간호 업무를 접해 본 적이 없는 사람들에게는 2022 년 간호 업무의 내용을 이해하기 어렵다. 간호 업무의 요구도 높아 주의가 필요한 곳이 많다. 다음은 2022 년 양질의 간호 업무 계획입니다.

2022 년 양질의 간호사업 계획 1 중 가장 가까운 근로자와 간호사의 자질과 이미지는 병원의 이미지에 직접적인 영향을 미칠 것이다. 사람들은' 3 분치 7 분호' 가 정확하지는 않지만 간호 업무의 중요한 역할과 지위를 반영한다고 말한다. 간호사는 사람들의 건강에 긍정적인 기여를 했기 때문에 사회의 존경을 받았다. 그들은' 백의천사' 라고 불린다. 새해에는 간호사가 병원의 환자와 가장 많이 접촉하고 있다. 환자 중심의 인간화 간호 이념을 보다 실용적이고 구체적인 업무 세부 사항에 통합하는 것을 견지하다. 관리 형태에서' 환자 수요 위주의 서비스 지향' 을 추구하다. 업무상 지식 쇄신을 중시하고 다학과 지식을 적극적으로 흡수하다. 팀 건설에서는 지법, 법 준수, 문명규범 서비스, 환자를 위한 좋은 양성 환경 조성을 강조하며 간호원을 환자 건강의 관리자, 교육자, 간병인, 연구자로 양성하고 있다. 연간 간호 업무 계획 수립:

첫째, 간호사의 재직 교육을 강화하고, 간호사 강의를 정기적으로 조직한다.

1, 관련 지식의 학습과 숙달을 강화하다. 교대로 강의하고, 규칙과 전문 교육을 실시하다. 특별한 어려움이 있으면 의사에게 강의를 하고 지식 기술을 업데이트하도록 요청할 수 있다. 서로에게서 배우고, 기록하다.

2, 간호사의 평가를 강화하는 데 중점을 둡니다. 간호부는' 삼기' 간호지식과 전문기능의 훈련을 중점적으로 강화할 계획이다. 고위 간호사가 번갈아가며 문제를 내고, 심사력을 높이고, 실효를 중시하고, 순위가 형식에 뒤지지 않고, 성적이 개인 문건에 개인 심사의 객관적인 근거로 포함돼 서로 경쟁해 표준에 이를 때까지 경쟁할 계획이다. 젊은 간호사 이론을 실제와 연결시키다.

3. 간호사를 채용하는 교대 업무를 잘 합니다. 다학과 지식과 능력을 장악하고 일부 간호사를 계획적으로 선발하여 공부하러 나가다.

간호 수준과 의료 기술의 불균형 발전에 따라. 간호 직원의 질을 향상시키고 간호 팀을 최적화하십시오. 간호 지식을 부단히 갱신하다.

둘째, 간호안전은 간호관리의 중점이며, 해설과 반이 중요하다.

1, 간호인의 링크 모니터링: 새로 전입된 간호사와 사상적 감정적 간호사에 대한 관리를 강화한다. 의료 분쟁과 숨겨진 위험을 줄여 환자의 의료 안전을 보장하다.

2. 환자 감호: 신입원, 신전원, 위중한 환자, 잠재적 의료분쟁 위험이 있는 환자는 중점 감독, 검사 및 감호를 해야 한다.

3. 시간 모니터링: 휴일, 주말, 일이 바쁘고 피로시간, 교대 기간 동안 감독 관리를 강화해야 한다.

4. 간호 조작 과정 모니터링: 수액, 수혈, 주사, 각종 알레르기 실험. 일상적인 일이지만. 모두 생명사건이며 간호관리에서 감시의 중점이다.

5. 간호부는 수시로 간호안전위험을 점검한다. 문제를 해결하고, 자신과 부서의 관점에서 분석하고, 원인을 분석하고, 교훈을 얻고, 예방과 개선 조치를 제시한다. 같은 문제가 반복되는 부서와 개인에 대해서는 관련 책임을 추궁해 심각한 실수와 사고를 막아야 한다.

셋째, 간호 개념을 바꾸고 책임감을 강화하십시오.

