엔터프라이즈 보안 캠페인 프로그램 1 1, 머리말:
"품질 개발 개요 발행에 관한 국무원의 통지 (20__-20 _ _)" (국발 [20 _]9 호) 에 따라 국무원 품질 개발 개요 (20 _ _-20 _) 를 깊이 관철한다
둘째, 활동 주제:
품질 발전 개요를 선전하고 실시하여 품질 강국 건설을 추진하다.
셋째, 활동의 목적:
동지들의 품질 방면의 전문 지식을 늘리는 동시에 동지들의 품질 의식을 강화하고 공사의 질을 높이다.
넷. 위치:
녹지산수천성 프로젝트부 회의실.
동사 (verb 의 약자) 활동 시간:
20__ 년 9 월 25 일
대상 대상 대상 대상 대상 대상 대상 대상:
녹지산수천성 프로젝트 전체 구성원 및 서광노동부 관리원.
일곱. 활동 프로세스:
조별전은 20__ 년 9 월 25 일 오후 7 시에 열린다.
여덟. 구체적인 활동 배정
1, 경기는 개인 필답, 팀 필답, 강탈 문제, 위험문제의 네 부분으로 나뉜다.
2. 점수를 계산하고, 승리팀을 선정하고, 상품을 수여합니다.
아홉, 게임 규칙
(1) 기본 규칙:
1, 경기 * * * 4 개 팀이 있습니다.
(1) 유 타오, 장 류칭, 시 지롱, 쳉 중립
(2) 이홍선, 로빈, 사고양, 두덕명
③,, 흰색 및.
(4) 전단, 진애명, 황건강, 장시민
2. 각 팀은 기본적으로 100 점을 득점했습니다. 이를 바탕으로 경쟁을 통해 증감한다. 경기가 끝나면 각 팀의 득점에 따라 순위를 매길 것이다.
3. 이번 대회 시험 문제는 개인 필답, 팀 필답, 강탈 답안, 위험 문제, 추가 경기 문제의 5 가지 유형으로 나뉘며, 각 팀은 100 점으로 나뉜다. 개인 필답 (2 라운드), 그룹 필답 (4 라운드), 강탈 답안, 위험 문제 (1 라운드), 추가 경기 제목은 퀴즈입니다.
4. 현장 중재팀은 지배인 성립빈과 매니저 장서광군으로 구성되며, 진행자가 판정할 수 없다면 중재팀이 판단한다. 사회자가 실수를 하면 중재팀이 바로잡을 수 있다.
(2) 개인 필수 답변 규칙:
1, 단일 필수 질문: **40 질문, 질문 당 10 점, 정답 플러스 10 점, 오답 무감점.
2. 개인필수 답안: **40 질문, 1~4 그룹별, 그룹당 플레이어 1~4 별 답안. 플레이어는 일어서서 제목을 선택하고 대답해야 하며, 대답할 때 팀원의 힌트를 허용하지 않아야 한다. 그렇지 않으면 답이 잘못된 것으로 간주된다. 응답 시간은 30 초를 초과할 수 없습니다.
(3) 필수 그룹 문제에 관한 규칙:
1, 팀 필답: * * * * 20 문제, 질문당 20 점, 20 점 맞음, 틀리면 점수를 공제하지 않는다.
2. 팀 필수 답변: **20 질문, 1~4 그룹별. 각 그룹마다 한 명의 선수를 지정해 일어서서 제목을 선택하고 대답한다. 대답할 때 팀원은 힌트를 주거나 보충할 수 있다. 응답 시간은 1 분을 초과할 수 없습니다.
(4) 응답 규칙:
1, 퀴즈 ***30 질문, 질문당 10 점, 정답 10 점, 오답 10 점 위반자는 팀 10 점수로 처벌됩니다.
2. 사회자의 준비방식으로 답한다: 사회자가 문제를 다 본 후 각 팀은 손을 들어 대답할 수 있다. 그렇지 않으면 반칙으로 간주하고, 팀 10 점을 공제하고, 틀린 버클 10 점을 답한다. 또는 팀이 사회자가 낭독하는 과정에서 답안을 뺏어가는 것은 무효다. 팀이 반칙으로 답사를 하면 10 점을 받고 답사 자격을 잃게 된다.
