안전 생산 교육 교육 내용 \x0d\ 안전 생산 교육 교육은 여러 가지 형태로 제공됩니다. "3 급" 안전교육은 법률이 명확하게 규정한 신입사원 안전교육 형식과 기아교육제도이다. 그렇다면' 3 단계' 보안 \x0d\ 전방위교육이란 무엇일까요? 신입 사원은' 3 급' 교육훈련을 통해 무엇을 배울 수 있습니까? \x0d\ 1 입니다. \ 3 단계 \ 안전교육 \x0d\ 3 단계 \ 안전교육시스템은 기업안전교육의 기본교육시스템이다. 교육은 신입 사원, 비정규직 근로자, 계절공, 연수생, 인턴 \x0d\ 를 포함한 신입 사원을 대상으로 합니다. "3 급" 안전교육은 공장 (광산) 안전생산교육을 가리킨다. X0d\ II 입니다. 레벨 3 보안 교육 교육 콘텐츠 \x0d\ 1. 공장 (광산) 안전 생산 교육 훈련의 주요 내용 \x0d\ 안전 생산 기본 사항 \x0d\ 본 단위의 안전 생산 규정 \x0d\ 노동규율. \x0d\ 직장 및 일자리의 위험 요소, 2. 작업장 (작업장, 지역, 팀) 급 안전 교육 훈련의 주요 내용 \x0d\ 본 작업장 (작업장, 지역, 팀) 의 안전 생산 현황 및 규정 \x0d\ 직장 및 이직의 위험 요소, 예방 조치 및 사고 응급 조치. \x0d\ 사고 사례 등. \x0d\3. 팀 안전 교육. 노동 보호용품의 성능과 올바른 사용 (span). \x0d\ 사고 사례 등. \x0d\ III. 기업의 "3 단계" 안전 교육 조직 및 시행 \x0d\ 공장 (광산) 등급은 일반적으로 지식부서에서 조직하고 안전기술관리부에서 실시한다. 작업장 (섹션, 지역, 팀) 수준 안전. 작업장 안전 관리자와 함께 조직 구현을 책임진다. 반급 안전 교육은 반장이 안전원, 값장 조직과 함께 실시한다. 3 단계 안전교육과 다른 안전교육의 관계 \x0d\' 3 단계 \' 안전교육은 가장 기본적인 안전교육이다. 신입 사원은' 3 급' 안전교육 훈련 외에 정기 안전교육, 복공교육,' 4 창' 도 받아야 한다. 특종 작업에 종사하는 직원은 특종 종사자 특별 안전교육훈련도 받고 특종 운영자 조작 자격증을 취득한 후에야 직무를 맡을 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 템플린, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 템플릿, 일명언) \x0d\ 3 단계 안전교육은 다른 교육을 대체할 수 없고, 다른 교육도 \x0d\ 안전교육을 대체할 수 없다. 이러한 교육 및 교육을 통해서만 직원들이 안전 의식과 기술을 지속적으로 향상시켜 안전한 생산을 실현할 수 있습니다. \ x0d \ v. 특수 숙제 교육 및 기타 교육 형식 \x0d\ 1. 특수작업자란 무엇입니까? \x0d\ 특수작업자란 자신이 일하는 장소, 운영하는 장비, 조작된 내용이 매우 위험하며, 운영자 본인, 기타 및 주변 시설의 사상자 또는 손상을 초래할 수 있습니다. \ x0d 따라서 특수 작업자는 반드시 \x0d\ 안전 기술 교육 및 안전 조작 기술 교육을 거쳐야 엄격한 심사에 합격할 수 있다. \x0d\ 2. 특수 작업 범위 및 인력 \x0d\ 전기 작업. 발전, 송전, 변전, 배전 전기, 전기 설비 설치, 운영, 정비 (유지 보수), 실험자, 우물 아래 전기 클램프를 포함한다. \x0d\ 금속 용접 및 절단 작업. \x0d\ 크레인 (엘리베이터 포함) 작동. 기중기 (엘리베이터 포함) 운전자를 포함해서요. 기업, 부두, 화물장 등 생산구역과 건설현장에서 운전하는 각종 자동차의 운전자를 포함한 기업 내 자동차 운전. \x0d\ 2 미터 이상의 고층건물의 승천, 철거, 수리공, 표면 청소부를 포함한 승천 작업. \x0d\ 보일러 작동 (수질 검사 포함). 