1, 간호부는 의덕의풍 건설을 지속적으로 강화하고 있다. 환자의 목소리를 1 차 신호로, 환자의 요구를 1 차로, 환자의 이익을 1 차로, 환자의 만족을 1 차 기준으로 한다. 사전 예방 서비스 인식, 품질 인식 및 안전 의식을 강화하는 것을 바탕으로 간호 운영을 더욱 규범화하고 간호사 의사 소통 기술을 향상시킴으로써 간호의 질을 향상시키고 간호 업무의 안전과 효과를 보장합니다.

간호부는 답방 의견 이해, 외래 환자 및 입원 환자와 대화, 만족도 설문지 발급 등을 통해 환자 수요 및 피드백 정보를 얻는다. 의사의 의견을 자주 듣고, 제때에 개선 조치를 제시하고, 간호사의 일을 장려하고, 그녀의 적극성을 동원하며, 사상적으로나 행동적으로 진정한 주동적인 서비스를 한다. "의도 서비스" 를 넣으십시오.

간호 서비스 수요 정보 수집에주의를 기울이십시오. 창조감동' 의 서비스 이념을 실제 업무에 적용해 2 차 관문을 강조하다.

3. 검사 제도를 엄격히 집행한다. 안전 관리 책임을 강화하여 중대한 실수와 사고를 근절하다. 안전을 바탕으로 나의 간호의 질을 높이다. 서비스 품질을 높이다. 간호사의 일상 예절을 배양하는 기초 위에 있다.

4. 가족 서비스를 심화시킵니다. 간호 운영 용어 및 간호사-환자 의사 소통 기술을 더욱 표준화하십시오. 간호사를 양성하여 좋은 직업 이미지를 확립하는 것은 간호사가 매우 적다. 업무량이 많아 병원 의료 비율이 불합리하다. 수간호사는 환자의 상황과 부서 관리 업무량에 따라 인적자원을 합리적으로 배치하고, 편수를 유연하게 배정하고, 러시아워에 출근하는 인원을 늘려야 한다. 전원 간호원은 업무가 필요할 때 부르면 올 수 있고, 품질보증량은 환자에게 만족스러운 간호 서비스를 제공할 수 있다.

동사 (verb 의 약어) 는 법적 의식을 확립합니다.

사건 처리 조례' 의 반포는 사람들의 법률 의식이 높아짐에 따라. 간호 서비스의 법제 건설을 강화하고 간호인의 법적 의식을 높이는 방법은 이미 간호 관리의 중요한 부분이 되었다. 간호부는 성 보건청 간호문서 작성 규범에 따라 간호 기록이 완전하고 객관적이다. 간호 문서 작성의 의미를 명확히 하고, 간호 문서 쓰기를 규범화하고, 상급 병원 동행에 문의하고, 간호 문서 작성 방법을 명확히 해야 규정 요건을 충족시킬 수 있다. 우리 병원의 간호 서류 작성의 실제 상황과 결합해 총결산 분석을 하고, 그에 상응하는 대책을 제시하여 증거를 위한 법적 근거를 제공하고, 호환자 쌍방의 합법적인 권익을 보호한다. 간호 병력 쓰기 대회를 조직하면 우승자는 상을 받을 것이다.

여섯째, 간호 지표는 목표를 달성합니다.

1, 기초 간호 합격률 100%

2. 구급물품완성률 100%.

3, 간호 문서 작성 합격률 ≥90%.

4. 간병인' 삼기' 시험 합격률이 100% 에 달했다.

5. 1 인당 1 침씩 소독합격률 100% 를 사용한다.

6. 일반기구 소독멸균 합격률은 100% 입니다.

7. 일회용 주사기와 수혈 (피) 기구의 파괴율은 65438,000% 에 달한다.

나는 간호 업무에서 좋은 성적을 얻을 수 있다고 믿는다. 나는 내가 한마음 한뜻으로 힘을 합쳐 제신에서 이러한 일을 전개하는 한 믿는다!

2022 년 양질의 간호 업무 계획 1. 관념을 바꾸어 관리 수준을 높이다.

1, 많이 배우기: 경험 많은 우수한 간호사로부터 배우고, 그들의 업무 경험과 업무 방법을 배운다. 중국 의과대학의 첫해 간호동행으로부터 배우고, 그들의 선진적인 관리 메커니즘, 배정 방법, 근무 상태를 배운다. 과실의 간호사로부터 배우고, 그들의 직장에서의 장점을 배우고, 자신의 부족한 점을 보충하다.