3. 먼저 답변권을 가진 팀이 1 명의 선수를 지정해 일어서서 대답한다. 질문에 대답할 때, 같은 선수는 서로 토론하고, 서로 힌트를 주고, 서로 보충할 수 있다. 질문에 대답한 후, 그들은 앉기 전에 "대답이 끝났다" 고 말해야 한다.
(5) 위험 문제에 관한 규칙:
1, 퀴즈 ***6 질문, 질문 당 30 점, 구체적인 점수는 중재팀이 제공하며 질문 당 응답 시간은 1 분을 초과하지 않습니다.
2. 1-4 플랫폼 순서로 단 한 번의 위험문제만 진행되며 1-4 팀이 1 플레이어가 제목을 선택하고 대답하면 동료가 대답할 때 힌트를 주거나 보충할 수 있다. 응답 시간은 3 분을 넘지 마세요.
3. 일단 제목이 선택되면 변경할 수 없습니다. 답이 맞으면 점수가 증가하고, 답이 틀리면 점수가 공제된다.
4. 위험문제는 기권을 선택할 수 있고, 기권한 팀은 점수를 매기지 않고 점수를 공제하지 않는다.
(6) 추가 경기 규칙:
1. 위험대회가 끝난 후 두 개 이상의 팀 포인트가 동일하여 순위를 결정할 수 없는 경우 점수가 같은 팀이 추가경기를 진행한다.
2. 추가 경기 유형은 *** 1 이며, 구체적인 요구 사항은 추가 경기 규칙에 따라 집행됩니다.
참고:
1. 팀은 반드시 답안이 너무 많아 10 점을 공제해야 한다. 내용과 답안이 다를 경우 중재팀은 그것이 맞는지 여부를 결정할 것이다.
2. 만약 문제의 답이 틀렸다면, 모든 것은 중재팀에 의해 결정된다.
기업 안전 대회 행사 계획 2 1. 경기 시간: 7 월 초 (구체적인 시간은 별도로 통지함).
2. 경쟁직: 종합채굴기 운전기사, 연채기 운전기사, 볼트기 운전기사, 유압지지대 작동공, 종합채수리전기공, 연채수리전기공, 광산수리전기공, 가스탐지기.
셋째, 조직 리더십:
기술 경쟁 지도부를 설립하다
팀장:
부팀장:
멤버:
지도부는 4 개 실무 그룹으로 구성되어 있다.
(1) 종합 그룹
팀장:
부팀장:
멤버:
기술대회 준비를 담당하는 조직조정, 경비시행, 홍보보도, 참가 선수 실시 등 종합 서비스.
(2) 전기 기계 그룹
팀장:
부팀장:
멤버:
완전 기계화 된 채광 유지 보수 전기, 연속 채광 유지 보수 전기, 광산 유지 보수 전기 기술자의 실제 운영 경쟁에 대한 기술 지침, 현장 구현, 현장 평가, 안전 및 이론 시험 제안, 논문 제작 및 마킹을 담당합니다.
(3) 광업 그룹
팀장:
부팀장:
멤버:
완전 기계화 된 광산 운전자, 연속 채광 운전자, 볼트 운전자, 유압 지원 작업자의 4 가지 유형의 이론 시험에 대한 기술 지침, 현장 구현, 현장 평가, 안전 보장, 명제, 그룹 롤, 마킹 등을 담당합니다.
(4) 타일 검사 팀
팀장:
멤버: _ _
가스 검사 실무 경연 대회의 기술 지도, 현장 실시, 현장 평가, 안전보장과 이론시험 명제, 시험지 제작 및 평가를 담당하고 있습니다.
넷. 참가자
참가 인원은 원칙적으로 8 개 직종에 종사하는 모든 재직자가 참가할 것이다.
경기 결과에 따르면 중급공 이상의 직업자격이나 동등한 수준의 직업자격을 갖추는 데 회사 제 2 회 직원 기술대회에 참가할 것을 추천한다.
다섯째, 시험 조직 형태
기술대회 총점 100 은 이론시험과 실무의 두 부분으로 나뉘어 총 성적의' 30% 와 70% 를 차지한다.
(1) 이론 시험
1, 필기시험 형식의 원리 명제, 전문지식 위주, 관련 지식을 보조한다. 시험 문제의 유형은 주로 판단, 빈 칸 채우기, 선택, 간답, 계산, 그림 읽기 등이 있다. 전문지식은 70%, 관련 기본지식은 10%, 안전지식은 20% 를 차지한다. 시간은 120 분입니다.
