인력 배치 3) 인력 수요 계획 제안 4) 인재 계단 건설 5) 성과 관리: 연간 목표를 생산 부서 관련 팀으로 나눕니다. 부하직원에 대한 성과 평가를 실시하고, 해당 부서 직원의 성과 평가를 승인하고, 비용 부서의 연간 성과 지표를 달성합니다. 성과 관리를 통해 부서의 성과 수준을 지속적으로 향상시킵니다.
8. 상부에서 배정한 기타 업무.
팀의 노력으로 Dell 은 회사의 연간 목표를 달성하고 QS, HACCP, CIQ, AIB, ISO22000, 맥도날드의 SQMS 등의 감사 인증을 통해 세계 최고의 베이킹 템플릿 공장을 설립했습니다.
퇴직 사유: 퇴직
* * 회사 (2005- 10 ~ 2008-5 월)
회사 성격: 주식제 기업 업종 범주: 생물공학, 제약.
직책: 직책 범주: 팀 리더/확장
직책 설명: 생산 핵심 부서의 계획, 관리 및 현장 관리를 담당합니다. 프로세스 품질 관리 및 개선.
1. 라인 월별 생산 능력은 14t 에서 15.5t 로 향상되었으며, 품질이 안정된 경우 주요 제품 생산량은 25% 포인트 증가했습니다.
2. 여러 가지 프로세스 및 장비 개선을 실현하고, 주요 제어 프로젝트 설계를 최적화하고, 표준화 작업을 개발 및 구현합니다. 프로세스 실행이 안전하고 효율적인지 확인합니다.
3. 신규 직원 교육 프로그램 및 장기 교육 프로그램을 하나의 시스템으로 개발합니다.
팀 문화 건설을 촉진하고 추론 응집력을 효과적으로 향상시킵니다.
5. 기업을 위해 여러 가지 단기, 중, 장기 발전 계획과 실행 건의를 제출하다. 긍정과 채택을 받았습니다.
이직 사유: 계약이 만료되어 더욱 경쟁력 있는 환경에서 자신을 키우고 싶습니다. 창업을 계획하고 * * * 이기려고 합니다.
기술 전문 지식
직함: 보조 엔지니어
컴퓨터 수준: 고급
컴퓨터 기술 상세 정보: MS-OFFICE 사무용 운영 체제 및 네트워크 하드웨어 유지 관리에 능숙하게 사용할 수 있습니다.
기술 및 전문 지식: 5 년간의 경영학 경험, 보조 엔지니어. 원활한 의사 소통 조율 능력, 팀워크, 비상사건 처리 능력. 풍부한 현장 관리 경험을 갖춘 효율적인 팀을 구성하고 관리할 수 있습니다. 그는 팀 건설, 기업 문화 비전, 직원 성장 및 기업 장기 계획에 대한 독특한 견해를 가지고 있습니다. 5S, SPC, CPK 및 TQM 에 익숙하고 데이터에 민감합니다.
언어능력
만다린: 유창한 광둥어: 일반
영어 수준: 영어 전공 4 급
L 1: 좋습니다.
작업 강도
발전 방향: 강한 혁신적 욕망이 있고, 도전에 직면하고, 끊임없이 자아를 초월하고, 삶의 가치를 실현하고, 일을 잘 할 자신이 있다. 창업 팀을 선호하는 경향이 있다. * * * 창업정신이 있다. 유능하고, 관리, 계획, 훈련을 잘 할 수 있다.
기타 요구 사항: 기업은 명확한 경영 이념과 목표를 가지고 있으며 기업의 사회적 책임 발휘를 중시한다. 완벽한 문화 지향을 통해 기업과 직원의 윈윈을 실현할 수 있다.
좋은 배양 메커니즘과 더 많은 심학 기회가 있다. 발전 전망이 있다.
자신의 상황
자기 평가: 1. 새로운 것을 받아들이고 배우기 쉽고, 사유가 예민하고, 분석, 추리, 판단에 능하며, 사유혁신, 관리계획을 감당할 수 있다.
2. 용감하게 주동적으로 책임을 지고, 강한 압력 하에서 일할 수 있다.
3. 강한 혁신적 욕망이 있고, 도전에 직면하고, 끊임없이 자아를 초월하고, 삶의 가치를 실현하고, 일을 잘 할 자신이 있다.