2, 간호사와 소통하고, 업무 중의 부족을 발견하고, 업무 중의 숨겨진 위험을 발견하고, 수시로 업무 상태를 조정하고, 병원의 발걸음을 따라잡는다.

3. 인간화 관리를 실시한다: 생활상 학과 간호사에 관심을 갖고 있어 어려움이 있으면 주동적으로 도와준다. 업무에서는 모든 사람이 평등하고, 적성에 따라 가르치며, 사람마다 다르며, 각 간호사의 우세를 충분히 발휘하여 간호사의 적극성을 동원할 것을 엄격히 요구한다.

둘째, 간호관리를 강화하고, 간호의 질을 엄격하게 통제하고, 간호의 안전을 보장한다.

1. 간호사에게 간호핵심 제도, 각종 규제제도 및 조작 절차를 엄격히 준수하고 간호의 질을 엄격하게 통제하여 간호의 착오와 사고를 방지하도록 요구하다. 사전에 평가와 통지가 있는지 확인하고, 사후에 개선 조치가 있는지 확인하다. 진정으로 마음속으로는 헤아릴 수 있고, 표준에 따라 일을 완성하다.

2, 간호 품질 관리 팀의 역할을 충분히 발휘하고, 품질 관리 팀 구성원의 적극성과 책임감을 동원하며, 적극적으로 검사의 책임을 지고, 코리 동료들의 진보를 도울 수 있습니다.

3. 직접 착수하고, 반 조사를 열심히 하고, 매일, 주별로 총결하여 간호사가 자각적으로 간호의 질을 향상시킬 수 있도록 한다.

셋째, 양질의 간호 서비스 시범 병실을 전개하여 기초 간호 서비스를 강화하고 환자 만족도를 높인다.

1. 양질의 간호서비스 시범병실이 진행된 이후 기초간호서비스를 강화하고 환자와 더 많이 소통하고 환자의 수요를 이해하며 환자의 걱정을 덜어준다.

2, 유연한 배치, 인적 자원을 최대한 활용, 간호사의 주관적 능동성을 발휘하여 환자에게 서비스를 제공하기 편리하다. 탄력적인 스케줄은 간호사의 업무량을 줄일 뿐만 아니라 조만간간호, 아침저녁처분, 간호사 미숙 등 실제 문제도 해결했다.

3. 따뜻한 안내카드와 건강교육카드를 설치해 환자를 용이하게 하고 환자의 요구를 만족시킨다.

4, 중환자 실 환자의 관리를 강화하십시오. 구조 협력 및 능력 훈련에 중점을 둡니다. 모두들 큰 병에 직면하면 당황하지 말고, 응급처치는 조직적이어야 한다.

넷째, "세 가지 기본 세 가지 엄격한" 교육 및 교육

1, 부서 계획에 따라 한 달에 두 번 비즈니스 학습, 기술 교육, 제 시간에 이론 및 기술 운영 시험을 실시합니다. 계획도 있고, 시행도 있고, 평가도 있고, 총결산도 있다.

2. 새로운 간호 기록을 교체하고, 엄격하게 간호사에게 규범에 따라 글을 쓰도록 요구하고, 제때에 점검해 발견한 문제와 잘못을 바로잡고, 글쓰기의 질을 지속적으로 향상시킨다.

3. 병원 훈련부의 계획에 맞춰 저학년 간호사를 교육하고' 원격교육' 학습에 참여한다.

4, 엄격하게 인턴을 요구하고, 계획대로 가르치다.

다섯째, 병원 감염 관리를 강화하다.

1, 소독 격리 제도를 엄격히 시행하고, 부서 감염 품질 관리 팀은 계획대로 검사, 요약, 기록한다.

2. 병원 감염의 요구에 따라 정기적으로 병원 감염 지식 교육을 실시한다.