2. 복습자료
완전 기계화 된 광산 운전자: 긴 벽 시어러 운전자 (Shendong 기술 평가 스테이션 편집자).
연속 채탄기 운전기사: 연속 채탄기 운전기사 (신동 기능 감정소 편집자).
앵커 드릴: 앵커 드릴 (Shendong 기술 평가 스테이션 시리즈).
유압 스탠드 운영자: 유압 스탠드 운영자 (신동 기술 감정소 편성) 와 유압 스탠드 운영자 (석탄 산업 출판사) 입니다.
완전히 기계화 된 광산 유지 보수 전기 기술자: 긴 벽 석탄 채광 장비 전자 제어 기술 (신동 기술 평가 스테이션 편집).
연채수리전기공: 연채설비전기제어기술 (신동기술감정소 편집).
광산수리전기공: 광산수리전기공 (석탄공업출판사).
가스 검사관: 가스 검사관 (석탄 산업 출판사).
(2) 실제 경쟁
실제 경기는 주로 생산 현장 (또는 시뮬레이션 현장) 작업을 위주로 한다.
여섯째, 인정과 보상
8 개 업무는 1 1 등상, 2 개 2 등상, 3 개 3 등상, 1 개 단체조직 우수상이다. 1 등상 수상자는 1000 원, 2 등상 수상자는 800 원, 3 등상 수상자는 500 원을 수여한다.
일곱. 기타 요구 사항
(a) 각 부서가 통지를 받은 후, 매우 중시하고, 조직 홍보를 잘 하고, 학습 훈련 기회를 적극적으로 제공하고, 경쟁 준비를 잘 한다.
(b) 각 실무 그룹은 각자의 책임과 분업에 따라 가능한 한 빨리 직원을 배정하고 기술 경쟁 준비를 미리 해 경기가 정상적으로 진행되도록 했다.
(3) 각 부대는 반드시 6 월 10 이전에 직종에 따라 광부에게 참가 명단을 제출해야 한다.
엔터프라이즈 보안 콘테스트 프로그램 3- 1. 행사 목적: 전원 참여, 품질 분위기 조성, 품질 의식 향상.
둘. 행사 시간: 9 월 28 일 7 시10: 00.
셋. 진행자: 미정
4. 팀 구성: 개발팀, 펀치 팀, 철물팀, 용접팀, 물류팀 (열처리, 하의공장 포함), 품제팀.
동사 (verb 의 약자) 장소: 비채식당 2 층.
6. 경연대회: 기획팀은 9 월 5 일까지 약 150 문제를 배포하여 여러분들에게 학습할 것입니다. 경연대제는 여기서 선택할 수 있지만 형식은 제한되지 않습니다. 기타 12 문제는 미리 통지하지 않습니다.
7. 경쟁 문제: 필답 (그룹당 5 문제, 총 30 문제), 강탈 답안 (총 20 문제), 위험 문제 (그룹당 5 문제, 총 30 문제).
8. 상 설정: 1 등상 1 명, 2 등상 1 명, 격려상 3 명, 우수 답안자 (개인) 1 명, 시청자기념상 몇 명.
아홉, 등록 사무실:
펀치 팀은 우금, 철물팀은 진방, 용접작업장 팀은 오육, 물류대표는 예혜, 개발처 팀은 유헌매, 품질관리팀은 옹평에 등록했다. 지원자 수가 많은 경우 각 부처 책임자가 스스로 선발을 조직하고 이만홍이 물류팀을 맡는다. 참가 명단은 9 월 4 일까지 품질관리부 옹평에게 제출한다.
X. 점수부여 규칙
1, 각 팀 시작 지점 100 점.
2. 요청한 질문은 그룹당 (그리고), 그룹당 5 개의 질문을 선택합니다. 한 문제를 맞힐 때마다 10 점을 받고, 한 문제를 틀리면 점수를 따지지 않는다.
3. 황급히 20 개의 질문에 대답하고, 각 팀은 (벨) 대답으로 대답한다. 한 문제를 맞히고, 10 점을 받고, 틀리게 대답하고, 10 점을 공제하고, 다른 팀은 계속 대답한다.
4. 위험문제는 각 팀이 스스로 선택하며, 그룹당 5 문제, 문제당 20 점, 정답 20 점, 오답 20 점.