압력 보일러 운영자 및 보일러 수질 테스터를 포함합니다. \x0d\ 압력 컨테이너 작업. 압력 용기 캔공, 검사원, 운송 호송원, 대형 공기압축기 운영자를 포함한다. \x0d\ 냉각 작업. 냉방설비 설치공, 운영공, 수리공을 포함한다. \x0d\ 폭파 작업. 지상 공사 폭파, 지하 폭파공 포함. \x0d\ 광산 환기 작업. 메인 팬 운영자, 가스 흡입공, 환기 안전 검사공이 포함되어 있습니다. 광산 배수 작업. 광산 주 배수 펌프 작업자와 미광 댐 작업자를 포함합니다. \x0d\ 광산 안전 검사 작업. 안전 검사원, 가스 검사원, 전기 설비 방폭 검사원이 포함됩니다. \x0d\ 광산 리프트 및 운송 작업. 주요 승진공, 윈치공 (상승 및 하강), 고정 벨트 컨베이어, 신호공, 깡통 포수 등이 포함됩니다. \x0d\ 보링 머신 드라이버, 바위 레이크 드라이버, 암반 드릴 드라이버. \x0d\ 광산 구급차 작전. \x0d\ 위험물 취급. 유해 화학 물질, 민간 폭발물 및 방사성 물질을 포함한 운영자, 운송 호송원, 창고 보관원. \x0d\ 국가 당국이 승인한 기타 사업. \x0d\ 3. 특종 작업자에 종사하는 기본 요구 사항 \ 만 18 세. \x0d\ 건강, 해당 직종의 운영을 방해하는 질병이나 승리의 결함 없음. \x0d\ 중학교 (중학교 포함) 이상 학력, 해당 직종에 대한 안전 기술 지식 보유, 국가 규정 안전 기술 이론 및 실무 시험에 합격. \x0d\ 해당 작업의 작업 특성에 맞는 기타 조건. \x0d\ 4. 특수 작업자 안전 교육 및 훈련 내용. \x0d\ 안전 기술 이론. 안전 기술의 기초와 이론 지식을 포함한다. \x0d\ 실제 작업. \x0d\ 실제 작업. 실용적인 요령과 실용적인 기교를 포함한다. \x0d\5. 특수 운영자의 교육 내용을 검토합니다. \x0d\ 일반적인 사고 사례 분석. 법률, 규정, 표준 및 규범. X0d \ 이 직종과 관련된 신기술, 신공예, 신소재. \x0d\ 마지막 포렌식 이후 개인 안전 생산에서 얻은 교훈을 검토합니다. \x0d\6. 정기 안전 교육 및 훈련의 주요 내용. \x0d\ 안전 생산 새로운 지식, 신기술 \x0d\ 안전 생산 법률 및 규정. \ X0d\ 사고 사례 등. \x0d\7. "4 가지 혁신" 안전 교육 교육의 주요 내용 \x0d\ 새로운 기술, 신기술 또는 새로운 장비, 신소재 사용에 따라 직원을 대상으로 하는 안전 교육 교육 \x0d\\x0d\ 신입 사원의 안전교육 방법-안전교육의 내용 (3) \x0d. "3 급" 안전교육시간을 40 시간 이상 요구해야 시험에 합격한 후에야 직장에 나갈 수 있다. 공장 내 교육은 신입사원이 작업장이나 직장에 배정되기 전에 안전생산 상황, 안전문서, 규제제도, 기업 특수위험장소, 일반안전기술지식, 사상자사고의 주요 원인, 사고교훈 등에 대한 교육으로, 긍정적이고 부정적인 측면에서 안전생산의 중요성을 설명하고 신입사원이 안전생산의 초보적인 교육을 받을 수 있도록 하는 것이다. 작업장 교육은 신입사원이 공장에서 작업장으로 배정된 후, 작업장에서 실시한 안전교육으로, 주로 작업장 노동규율과 주의해야 할 안전문제, 작업장 내 위험지역, 유독유해 작업의 상황과 안전문제, 작업장 안전생산 상황, 안전생산의 좋고 나쁨의 전형적인 사례다. 재직교육은 신입사원이 고정직에 도착한 후 일을 시작하기 전의 안전교육이다. 내용은 팀의 생산 성격과 임무, 종사할 생산직의 안전 운영 절차와 일자리 안전 책임, 신입사원이 일자리 운영에 필요한 안전지식과 기술, 각종 기계설비와 안전보호용품의 성능과 기능, 개인보호용품의 사용 관리, 사고 예방 조치, 사고 발생 후 응급조치, 계획, 사고 사례, 교훈 등을 포함한다. \x0d\ 2 안전 책임 교육 \x0d\ "안전 생산은 모든 사람이 책임진다 \" 는 것은 안전 생산을 잘 하는 중요한 원칙이다. 