4. 글솜씨가 강하고 문서 초안 처리 능력이 뛰어나 사무용 소프트웨어를 능숙하게 사용할 수 있다.
5. 적응력과 조직조정 능력이 강하고 돌발 문제에 대한 처리 능력이 강하고, 문제를 유연하게 처리하고, 조직조정 작업을 잘 하고, 환경에 적극적으로 적응하고, 팀에 빠르게 융합하며, 팀워크의 자질을 갖추고 있다.
6. 사람을 대하는 능력이 좋고, 요구가 있으면 반드시 들어주고, 일을 세련되게 하고, 세심하고 세심하며, 서비스를 잘 할 수 있다.
7. 자제력이 강하여 적극적으로 다른 사람과 소통할 수 있고, 경청을 잘하며, 타인의 의견을 받아들이고 흡수하는 데 주의를 기울일 수 있다.
생산 관리자 이력서 템플릿 (2) 이름: 성별: 남성
현재 거주지: 동관 나이: 40
호적: 광서 국적: 중국.
결혼 상태: 기혼 민족: 한족
성실배지: 신청키 없음: 165 cm.
인재 평가: 테스트되지 않은 체중: 60 kg
◆ 구직 의도
인재 유형: 일반 구직
직책: 생산/운영, 생산 이사/관리자/작업장 주임, 시스템 인증 엔지니어/감사원
근무 연수: 18 직함: 직함 없음.
직무 유형: 정규직 가용 일자: 2 주
월급 요구 사항: 6500 ~ 9999 위안은 광둥성, 광동성에서 일하기를 희망합니다.
◆ 직장 경험
동관 * * 기계기술유한공사 (디지털 기계제조) 착공일: 2008 년 6 월 현재.
회사 성격: 외국인 소유 산업: 기계/기계/장비/중공업
직책: 생산 관리책임자
직책 설명: 회사 소개: 회사는 홍콩 상장회사 * * 국제그룹의 자회사로, 디지털 조각 밀링 기계, 수직가공센터, 용문 가공센터, 5 축 연동 가공센터 및 각종 고정구의 연구 개발 및 제조에 종사하고 있습니다. 2009 년 영국 모디의 ISO900 1 인증을 통과했습니다.
부서: 생산 부서
병렬 부서: 디자인, 엔지니어링, 영업부, 행정부, 품질 관리부, 기술 서비스, 재무부, 구매부, 재료부.
책임: 생산 부서의 전반적인 관리를 담당합니다.
1 > 생산 및 외부 계획의 개발, 조정 및 후속 조치
2 > 재료 분석, 조달 및 진행 추적;
3 > 가공 기술의 개발, 최적화 및 구현;
4 > 다음을 포함한 일반 가공, 정밀 가공, 판금, 페인트 및 조립 공장 관리를 포함한 생산 현장의 현장 관리:
현장 규율, 생산 일정, 일정 관리, 품질 관리, 안전 관리, 장비 관리, 측정 도구 관리 및 직원 교육
⑸ 관리 프로세스 및 운영 문서의 개발, 검토 및 감독
⑥ 설계 출력 도면 검토에 참여.
7 > 생산부문과 회사 평행부문 간의 업무관계의 수평적 소통과 조화.
8 > ISO9000 프로젝트 구현에 참여
보고 대상: 회사 관리자
퇴직 사유:
동관 * * 전자기술유한공사 (손목시계 제조) 시작 및 종료 연도: 2007 년 7 월 ~ 2008 년 6 월.
회사의 성격: 외국인 소유 산업: 통신/통신/네트워크 장비
직책: 생산 부사장보
직책 설명: 부서: 생산 운영 센터
책임: 생산 부사장이 계획부, 자재 관리부, 구매부, 창고, 생산부, 품질 관리부, 공정공학부, 설비관리부의 일상적인 업무를 포함한 생산 운영센터를 전면적으로 관리할 수 있도록 지원합니다.
1) 일상적인 생산 현장 검사, 생산 진행 상황, 현장 규율, 생산 안전, 현장 5S 검사
2) 매일 생산 데이터 제출을 추적하고 분석 및 개선을 구성합니다.
3) 일주일에 한 번 ~ 35 회 생산 심사회를 조직하여 생산 계획, 진도 및 이상 상황을 심사한다.