5. 답안이 끝나면 각 팀의 점수에 따라 순위를 결정하고 답안량과 사고 민첩성에 따라 우수한 답안자를 선정한다.
6. 각 팀이 대답하지 않은 필답과 위험문제에 대해 시청자들은 정답으로 기념품을 받을 수 있다.
기업 안전 경쟁 프로그램 4 1, 목적
회사의 안전 관리 정신을 관철하기 위해, 20__ 년 전체가 참여하는 안전 활동을 전개하고, 회사의 안전 생산 관리의 실제 상황과 연계하여 본 방안을 제정하였다.
둘째, 전반적인 요구 사항
회사 본부 직업건강안전방침과 20 년 안전생산관리목표의 지도 아래 회사 안전체계 서류와 각종 규제를 심도 있게 관철하고 노동경쟁을 통해 회사 안전문화를 광범위하게 홍보하고 안전생산 지식을 보급하며 팀 안전관리 수준과 직원 안전의식을 높인다. 각종 조치의 시행을 추진하고, 숨겨진 위험을 통제하고, 안전하지 않은 행동과 안전 위험을 줄이고, 활동으로 업무를 촉진하는 목적을 달성하고, 회사의 안전 생산 상황이 지속적으로 안정될 수 있도록 보장한다.
셋째, 활동 주제
전원 참여, * * * 숨겨진 위험 관리, 사고 방지, 안전 보장.
넷째, 활동 시간
5 월 20 일부터 6 월 20 일까지
동사 (verb 의 약어) 작업 요구 사항
각 부서는' 안전생산노동경쟁' 을 계기로 안전생산책임을 더욱 강화하고, 안전생산관리제도를 엄격히 시행하고, 안전의식을 강화하고, 안전관리를 강화하고, 인센티브제한메커니즘을 보완해야 한다
"안전 생산 경쟁" 의 효과는 각 부서의 안전 생산 평가의 근거가 될 것이다. 적극적이지 않고 효과가 좋지 않은 부서에 대해 비판기 0 점, 연간 심사기 0 점을 통보하다.
기업안전경쟁 행사 방안 5 올해는 우리나라 9 번째' 안전생산의 달' 이며, 홍보교육의 주제는' 안전발전, 예방위주' 이다. 홍보 및 교육 업무를 효과적으로 강화하고, 우리 병원의 안전 의식을 향상시키고, 우리 병원의 실제 상황과 결합하여, 병원 전체에서 안전 생산 지식 경쟁을 개최하기로 결정하고, 특별히 다음과 같은 활동 방안을 마련하기로 했다.
첫째, 지식 경쟁 조직
이번 경기의 순조로운 진행을 위해 경기 지도팀이 구성되었는데, 그 구성원은 다음과 같다.
팀장: _ _ _ _
부팀장: _ _ _ _
경쟁 심사 위원: _ _ _ _ _ _ _
둘째, 참여 부서 및 요구 사항
(1) 참여 부서
재무부, 병원 사무실, 총공실, 공장, 1 층, 2 층, 감독회사, 인테리어 회사, 프로젝트 관리부, 물류 서비스 센터.
(2) 입사 요건
경기는 두 조로 나뉘는데, 한 조당 세 명이다.
셋째, 경기 시간
예선: 2000 년 6 월 25 일 오전 9 시.
결승전 시간: 20__, 6 월 28 일 오전 9 시.
넷째, 경기 장소
병원 3 층 회의실
동사 (verb 의 약자) 경기 내용
안전지식문제고 (남창시 안전생산감독관리국 사이트 안전사 칼럼 참조)
여섯째, 경기 형식
경기는 답안, 필답, 위험문제, 가산점 문제, 상호 작용 문제의 네 가지 형식으로 나뉜다. 각 참가 그룹별 기본점 100 점)
1, 필수 답변.
답안 방식은 개인 답안, 필수, 그룹 필수, 문제당 20 점으로 나뉜다. 개인은 각 팀에 대해 1 질문에 답해야 하고, 선수번호에 따라 1-3 에서 번갈아 대답하고, 정답에 20 점을 더하고, 틀리면 점수를 공제하지 않아야 한다. 각 팀은 * * * 두 가지 질문에 답해야 합니다. 질문에 대답하면 팀에서 멤버를 선택합니다. 사회자는 문제를 다 보고 대답하고, 정답에 20 점을 더하고, 틀리면 점수를 공제하지 않는다.