안전업무를 잘 하고 산업재해를 막기 위해 신입사원들에게 각종 규제제도, 공예 규정, 안전조작 규정, 일자리 안전책임 교육을 실시해야 한다. 관련 사례와 결합하여 신입 사원이 이러한 규칙, 제도, 규율이 안전한 생산을 보장하는 데 필수적이라는 것을 인식하게 하다. 이를 위해' 안전생산법' 은 각급 안전생산인의 책임을 규정하고, 신입사원들에게 자각적으로 안전규정제도를 준수하고, 규정을 위반하지 않고, 수시로 다른 사람의 위법 숙제를 제지하도록 교육한다. 각종 안전 생산 활동에 적극적으로 참가하여 개선 건의를 제출해야 한다. 기계, 장비, 도구 및 개인 보호 장비를 사랑하고 올바르게 사용합니다. 규칙과 제도를 준수하고 공장 생산의 안전질서를 유지하는 것은 모든 근로자의 의무이다. 모든 노동자들이 사상적으로 안전 생산을 중요하게 생각하는 한, 사고는 피할 수 있다. \x0d\ 3 안전의식 교육 \x0d\ 안전은 값진 것이다. 수많은 피의 교훈이 얻은 삶의 참뜻이다. "안전 생산은 이익, 안정, 건강, 행복, 이미지, 발전이다." \x0d\ 안전생산 관리의 관점에서 볼 때 안전은 사회, 가정, 개인의 안전과 관련된 매우 심각한 문제이다. 안전 생산을 잘 하는 것은 기업의 장기적이고 안정적인 운영을 보장하고 좋은 경제적 이익을 창출하는 전제 조건이다. 어린 시절부터 모든 가족, 모든 구성원의 건강하고 행복한 생활을 보장하는 것이다. 안전은 모든 사람의 일상 업무와 생활을 관통한다. 출근할 때나 퇴근 후 사고가 나면 가장 큰 피해를 입은 것은 우리 자신이므로 항상 안전과 경각심을 유지해야 한다. 신입 사원을 교육하려면 사상 관념을 이데올로기에서' 나는 안전해야 한다',' 나는 안전해야 한다' 로 바꿔야 한다. \x0d\ 4 안전법규 교육 \x0d\' 중화인민공화국 노동법',' 중화인민공화국 도로교통안전법',' 중화인민공화국 소방법',' 중화인민공화국 안전생산법' 을 배우기 위해 신입사원을 조직한다. 안전생산법규에 대한 학습을 통해 안전생산과정에서의 권리와 의무, 그리고 위반으로 인한 사고에 대한 법적 책임을 이해시키고, 어떤' 위반지휘',' 위반작업',' 노동규율 위반',' 강령모험작업' X0d \ 결론적으로 신입사원에 대한 각종 안전교육과 훈련을 잘 하고 안전의식을 높이며 안전책임감을 강화하는 것은 각종 사고를 피하고 줄이는 전제 조건과 기초이다. 동시에 기업의 안전한 생산을 보장하고 사고 발생 빈도를 낮추며 안전한 생산 목표를 달성하는 중요한 조치이기도 하다. 모든 생산 및 운영 단위는 항상 신입 사원의 안전 교육에 관심을 기울이고 잘 해야 합니다. 이는 기업의' 안전' 과' 이익' 의 필요성일 뿐만 아니라 기업의' 생존 및 발전' 의 필요성이기도 합니다. \x0d\ \x0d\ 신입 사원 3 급 보안 교육 카드 \x0d\ * * * * * 회사 신입 사원 3 급 보안 교육 카드 \x0d\\x0d\ 코드 \x0d\ 번호 \ x0d \ 주, 군 (시), 읍 (거리) \ x0d \ x0d \ 회사급 교육 (1 단계) \ x0d \ x0d \ 교육 내용: 국가, 지역, 산업 안전, 건강, 환경 기업 안전 업무의 특성; 프로젝트의 안전 상태 안전 보호 지식 전형적인 사고 사례 등. \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ examid 직업 전문 안전 기술 요구 사항; 전문 작업장의 중대 위험 작업장 및 유독유해 