4) 주간 추적 센터 각 부서의 작업 계획 이행;
5) 각 부서의 KPI 를 검토, 분석 및 개선하기 위해 매월 중앙 부서의 업무 총결산회를 조직합니다.
6) 매월 회사급 업무심사회에 참석하여 중앙 보고 자료 개선 보고서의 수집, 통계, 감사, 분석 및 작성을 담당한다.
7) 매월 회사의 재무 예산 및 비용 분석 회의에 참석합니다.
8) 부사장이 주요 품질 이상, 폐기물 처리, ISO 구현 등 다양한 프로젝트의 진행 상황을 추적하고 처리할 수 있도록 지원합니다.
9) 회사 ISO 내부 감사에 참여하여 공장 전체의 장비 관리 계획 및 프로세스 개발을 성공적으로 이끌고 있습니다.
10) 회사 프로세스 검토, 검토 및 최적화에 참여.
보고 대상: 생산 담당 부사장
퇴직 사유:
동관 * * 화학기계유한공사 (화학기계제조) 시작 및 종료 연도: 2002- 12 ~ 2007-07.
회사 성격: 외국인 소유 산업: 기계/기계/장비/중공업
직책: 보조 생산 이사
직책 설명: 부서: 생산부
책임: 기계 생산부의 전반적인 관리를 책임진다.
1) 생산 계획 및 자재 관리 관리.
2) 선반 가공, 판금 가공, 기계 가공, 플라스틱 가공, 페인팅 및 조립 공장을 포함한 공장 현장 관리
3) 생산 설비, 도구 및 측정 장비 관리.
4) 완제품 포장 및 배송 관리 (캐비닛 배치, 포장 명세서, 컨테이너 적재 감독, 컨테이너 연락, 세관 신고 지원 포함)
5) 생산부는 비즈니스, 디자인, 구매, 물자, 통관 운송, 인사, 행정, 품질 관리 등 회사 각 부처와의 소통과 조화를 이룹니다.
6) ISO9000 프로젝트 구현, 시스템 진단, 계획, 현장 계획, 문서화 및 감사, 직원 교육, 내부 감사, 관리 검토 및 외부 감사에 참여
퇴직 사유:
동관 * * 문구유한공사 (철물문구제제조) 시작일: 200 1-07 ~ 2002-07.
회사의 성격: 외국인 소유 산업: 기타 산업
직책: ISO 전문가
직책 설명: 1 부서: 품질 관리부
책임:
1) ISO9000 프로젝트 구현, 즉 품질 시스템 진단, 계획, 현장 계획, 문서 준비, 문서 검토, 직원 교육, 내부 감사, 관리 검토 및 품질 시스템 유지 관리를 담당합니다.
2) 5S 구현 계획, 현장 계획, 직원 교육, 현장 검사, 점수 및 평가를 담당합니다.
퇴직 사유:
광시 * * 그룹 (비철금속 가공) 시작 및 종료 연도: 1995-08 ~ 200 1-07.
회사 성격: 사기업 소속 업종: 기관/사업 단위/사회단체
직위: 공장장 보좌관
직책 설명: 1) 공장장이 공장의 생산 자재 조달 품제 업무 등 일상적인 업무를 따라가도록 돕는다.
1) ISO9000 프로젝트 구현 및 품질 시스템 유지 관리에 참여합니다.
2) 회의 관리: 회의 조직, 기록, 정리.
3) 그룹의 기업 문화 건설에 참여하십시오.
퇴직 사유:
◆ 교육 배경
졸업 학교: 충칭 대학교
최고 학력: 대학 학력: 졸업일: 1995-07.
전문 1: 관리 전문 2:
시작 날짜 종료 날짜 학교 (기관) 가 취득한 전문 인증서 번호입니다.
2006-02 홍콩 과학 금융 경영 컨설팅 회사 ISO9000 내부 심사원 증명서
동관 qijing 기계 기술 유한 회사 SolidWorks 기계 도면
◆ 언어 능력
외국어: 좋은 영어와 광둥어 수준: 보통.
기타 외국어 능력:
표준어 수준: 숙련됨
◆ 업무 능력 및 기타 전문 분야
1) 다년간의 외자기업 생산 관리 경험이 있어 생산 시스템 관리에 매우 익숙하다.