2. 위험 문제.
위험 점수는10,20,30 의 세 가지 범주로 나뉩니다.
위험 문제는 두 단계로 나뉘는데, 각 단계마다 세 가지 문제를 선택할 수 있다.
1 단계에서는 응답 팀이 자신의 팀에서 응답하도록 선택하거나 다른 팀을 지정하여 응답할 수 있습니다. 사회자가 문제를 다 봐야 대답할 수 있다. 자신의 팀이 대답할 때, 정답에 상응하는 점수를 더하고, 오답에 상응하는 점수를 공제한다. 다른 팀의 답안을 선택할 때 정답은 답안자에게 상응하는 점수를 주고, 틀리게 대답하는 사람은 답안자에게 상응하는 점수를 준다.
2 단계는 반드시 현재 답안팀이 대답해야 하고, 정답에 해당 점수를 더하고, 오답은 해당 점수를 공제해야 한다.
이 단계에서 기권을 선택할 수 있습니다.
3. 추가 경기.
이전 코너의 질문에 답한 후 점수가 동일하여 순위 순서를 결정할 수 없는 경우 점수가 같은 경기팀이 연장전을 벌여 질문당 10 점, 마지막으로 점수별로 순위를 매겼습니다.
4. 대화식 응답. 현장 분위기를 활성화하기 위해 각 라운드가 끝난 후 진행자는 인터랙티브 답안고에서 세 가지 질문을 선택해 현장의 다른 참가자들 (경기팀과 경기 스태프 제외) 이 답해 정답을 맞춘 기념품 한 부를 증정한다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 스포츠명언)
일곱. 상 설정
각 참가팀 총점에 따르면 안전생산지식대회 1 등상 200 원, 2 등상 100 원, 3 등상 50 원 총 4 개 방안. 상위 3 위 팀에 영예증서를 수여하다.
여덟. 관련 요구 사항
1, 매우 중시해야 합니다. 전원 시동을 걸겠습니다. 이번 지식 경연대회를 조직하는 것은 전국 9 번째' 안전생산월' 활동을 전개하여 안전생산과 관련된 법률법규 홍보교육훈련을 착실하게 전개하는 효과적인 형식이다. 동시에, 각 부서는 참가 인원의 선발을 잘 조직하고, 경기 준비 작업을 잘 하고, 경기 시험 문제를 진지하게 심사해야 한다. 6 월 15 까지 각 팀의 참가 선수 명단을 병원 종합치처에 제출해 주세요.
2. 각 부문 참가자는 6 월 25 일 오전 8 시 30 분까지 행사장에 들어가 경기팀이 지정한 자리에 앉으세요.
3. 행사장에서 현장 규율에 주의하고, 떠들지 말고, 핸드폰을 진동 옵션으로 옮기고, 행사장을 마음대로 돌아다니지 마세요.
기업안전경연대회 행사 방안 6 은 우리 현장의 중대한 설비사고와 중대한 사상자 발생을 억제하기 위해, 많은 근로자의 안전생산의식과 자기보호능력을 더욱 강화하고, 우리 현장의 안전생산 업무를 새로운 단계로 끌어올리고, 그룹 회사 노공자 (~) (~ 년' 안강컵' 경연대회에 관한 의견) 5 번 문건에 근거하여 우리 현장의 실제와 연계하여 특별히 제정한다.
I. 경쟁 요구 사항 및 목표
(1) 경쟁 요구 사항:
깊이 관철하여 (시 인민 정부의 안전 생산 강화 결정) 과 그룹 회사의 안전 생산 업무 회의 정신을 관철하고,' 안전 1 위, 예방 위주' 방침을 견지하며, 사람 위주의, 안전 생산 책임을 태산보다 중시하는 사상을 확고히 확립하다. 열심히 공부하고 단호하게 집행 (노동법), (노조법), (안전생산법), (직업병 예방법), (산업재해보험조례), (산둥 성 안전생산감독관리조례) 등의 법규를 시행한다. 안전 생산 책임제를 핵심으로 하는 각종 규칙과 제도를 수립하고 개선하다. 근로자의 안전 생산 지식을 보급하는 활동을 광범위하게 전개하고, 많은 근로자들의 학습과 안전 생산 지식을 조직하고, 위법 작업을 근절하고, 불법 지휘를 거부한다. 10 개 1 개 (심사 기준 참조) 를 주요 내용으로 하는 활동을 계속하고, 기업 안전 관리를 강화하고, 노조 노동 보호 감독 검사를 강화하고, 전임 안전 생산 책임 목표의 이행을 촉진한다.