작업장의 안전 요구 사항, 환경위생 및 문명 시공 요구 사항. \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d 작업 환경과 위험원의 통제 조치, 개인 보호 요구 사항 및 문명 시공 요구 사항. \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ \ x0d X0d \ \ \ x0d \ \ \ 년, 월, 일 \ x0d \ \ x0d \ \ x0d \ 직원 의견 승인 \ x0d \ \ x0d \ \ x0d X0d \ 발표자: 교육 장소: \ x0d \ \ 참가자: 프로젝트 책임자 (서명): \ x0d \ x0d \ 교육 콘텐츠: \ x0d \ x0d \/kloc- 기업 개요, 본 업종의 생산 특성 및 안전 생산의 의의 \ x0d \ x0d \ 2. 당의 안전 생산 방침, 기업 안전 생산 및 노동 보호에 관한 규칙 및 규정; \ x0d \ x0d \ 3. 기업 내외의 전형적인 사고의 교훈; \x0d\\x0d\4, 사고 응급 보호 지식. \x0d\\x0d\ II 입니다. 연설: \x0d\\x0d\ 여러분, 동료 여러분 안녕하세요! \ x0d \ x0d \ 내 이름은 회사의 전임 안전원이다. 만나서 반갑습니다. 오늘 회사 지도자의 의뢰를 받아 모두에게 회사급 안전교육을 한 번 해 드립니다. \x0d\\x0d\ 당사: (약간) \x0d\\x0d\ 우리 모두 알다시피, 우리는 건축설치업에 종사하고 있으며, 국가는 인화성 폭발성 생산업체, 광업업, 건축설치를 3 대 고위험산업으로 꼽고 있다. 이것은 건축 공사의 특징에 의해 결정된다. 건설 공사의 생산 특징은 \ x0d \ x0d \ 1, 고공 작업이 많고, 입체교차 작업이 많고, 작업면 변화가 많고, 지하작업이 많고, 기후 영향이 많고, 임시인원이 많다는 점이다. \ x0d \ x0d \ 2. 노동 강도가 높고, 노동 조건이 열악하며, 건설인의 자질이 낮고, 안전보호 의식이 떨어지고, 조작이 불규칙하며, 불법 작업이 많다. \ x0d \ x0d \ 위와 같은 특성 때문에 건설현장 곳곳에 위험과 안전하지 않은 요소가 존재한다. 너는 안전에 주의하지 않고, 너도 안전에 주의하지 않는다. 한 번 조심하지 않으면 매우 심각한 결과를 초래할 수 있다. 2004 년 전국 건축사고 1086 건, 사망 1264 명. 그 중 한 번의 사망 3 명 이상 중대 사고 42 건, 사망 175 명; 한 번에 5 명 이상 73 명이 사망한 중대 사고 1 1 1 회 사망 10 명 이상 중대 사고 1 사망 2/Kloc- 피의 교훈은 우리가 나가서 아르바이트를 하고, 공사장에 발을 들여놓을 때, 각별히 조심해야 하며, 항상 자신에게 안전생산을 최우선으로 생각하도록 일깨워주어야 한다. 그렇지 않으면 결과는 상상할 수 없을 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 일명언) \ x0d \ x0d \ 국가는' 안전생산법',' 건설공사 안전생산관리조례' 등 일련의 법령을 제정했다. 앞으로 누가 일의 안전에 주의하지 않으면, 누구든지 위법이다. 회사는 안전생산을 매우 중시하며, 연이어 안전생산책임제, 안전생산규제제도, 안전생산관리제도, 안전생산교육제도를 제정하였다. 오늘 저는 여러분에게 회사급 안전교육을 하도록 명령을 받았습니다. 국가는 중시하고, 회사는 중시하고, 지도자는 중시하다. 농민공으로서 우리는 무엇을 해야 합니까? 이것이 제가 여러분께 말씀드리고자 하는' 노동자 안전 생산 책임' 의 주요 내용입니다. 이것들은 모든 직원들이 반드시 해야 할 내용이다. \ x0d \ x0d \ 1. 