2) 기계 설비의 생산 과정과 제조 공정에 익숙해지면 기계 가공과 조립 도면을 빠르게 이해할 수 있다.
3) 전문 기관의 ISO 교육을 받고 ISO900 1:2000 표준에 익숙하며 시스템 구축 및 유지 관리 경험이 있습니다.
4) 능력과 경험이 있어 공장 관련 업무 분야의 관리 제도와 프로세스를 개발하고 최적화할 수 있다.
5) 외국 기업에서 다년간 근무하면서 PMC, 창고 관리, 구매 관리, 장비 관리 및 품질 관리 프로세스에 익숙합니다.
6) 3 차원 기계 도면 소프트웨어 SolidWorks 의 숙련 된 사용.
생산 감독자 이력서 템플릿 (c) 성: 성별: 남성
결혼 상태: 미혼 인구: 한족
호적: 산시 한중 나이: 28
현재 위치: 광동 동관 높이: 170cm
희망 지역: 광동, 장쑤, 산시
희망 직책: 산업/공장 제조 과장
산업/공장-생산 관리 책임자/이사
일자리 찾기: 제조감독/부감독, 생산책임자/부감독, 제조관리직.
교육 경험
2002 년 9 월부터 2005 년 7 월, xian 과학기술무역전문학원, 컴퓨터응용기술학원.
1999-09 ~ 2002-07 양현 지국중학교 (3 중) 문과고
교육 경험
2006-05 ~ 2006- 10 장안 화남 전자공장 일본어 교육
2005- 1 1 ~ 2006-04 장안 및 모리 교육 센터 공장 관리 교육
* * 회사 (2012-03 ~ 2012-11)
회사의 성격: 주식제 기업 업종 범주: 에너지 및 광물.
직책: 생산 관리책임자 작업 범주: 생산 관리자/관리책임자
직책 설명: 1, 생산 계획 관리 (생산 계획 스케줄링 및 실행, 내부 자원 통합 및 할당, 생산 진행 모니터링 및 조정)
2. 생산 품질 관리 (정기 부서 회의 및 조정 작업 주관, 운영 표준화 감독 및 안내, 품질 개선 및 프로세스 최적화 활동 촉진, 권장 사항 개선, 이상 분석 및 수정 및 예방 조치 구현).
3, 생산 현장 관리 (5S 감독 구현, 작업 표준화, 시각화/디지털 현장 관리, 건전한 현장 관리 시스템, 구현 상태 감독)
4. 안전생산관리 (회사의 안전생산제도의 시행을 점검하고, 설비의 핵심 부위의 사용통제를 규범화하고, 안전위험을 제거하고, 정기적으로 안전생산교육훈련을 실시한다)
5, 생산 원가 관리 (능력, 생산량, 인도, 안전, 자재/액세서리 사용 등 원가 소비 통계 분석, 목표 개선 조치)
6. 작업장 인사 관리 (인사 관리 시스템 유지 관리, 연간/월별 교육 계획 수립 및 시행 검토 후속 조치, 부하 직원 성과 평가/임금 조정/휴가/퇴직/퇴직/승진 검토)
기타 작업:
(1) 본 부서의 생산 설비 및 도구 사용 관리 및 유지 관리 규정 및 계획.
(2) 다른 관련 부서와의 관계를 조정하고, 상급 지도자 및 기타 부서와 적시에 소통하여 생산 과정에서 돌발 사건을 해결한다.
(3) 본 부서의 품질 목표/효율성 목표와 구체적인 구현 방안을 개발하고 정기적으로 요약, 검토 및 개선합니다.
(4) 업무 총결산 보고, 팀 건설, 지도자가 제출한 기타 임무를 완수하다.
참고: 회사 제품은 원통형 리튬 이온 배터리, 강철 케이스입니다.
* * 회사 (2009 년 3 월 ~ 20 1 1- 12)
회사의 성격: 외상 투자 기업 산업 범주: 에너지, 광물
직책: 생산 관리책임자 작업 범주: 생산 관리자/관리책임자
직책 설명: 1, PMC 생산 계획 준비, 조정 및 후속 조치
2. 인력과 설비를 합리적으로 배치하고, 생산 배치와 생산 부하를 조정하고, 생산량과 효율을 높인다.
3, 생산 라인 장비 관리 및 유지 보수 계획.