(2) 경쟁 목표:
안전생산과 노동보호' 쌍기' 업무를 더욱 강화하기 위해 노력하며, 천인의 부상률은 65438 0.6 ‰ 이내로 중대 재해, 폭발, 다인중독, 책임사망사고를 근절한다. 안전 생산 상황이 지속적으로 안정되다.
둘째, 경쟁 주제
안전 생산 지식을 장악하고 규율을 지키는 노동자가 되려고 노력하다.
셋째, 경쟁의 범위
염장 소속 각 부서.
넷째, 경기 조직
이번 대회는 노동조합, 생산부, 노동부, 기업관리부, 공급부 등이 참가하여 다음과 같은 경기 지도부를 결성했다.
팀장:
부팀장:
회원: 사무실은 노조에 있고, 이 동지도 사무실 주임이다.
각 부서도 해당 지도부를 구성해 본 단위 경쟁 활동에 대한 리더십과 조직을 강화해야 한다.
동사 (verb 의 약어) 특정 구현 단계
1, 홍보 동원 단계 (7 월 1 9 월 1). 각 부서는 이번 대회를 매우 중시하고 광범위하게 선전하여 발동해야 한다. 한편, 우리 부서가 과거' 안강컵' 대회를 벌인 경험과 최근 몇 년간 안전사고의 경험과 교훈을 결합해 특집 토론을 벌여 흑판 신문, 텔레비전, 광고판, 방과후 등 효과적인 형식으로 홍보를 진행해야 한다. 특히' 양법',' 양규',' 안전생산법',' 직업병 예방법',' 안전생산규제제도',' 일자리운영규정' 의 학습과 홍보는 팀에 뿌리를 두고 직원들에게 안전생산지식과' 안강컵' 을 제대로 이해시켜야 한다 한편, 각 부서는 작업 구역 (작업장), 반별로 적극적으로 들어가' 안강컵' 평가 기준에 따라 자찰을 진행해야 한다. 정돈은 실감나게 해야 하며, 안전 경쟁 활동의 심도 있는 전개를 위한 토대를 마련해야 한다.
2. 안내 단계 검토 (9 월 1 9 월 165438+ 10 월 1). 검사 지도는 경기 활동의 전 과정을 관통해야 한다. 이 기간 동안 현장 지도부는 비정기적으로 각 부서에 대한 검사 지도를 실시한다. 기층 노조가 노동 보호 감독 검사 네트워크의 역할을 충분히 발휘하고 독립적으로 업무를 전개할 수 있는지 중점적으로 점검한다. 직원의 인식과 회의 상황을 점검하다. 검사 지도 과정에서 여러 단계의 안전 생산 요구 사항을 결합하여 중점 (예:' 사방' 을 중점적으로 하는 여름 안전 관리) 을 파악해 적극적으로 업무를 전개해야 한다. 9 월에 우리 장에서는' 안강컵' 투어 강좌를 조직할 예정이다. 그 때 각 경기 (공장) 는 우수 선수를 선발해 대회에 참가하여 각 부서에서 이 활동을 전개하는 효과를 검증할 것이다. 각 부서는 매월' 안강컵' 경기의 전개 상황을 총결하고 보고해야 한다.
3. 표창 단계 요약 (165438+ 10 월 1 2 월 말 65438 까지). 각 부서는 진지한 자찰을 기초로 2004 년' 안강컵' 활동의 전개상황을 진지하게 총결산하고 6 월 38 일 +2 월 중순에 총결산 상황을 서면으로 노조에 보고해야 한다. 6 월 5438+2 월 말, 현장 지도부는 각 부문 경쟁 활동에 대한 총결산을 실시하고, 지도적 의의가 있는 전형적인 경험과 선진관행을 널리 보급하며, 선정한' 안강컵' 대회의 선진단위와 개인을 크게 표창하고, 신흥 선진 단위와 개인의 사적과 경험을 단계적으로 에스컬레이션하며 그룹 회사 조직의 각종 등급에 참가한다.