여섯째, 자신의 소화과 간호 브랜드를 만듭니다-미묘한 점은 부드러움입니다

말기 종양 환자는 종종 소화과에 입원한다. 이런 환자는 몸이 좋지 않을 뿐만 아니라 매우 초조하다. 간호사는 이런 환자를 간호할 때 종종 더욱 세심하고 세심하다. 간단한 수술은 다른 환자에게 1 분밖에 걸리지 않을 수도 있지만, 이런 환자에게는 30 분이 걸린다. 간호사는 매번 땀을 뻘뻘 흘리며 원망도 없이 환자와 가족에게 주는 것은 친절한 말과 이해의 미소였다. 1 년 동안 우리는 많은 환자와 가족들로부터 표창편지를 받았고, 환자가 사망한 후에도 가족들은 직접 금기를 보내 감사를 표했다.

일곱째, 존재하는 부족과 노력의 방향.

1, 간호 품질 관리 부족: 첫째, 병실 관리에 반영되고, 아직 부족한 점이 많다. 둘째, 간호 기록 작성, 특히 간호 기록이 간소화된 후 간호 기록 작성의 질에 대한 요구가 다소 떨어졌다. 이 두 가지 측면은 내가 시급히 개선하고 강화할 필요가 있는 것이다.

2. 훈련: 올해 병원에는 표준화된 교육생이 새로 추가되어 교육 임무가 더 무겁다. 계획적이고 계층적인 훈련이 있어야 한다. 과 간호사는 계층별로 훈련하고, 간호사 인턴 인턴은 계층별로 훈련하여 모든 사람이 관문을 통과할 수 있게 한다.

3. 간호과학 연구 및 논문: 간호 지식을 지속적으로 업데이트하고, 가능한 한 빨리 신기술, 새로운 프로젝트를 개발하고, 전과 간호사를 이끌고 함께 진보한다.

양질의 간호 업무 계획 2

새해, 새로운 향상, 새로운 하이라이트도 있습니다. 일단 우리가 노력하면, 앞으로 원장직대표회 업무보고의 발길을 따라 간호부의 지도사상을 따라가야 한다. 모든 일을 잘 하고, 로비를 잘 서비스하고, 병원을 잘 보장하다. 20__ 년, 서비스에 의지하여 품질을 높여야 하는데, 품질은 더 나은 서비스 프런트의 능력을 결정한다. 이전의 수동적인 서비스를 주동적인 서비스로 바꾸고, 적극적이고 열정적이며, 착오 없이 화물을 송수신하려고 노력하다. 소독 멸균은 정확하고 철저하며, 한시도 늦출 수 없고, 품질을 높여 학습을 강화하고, 더 잘하려고 노력한다. 20__ 년 작업 계획은 다음과 같습니다.

첫째, 최신 지식을 받아들이고 전문적인 자질을 높이다

규범적인 학습 계획을 세우고, 상급병원에 학습을 신청하고, 인터넷에서 최신 소독, 감염 지식을 확인하고, 학과 간호사를 전면적으로 교육한다. 분기별로 등급을 매겨 한 달에 네 번, 한 달에 네 번, 심사대 실천을 한다. 전문적인 자질을 전면적으로 제고하고 소독 멸균 작업을 더 잘 하다.

둘째, 능동적이고 열정적인 서비스로 서비스 이념을 높이다.

능동적이고 시기 적절하며 정확하게 방문하여 소독 물품을 송수신하다. 표준에 따라 간호 운영을 하고, 좋은 서비스 이미지를 확립하고, 일선 직원과의 소통 기술을 강화하고, 협력 거리를 좁히다. 서비스 업무를 잘 하다.

셋째, 부서 관리를 강화하고 안전 의식을 제고한다

안전하게 운영하고, 규정에 따라 일을 처리하고, 품질은 발전을 추구한다. 과실의 품질 관리 의식을 강화하고, 각 간호사의 안전 서비스 의식을 강화하고, 소독 멸균 작업을 잘 한다. 무균 기술을 엄격하게 조작하여 소독 격리 지식의 신개념을 제고하고 병원 취득 사고를 예방하고 통제하는 데 가장 큰 기여를 한다. 각종 규칙과 제도를 시행하고, 정기적이고 비정기 검사를 하고, 약을 감독하고, 제자리에 시행하고, 감독 검사 기록이 있다. 야간 근무, 중반, 공휴일 등 관건적인 부분의 위험 관리를 강화하다. 배정제와 탄력 배정제를 실시하여 교대 빈도를 줄이고, 일의 허점을 줄이고, 젊은 간호사와 노간호사의 당직을 합리적으로 맞추고, 간호사의 독립당직을 양성할 때 신중과 독립정신을 배양하는 데 주의를 기울여야 한다.