의식적으로 안전 생산 규칙과 노동 규율을 준수하고, 규정을 위반하지 않고, 수시로 다른 사람의 불법 숙제를 제지한다. \x0d\\x0d\2. 관련 장비 유지 보수 시스템의 규정을 준수하십시오. \x0d\\x0d\3. 기계, 장비 및 도구를 사랑하고 올바르게 사용하며 보호 용품을 올바르게 착용하십시오. \x0d\\x0d\4. 안전 생산에 관심을 갖고 관련 지도자나 부서에 합리화 건의를 제출하다. \x0d\\x0d\5. 숨겨진 위험과 안전하지 않은 요소를 발견하고, 제때에 반장이나 관련 부서에 보고한다. \ x0d \ x0d \ 6. 산업재해가 발생하면 제때에 부상자를 구하고, 현장을 보호하고, 지도자에게 보고하고, 조사에 협조해야 한다. \x0d\\x0d\7. 안전 지식과 기술을 열심히 배우고 익히고, 이 직종의 운영 절차와 안전 조작 절차를 파악하다. \ x0d \ x0d \ 8. 각종 안전활동에 적극적으로 참여하여' 안전 1 위' 의 사상과 자기보호의식을 확고히 세우다. \x0d\\x0d\9. 불법 지휘와 강령 모험 작업을 거부하고 생산 중인 인신안전에 대한 책임을 질 권리가 있다. \x0d\\x0d\ 여러분, 동료 여러분, 우리는 멀리 전국을 돌아다니며 공사장에 왔습니다. 외출하기가 쉬운가요? 뭐 때문에? 가족을 부양하기 위해서가 아니라, 가족과 자신으로 하여금 더 나은 생활을 하게 하기 위해서이다. 가족이 가장 원하는 것은 무엇입니까? 당신이 가장 기대하는 것은 무엇입니까? 나는 여기있는 모든 사람들이 건강하고 안전하기를 원하지 않는다. 연말까지 번 돈을 집으로 가져갈 수 있기를 바랍니다. 그러니 우리 안전원 관리가 너무 엄격하고 위반이 너무 무겁다고 생각하지 마세요. 이것들은 모두 우리를 위한 것이다. 우리 각자는 안전 1 위, 예방 위주의 관점을 세워야 하며, 모두가 안전에 대해 이야기하고 안전을 중시해야 한다. 규율을 준수하는 것은 영광이고, 위법노동은 수치스럽다. 그래야만 우리는 일의 목적을 달성할 수 있다. \ x0d \ x0d \ 마지막으로, 저는 회사를 대표하여, 여기 계신 모든 노동자 동료들, 매일 핑안, 건강하시기를 기원합니다. 기뻐서 출근하고 평안히 집에 돌아가다. 모든 일이 순조롭고 모든 일이 뜻대로 되기를 기원합니다. \x0d\x0d\ 안전교육은 4 가지 주장을 고수해야 한다 \ x0d \ 최근 필자는 여러 해 동안 안전업무에 종사해 온 노안전원 몇 명을 방문해 안전교육이 4 가지 원칙을 고수해야 한다는 결론을 내렸다. \x0d\ 우선 착실해야 한다. 안전 업무를 착실하게 전개하려면 현실에 부합해야 하고, 실제와 연계해야 하며, 교육 내용은 실속 있게 해야 듣기, 생각, 적은 노력으로 두 배의 목적을 달성할 수 있다. \x0d\ 2. 전면적으로 해야 한다. 전 과정, 전방위, 전원 안전 교육을 실시하는 것이다. 전과정이란 생산활동의 시작부터 끝까지 안전교육지도를 엄격히 실시해 꾸준히 지속해야 한다는 것이다. 전방위라는 것은 생산의 모든 과정이며, 각 고리마다 직원을 안전하게 교육해야 하며, 분산된 직원을 포함한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 생산명언) 전원이란 모든 직원들이 정기적으로 안전교육을 받아야 한다는 것이다. \x0d\ 셋째, 다양화해야 한다. 여러 가지 방법과 경로를 통해 교육을 하고 단일을 피해야 한다는 얘기다. 가정, 학교, 단위의' 세 가지 관리' 방식을 채택하여 안전 지식과 기술을 전수하고 종업원의 업무 안전 능력을 향상시킬 수 있다. 단위 교육의 지식, 재미, 실용성을 강화하여 자기전시, 반성회 개최, 작은 이야기 공개, 안전지식경쟁, 연보단위 안전협회, 보고회 등을 할 수 있다. 