지출 기준은 우리나라 행정사업 단위의 지출 범위와 액수를 가리킨다.

비용의 성격에 따라 다음 범주로 나뉩니다.

1, 노동 보상 기준 (예: 각종 인사 임금 기준, 민영교사 보조금, 외국인 고용 대우 등).

2. 생활보조금 기준 (예: 부식품 가격 보조금, 과학연구원 보건보조금, 회족 등 종사자 급식 보조금, 종업원 교통보조금, 출국자 의류보조금 등).

3. 복지보조금 기준 (예: 직원 복지비, 외동 자녀 보건비, 산업재해 입원 중 급식보조비, 직원 사망 장례비, 유가족 어려움 보조비 등).

비용 표준의 상세한 분류와 중요성;

우리나라의 비용 기준은 국유사업단위에 적용되며, 어떤 것은 전민 소유제 기업을 포함한다.

보상기준, 예를 들면 국가기관 사업 단위 직원의 임금기준.

초등 및 중등 학교 교사의 근무 연령 수당 기준, 간호사 근무 연령 수당 기준, 의료 위생 수당 기준, 위생 방역 수당 기준, 변방 수당 기준, 통근 수당 기준, 부식품 가격 수당 기준 등 보조금 기준.

복지기준 (예: 국가기관 직원 복지비 추출 기준, 생활난보조기준, 사망장례비 보조기준, 유가족 생활난보조기준).

공무 지출 기준 (예: 직원 출장비 기준, 회의비 기준, 인민경찰 의류 제작 발급 기준 등).

비용 기준은 각 부서의 비용 지출에 대한 지침일 뿐만 아니라 단위 예산 편성 및 감사, 재무감독 검사의 근거이기도 하다. 정부는 통일된 지출 기준을 제정하여 국가 자금의 합리적 사용을 보장하고, 정상적인 지출 관리 질서를 세우고, 단위 업무의 효과적인 운영을 보장하고, 각 사업의 발전을 촉진하는 데 중요한 의의가 있다.