새해에는 우리 간호원들이 우리 부서에서 최선을 다할 수 있도록 힘내야 한다. 분업이 다르고 가치관이 다르다. 우리가 노력한다면 우리의 업무 스타일도 드러날 것이다. 우리의 모든 간호사는 업무 목표를 달성하기 위해 부단히 노력해야 한다.

양질의 간호 업무 계획 3

최근 20 년 동안 과실의 조건이 개선됨에 따라 간호 업무에 대해 더 높은 요구를 하였다. 우리는 이를 계기로 간호 서비스의 질에 세심한주의를 기울이고, 규칙과 규정을 엄격히 집행하고, 전문 기술 훈련을 강화하고, 우수한 간호 팀을 건설해야 한다. 간호부의 전반적인 목표를 둘러싸고 정형외과는 다음과 같은 업무 계획을 세웠다.

첫째, 전문적인 특성을 강조하고 간호 브랜드를 구축하십시오.

간호는 전문 기술업으로서 기회와 도전에서 정확한 위치를 찾아야 하며, 전문화 건설의 길을 걷는 것이 정형외과 간호 업무의 우선 순위이다. 학과는 두 명의 책임 간호사를 중점적으로 양성해 환자에게 기능 단련을 지도한다. 기능 단련 지도의 수단과 방법을 더욱 보완하고, 다양한 교육 형식을 취하여 효과를 거두다. 일반적인 정형외과 질환의 기능 단련을 _ _ _ _

둘째, 품질 관리 개선

1, 간호 업무의 어려움과 초점 문제에 초점을 맞추고' 환자 중심' 인문간호 이념을 보다 실용적이고 구체적인 업무 세부 사항에 통합하는 것을 견지한다.

2. 규범화된 간호품질기준을 관철, 침투, 관통, 각 간호사의 전체 업무에 이행하여 간호품질관리를 할 수 있게 하여 선순환을 형성한다.

환자의 관점에서 간호의 질을 평가하고, 환자의 만족도를 간호의 질을 평가하는 중요한 지표로 삼아, 환자가 진정으로 품질 관리의 혜택을 볼 수 있게 한다.

셋째, 표준화 된 교육을 실시하십시오.

1, 간호부와 함께 간호사 규범화 훈련을 건립합니다. 연자와 능력에 따라 간호사들이 서로 다른 훈련을 해서 사람들이 자발적으로 공부하는 습관을 길러 나갈 수 있게 한다.

2. 전문 지식 훈련을 계속 잘 수행하고 간호사의 업무 자질을 높이며 간호 업무 회진, 침대 옆 프레젠테이션 등 효과적인 학습 방법을 취하여 업무 회진 형식을 개선하다. 경험이 있는 노간호사에게 새 간호사에게 강의를 하고 간호 경험을 전수하게 하다. 개념이 애매한 것을 만나면, 모두 함께 토론하고, 함께 문제를 해결한다.

3. 매일 침대 옆 간호실을 진행하고, 한 달에 두 번 업무학습을 하고, 한 달에 한 번 간호조작 시범과 심사를 하고, 한 달에 한 번 강의실을 실시한다.

4. 전체 간호사들이 원내외 훈련에 참가하도록 독려하고, 경험을 교환하고, 신기술과 새로운 지식을 배우도록 독려한다.

넷째, 간호 과정을 정리하고 알려 준다

1, 합리적인 간호 작업 과정은 일상적인 작업이 순조롭게 진행될 수 있는 기초이다. 기초 간호, 전문 간호 및 건강 교육 방면에서 간호사의 일상 업무를 지도하는 합리적인 작업 과정이 있어야 한다. 본과의 기존 작업 과정을 기초로 각 부분을 세밀하게 다듬을 계획인데, 정말 임상 업무 실제에 부합하고, 실행할 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 과학명언)

효과적인 간호 통지는 환자가 협조하는 데 필요한 작업입니다. 우리는 입원 통지, 자세, 치료, 특별 주의사항 및 전문 재활을 개선할 것이다.