직원을 끌어들이고, 직원을 암시하고, 직원을 감염시키고,' 나는 안전해야 한다' 는 좋은 분위기를 조성한다. \x0d\ 네 가지 중요한 성능. 안전교육에서 지도 간부의 본보기, 전형적인 시범과 경제 지렛대 역할을 충분히 발휘해야 한다. 우선 지도 간부는 솔선수범하고 솔선수범해야 한다. 둘째, 선진 안전의 전형적인 지도 역할을 충분히 발휘해야 한다. 안전 생산의 선진 경험을 총결하는 데 능숙해야 하며, 직원들이 모범을 보이고, 방향을 잡고, 목표를 초과해야 한다. 다시 한 번, 경제 지렛대의 역할을 충분히 발휘하고, 안전관리에서 상벌제도를 실시해야 하며, 장려는 동기를 부여하고, 처벌은 경고할 수 있어야 한다. \x0d\x0d\ 안전원이 가져야 할 7 가지 자질 \x0d\ 좋은 체력 \ x0d \ 안전작업은 다리 근무와 뇌 근무가 모두 필요한 관리다. 맑은 하늘이든, 폭풍우가 몰아치든, 찬바람이든 뜨거운 태양이든 정상적인 출근이냐 방학이냐; 공장이든 야외든. 누군가가 출근하기만 하면 안전원은 일을 해야 한다. 사고의 숨겨진 위험을 조사하여 규정을 처리하다. 좋은 몸이 없으면 안전한 일을 잘 할 수 없다. \x0d\ 풍부한 안전지식 \x0d\ 현재 많은 기업의 안전요원들은' 중도출가' 로 대부분 안전작업을 하지 않았기 때문에 끊임없이 배우고, 자신의 안전지식을 풍부하게하고, 안전기술을 향상시키고, 안전의식을 강화해야 한다. 자격을 갖춘 안전원은 다음 지식을 갖추어야 한다: \ x0d \ 1. 안전 생산에 관한 국가의 법률, 규정 및 정책과 안전 생산에 관한 규정, 규정, 규범 및 표준을 이해합니다. \ x0d \ 2. 안전 생산 관리, 안전 생산 기술, 노동 위생 및 안전 문화 지식, 안전 생산 관리 관련 전문 지식 및 본 기업의 생산 또는 건설 지식 보유 \ x0d \ 3. 노동 보호 및 산업재해 보험법, 규정 및 정책 지식 \ x0d \ 4. 사상자 및 직업병의 통계, 보고, 조사 및 처리 방법을 파악하다. \ x0d \ 5. 사고 현장 검사 기술 및 응급 조치; \ x0d \ 6. 주요 위험 관리 및 응급 구조 계획 준비 방법; \ x0d \ 7. 선진적인 안전 생산 관리 경험을 배우다. \ x0d \ 8. 심리학, 인간관계, 행동과학 등 지식. \x0d\ 전문 \x0d\ 보안 작업은 매우 도전적인 작업이며, 성격, 지식 수준, 자질이 다른 사람들과 교제할 때 피할 수 없는 갈등이 많다. 특히 현 단계에서 보안 작업은 여전히 전통적인 방법의 영향을 받아 더욱 어렵다. 안전원을 선택하는 것은 먼저 안전업무에 대한 그의 이해, 그가 어려움에 직면하고 싶어하는지, 어려움을 해결할 수 있는 자신감과 열정이 있는지, 즉 그가 안전일을 좋아하는지 아닌지를 이해하는 것이다. 골키는 명언을 가지고 있다. "만약 네가 즐겁게 일한다면, 생활은 천국이다. 직장에서 괴로워하면 인생은 지옥이다. " 만약 한 사람이 자신의 일을 좋아하지 않는다면, 아무리 유능해도 좋은 결과가 있을 수 없다. 그래서 안전원으로서 먼저 안전작업을 사랑해야 한다. 사랑은 사람을 똑똑하게 하고, 사랑은 동력이고, 사랑은 사람을 만들지만, 나는 신성한 유니콘의 조화로운 심장 박동을 느낄 수 있다. 오직' 사랑' 의 동력이 있어야 안전관리의 의미와 책임을 깨달을 수 있고, 자신의 업무의 가치를 깨달을 수 있어야 안전업무에 전념할 수 있다. \x0d\ 직업도덕자질 \x0d\ 안전원은 자신의' 위신' 을 확립할 수 있는 좋은 사상도덕적 자질을 갖추어야 한다. 공자 구름: "그는 정직하고 명령을 내리지 않는다. 그의 몸은 옳지 않다, 비록 그는 복종하지 않지만. "너 혼자 하면 돼