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중국 특허법에 규정 된 직업 발명 창조에는 다음이 포함됩니다.
법률 분석: 본업 과정에서 만든 발명 창조는 본 기관이 본업 이외의 임무를 수행하도록 위탁한 발명 창조, 퇴직 또는 근무동원 후 1 년 내에 만든 발명 창조, 본업이나 본업에서 배정한 임무와 관련된 발명 창조입니다.

법적 근거: "중화인민공화국 특허법".

제 6 조 본 단위의 물질적 조건은 외부에 공개되지 않는 자금, 설비, 부품, 원자재 또는 기술 자료를 가리킨다.

제 12 조 특허법 제 6 조에 언급 된 직업 발명 창조는 다음을 의미한다.

(a) 본업에서의 발명 창조;

(2) 본 부서가 위탁한 본업 이외의 임무를 수행하여 완성한 발명 창조;

(3) 퇴직, 이전 또는 노동인사관계 해제 후 1 년 내에 본인이 원래 부서에서 맡은 업무나 원래 부서에서 배정한 임무와 관련된 발명창조.