다섯째, "환자 중심" 서비스를 진지하게 이행하십시오.

1, 간호사 관념의 전환을 완료하고, 과거의' 서비스하고 싶다' 를' 서비스하고 싶다' 로 바꾸었다. 간호사의 예의와 소양을 제고하고, 자신의 간호를 창조하다.

2, "환자 중심" 서비스, 간호 행동의 모든 세부 사항을 구체적으로.

입원부터 퇴원까지 모든 업무 과정에 대한 기준을 세우다.

여섯째, 우수한 팀을 양성한다

1, 발과 간호원의 우세, 우세를 이용하여 업무를 지도하고 개인의 특기를 발휘하다.

2. 팀워크를 세워 그들이 협동작업에서 성적을 내고 개인의 힘을 발휘할 수 있도록 한다.

모든 사람을 경영에 참여시켜 책임감과 주인 의식을 강화하다.

일곱째, 정보 전달과 문서 정리 작업을 잘 한다.

병원 회의 다음날 아침 회의에 참석할 때마다 나는 원래의 내용을 전달하고 부서 인원은 전달하고 서명한다. 배포할 문서를 분류하여 참조용으로 보관하다. 이 서류들을 관리할 사람을 지명할 계획이다. 병원 사상과 보조를 맞춰 병원 문화 건설에 적극적으로 융합하려고 노력하다.

여덟, 간호 비용 편익 연구를 실시하다.

자원의 유휴와 낭비를 피하고, 자원의 수익률을 높이고, 간호 자원을 합리적으로 배정하다.

정량 분석은 가능한 적은 인력과 물적 소비로 사회적 수요에 적합한 위생 서비스를 더 많이 제공하여 더 나은 경제적, 사회적 효과를 얻을 수 있다.

2022 년 양질의 간호 작업 계획 3 간호 작업 계획 및 연간 작업 계획

조화로운 혁신, 환자와 가까워지고, 임상에 가깝고, 사회에 가깝고, 간호 서비스의 질을 전면적으로 공고히 하고 향상시키는 것은 20xx 년 간호 업무의 주제이다.

첫째, 정신문명

1, 전심전력으로 환자를 섬기는 이념을 세우고, 간호 서비스 태도를 더욱 개선하고, 조화로운 간호사-환자 관계를 구축한다.

2. 각종 간호 업무 만족도 질문서를 분기별로 한 번씩 발급한다.

3. 입원 환자 의견, 퇴원의견, 과 의사 간호사의 인정을 구하는 기초 위에서 과 분기 심사와 연간 평가 추천을 통해 연말에' 간호 서비스 표병' 을 선정하고 상을 준다.

4.' XX 국제 간호사 축제' 는 노조와 합작하여' 간호예술제' 를 개최하여 간호사의 아마추어 문화생활을 풍부하게 한다.

둘째, 간호 업무

1,' 삼기삼엄' 부터 시작하여 기초간호와 등급간호의 시행을 강화하여 품질을 확보하다.

2. 간호사 회진, 간호실, 병례 토론 등 관건을 잘 파악하여 위중한 환자의 간호의 질을 확보하다.

3. 전문 간호 업무 학습을 강화하고, 임상 간호사의 실제 업무 능력을 향상시키고, 전문 간호 간부를 양성한다.

4. 환자의 주요 고리에 대한 관리를 강화한다. 예를 들면 환자 환적, 인계, 압력 궤양 등이다. , 간호 과정 및 관리 평가 절차를 수립하고 개선한다.

5. 간호 수직 관리 및 간호 단위 관리를 더 탐구하십시오.

6. 3 급 간호품질평가를 실시하고, 간호품질관리팀은 매년 6 ~ 7 회 평가한다.

7, 간호 안전 관리를 강화하고, 간호 안전하지 않은 사건 보고와 처리 채널을 구축하고 원활하게 한다. 연말에는 성과가 뛰어난 부문에 상을 줄 것이다.

셋째, 비즈니스 교육

1, 간호사 전문 학습 및 강의 6-7 회 구성.

2. 졸업 후 5 년 이내에 간호사에 대해 다양한 수준의 운영 기술 훈련을 실시한다.