4, 생산 라인 일상 업무 관리, 생산 공정 긴급 처리 계획 수립 및 처리.
5. 회사의 각종 관리 제도와 관련 서류를 엄격히 집행하고 집행한다.
6. 제품 품질 문제 분석에 참여하여 시정 및 예방 조치를 개발하고 실시합니다.
7. 현장 관리 시스템을 구축하고 부하 직원의 현장 관리 지식을 지도하고 교육합니다.
8. 활동 이행을 개선하고, 기업의 각종 안전생산제도를 시행하며, 정기적인 안전검사를 실시한다.
9, 통계 분석 작업장 원가 소비, 정기 요약, 활동 원가 관리 조치 개발
10, 업무 요약 보고, 팀 건설, 지도자가 맡긴 기타 임무를 완수하다.
참고: 회사 제품은 폴리머 리튬 이온 배터리입니다.
이직 사유: 더 나은 발전 추구
* * 회사 (2005 년 9 월 ~ 2008 년-1 1)
회사 성격: 외자기업 업종 범주: 전자, 마이크로전자 기술, 집적 회로
직책: 생산 모니터링 작업 범주: 생산 관리 관리책임자/관리책임자
직책 설명: 1. 팀 내 작업 할당 및 인력 배치
2. 팀 직원 관리 및 교육
3. 생산 계획 지침의 이행 및 조정
4, 생산 효율성, 생산 진행 모니터링 및 추적
5. 생산량의 추적 확인과 이상 생산의 안내 처리.
6, 우수한 거래 문제, 일일 생산 상태 보고서
7. 팀 구성원의 업무 확인 및 성과 평가
8. "5S" 및 "ISO" 구현 및 홍보
9. 생산기술부가 개선 및 개선 활동을 추진하도록 돕는다.
10, 팀 빌딩, 내부 및 외부 커뮤니케이션.
참고: 당사의 제품은 각종 자석과 인덕턴스 코일입니다.
퇴직 사유: 가족 요인
기술 전문 지식
직함: 컴퓨터 응용 프로그램
컴퓨터 수준: 고급
컴퓨터 기술 상세 설명: 컴퓨터 사무용 소프트웨어 및 관련 응용 프로그램 유지 관리에 능숙.
기술 전문 분야: 1: 리튬 배터리 제조 및 기타 전자 제품의 조립 가공에 익숙합니다.
2. 공장 제조, 생산 및 품질 관리 프로세스에 익숙하고 기술을 향상시킵니다.
공장 ISO 시스템 및 관련 표준의 구현에 익숙합니다.
공장에서 "5S" 의 구현과 지속적인 개선에 익숙합니다.
좋은 학습과 혁신 능력, 스포츠를 좋아합니다.
언어능력
만다린: 유창한 광둥어: 일반
영어 수준: 구어는 보통이다.
일본어: 일반
작업 강도
발전 방향: 당신의 재능과 특기를 발휘하고, 자아에 도전하고, 공장에 가치와 이익을 창출하고, 상급 지도자와 공장에 보답하는 기회!
기타 요구 사항:
자신의 상황
자체 평가: 2005 년부터 기존 공장의 성장과 지속적인 전문 학습을 거쳐 생산 운영 프로세스, 공장' ISO' 시스템,' 5S' 구현, 제조 공정, 품질 관리, 인력 교육 등에 대한 심층적인 이해를 얻었습니다. 나는 4M 1E 관련 전문 지식, 품제 기술 및 IE 개선, 생산 과정을 효과적으로 통제하고, 계획과 개선에 익숙해질 수 있다. 나는 진취적인 사람이다. 본인은 일에 대해 진지하게 책임을 지고, 압축 능력이 강하며, 도전을 맞이하고, 용감하게 책임을 지고, 팀워크 의식이 강하며, 좋은 총괄계획, 소통 조정, 지속적인 개선 능력을 갖추고 있으며, 공부는 끝이 없다. 새로운 일에 직면하여, 나는 끊임없이 학습과 혁신을 통해 자신을 향상시키고, 팀을 이끌고, 함께 성장하고, 과정을 추구하고, 결과를 즐기고, 효율성과 성적으로 상급 지도자와 회사가 부여한 사명과 기대에 보답할 것입니다! 꿈을 기대하고 기회를 추구하라!