3. 응급실, 수술실, ICU, CCU, 이식, 혈액정화센터 등 중점 학과 전문 간호사에 대한 전문 기술 훈련을 강화하고 전문직 기술 요구 사항을 제정한다.

4. 과실을 단위로 간호사의 임상능력을 심사하고, 전문심사와 간호조작심사는 각각 한 번씩 실시한다.

병원 간호 연간 작업 계획 (2)

간호사는 사람들의 건강에 긍정적인 공헌을 하여 사회의 존경을 받아' 백의천사' 로 칭송받았다. 20xx 년 새해에는 20xx 년 간호사업 계획을 세우기 위한 새로운 차원의 간호 업무도 추진해야 합니다. (윌리엄 셰익스피어, 레지던트, 간호, 간호, 간호, 간호, 간호, 간호, 간호, 간호)

첫째, 간호사의 재직 교육을 강화하고 간호원의 종합적인 자질을 제고하는 것이다.

(a), 간호사의 규범화 훈련과 간호사의 재직 지속교육 실시 계획에 따라 간호사의' 3 기' 와 전문기술 훈련과 심사를 잘 한다.

1, 신입 간호사, 간호사 채용, 저학년 간호사에 대한 평가를 강화하고 학습의식을 강화하는 데 중점을 둡니다. 간호부는 상반기에 기초 간호 지식을 중점적으로 강화하고, 표준에 이를 때까지 심사 횟수를 늘릴 계획이다.

2. 전문기술훈련 강화: 각 부서는 주기내 전문이론 및 기술훈련심사계획을 제정하고, 매년 2 ~ 3 회 시험심사를 조직한다. 이론 시험에는 시험지가 있어야 하고, 간호장이 폐권 시험을 조직하고, 실효를 중시하고, 형식에 얽매이지 않고, 전문 간호사를 양성하기 위한 든한 기초를 마련해야 한다.

3. 기본기평가: 규범화 훈련대상에 속하는 간호사는 연내 16 기본기에서 모두 표준에 도달해야 하며, 평가는 실제 업무에서 무작위로 한 번 테스트해야 한다. 다른 등급의 간호사는 운영 시험 한 번과 이론 시험 두 번을 배정할 계획이다.

4. 관련 지식의 학습과 숙달을 강화하고, 규칙과 제도의 실천 평가를 조직하고, 이론 심사와 임상 응용을 결합하여 집행 준수 여부를 점검한다.

(2) 인문 지식 학습을 강화하고 간호사의 전반적인 자질을 높이다.

1, 병원 서비스 예절문화 학습을 조직하고 간호사의 현대간호문화의식을 강화하고, 먼저 간호장 차원에서 토론하고, * * * 지식을 달성한 후 병원 전체에서 품질 향상 활동을 전개하고, 훈련 계획과 구체적인 실시 방안을 마련하다.

2. 전원에서 강의를 배정하고, 배달을 통해 들어오세요. 간호사의 사교 예절과 전문 서비스 예절을 열심히 공부합니다. 간호사 예절 경연 대회를 열고' xx' 간호사절을 이용해 한 달 동안의 학예절 읽기 소양 활동을 일으켜 즐거운 명절 파티를 조직한다.

(3) 전문 이론 지식을 쇄신하여 전문 간호 기술 수준을 높이다. 간호 수준과 의료 기술의 발전이 불균형하여 각 과 간호장이 학습 전문 지식을 조직하였다. 새로운 기술 프로젝트, 특수한 난치병을 전개할 경우, 의사의 강의, 문헌 검색, 간호부 조직 간호실, 간호회진 토론 등을 초청하여 지식 기술을 업데이트할 수 있다. 동시에 일부 간호사를 계획적으로 선발하여 외근 연수하여 학술 수준을 높이다.

둘째, 간호 관리를 강화하고 간호사 관리 수준을 높이다.

(1) 연초에 병원 간호장 관리반을 열었는데, 주로 간호서비스의 관리 이념, 관리 기술, 인문정신 양성을 쇄신하고, 현재 사회인들의 간호에 대한 서비스 수요, 새해 간호작업의 전망, 수간호사장의 감정 교류가 주를 이루고 있다.

(2), 간호사 목표 관리 심사를 강화하고, 월별 심사와 연말 심사를 결합하고, 과 간호의 질은 간호장 심사 등 관리 지표와 연계되어 있다.

(3), 간호사와 부서 간의 학습과 교류를 촉진하고, 분기별로 간호의 질을 조직하고, 간호장 업무 경험 교류회를 열어 간호관리 수준을 높인다.

셋째, 간호의 질을 강화하는 과정 통제를 강화하여 간호 업무의 안전과 유효성을 확보한다.

(a), 간호 품질 2 급 관리 제도를 계속 시행한다. 특히 간호장이 문제를 발견하고 해결할 수 있는 능력을 키우고 제고하는 동시에, 부서 품질 관리 팀의 품질 관리 역할을 발휘하고, 각자의 품질 관리 지점을 명확히 하고, 전원 품질 관리에 참여하는 의식을 강화하고, 간호의 질을 높여야 한다.

(2), 검사, 평가, 피드백 제도 수립, 추적 메커니즘 구축, 간호부 인원은 종종 각 학과에 깊이 들어가 검사, 감독 및 평가를 한다. 평가 방식은 현장에서 간호사를 평가하고, 환자를 검사하고, 기록을 보고, 의사의 의견을 듣고, 간호 업무에 존재하는 문제를 발견하고, 시정 조치를 제안하는 것이다.

(3) 간호 문서 작성을 더욱 규범화하고, 세부적인 것부터 시작하여 각 간호 문서의 채택을 강화한다.

품질 관리원-간호사-간호부 3 급 평가체계는 정기적으로 간호 기록 결함을 분석하고 퇴원 병력 결함 감점 가중치를 늘리고 불합격 간호 서류가 보관되지 않는다는 점을 강조한다. 연말에 간호서류는 그룹 1 위, 2 위, 3 위로 선정되었다.

(d) 간호 과정에서 안전 관리 강화:

1, 간호안전 3 급 감시관리를 지속적으로 강화하고, 부서와 간호부는 매달 간호안전위험 조사를 실시하고, 간호오류, 결함, 간호불만의 귀인 분석을 잘하며, 자신과 과의 관점에서 원인, 배워야 할 교훈, 예방 개선 조치를 분석한다. 같은 문제가 반복되는 부서와 개인에 대해 수간호사장의 관리와 개인의 책임을 추궁하다.

2, 엄격 하 게 검사 시스템을 구현, 2 차 검사 쌍의 구현을 강조, 간호 학생 관리를 강화, 교사 안전 관리 책임을 명확히, 심각한 오류와 사고 발생을 방지 합니다.

3. 간호사의 부서 하드웨어 시설에 대한 일상적인 검사 의식을 강화하고, 평소에는 성능과 안전검사를 강화하고, 제때에 문제를 발견하여 제때에 수리하고, 설비를 온전하게 유지한다.

넷째, 가족 서비스를 심화시키고 서비스 품질을 향상시킵니다.

(1) 간호사 일상 예절을 훈련하는 기초 위에서 간호 조작 용어와 간호사 의사 소통 기술을 더욱 규범화하다. 간호사를 양성하고 좋은 직업 이미지를 세우다.

(2) 간호 서비스 수요 정보 수집에주의를 기울이십시오. 간호부는 재방문카드 의견 이해, 외래 환자 및 입원 환자와 대화, 만족도 설문지 발급 등을 통해 환자의 요구와 피드백 정보를 입수하고, 제때에 개선 조치를 제시하며 간호사에게 동기를 부여하고 업무 적극성을 동원했다.

다섯째, 교육과 과학 연구를 잘 한다

(1) 간호사 이상 직함을 가진 간호사를 지정해 인턴의 교학 업무를 담당하고, 정기적으로 학교와 교회의 심사회를 열어 교사와 인턴의 의견을 듣는다.

(2), 각 과 수간호사는 총대 교수로, 띠 교직을 매우 중시하며, 교교사의 교수 태도, 책임감, 전공 수준을 자주 검사하고, 작은 강의를 배정하고, 실습 계획의 완성을 이해하고, 이론과 조작 시험을 완성한다.

(3), 간호부는 인턴의 근무전 훈련 업무를 잘 하고, 수시로 다음 부서의 교학 질을 점검하고, 각 실습이 끝나기 전에 우수한 교원 선발 활동을 조직한다.