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판결 후 질문에 대한 대법원의 규정
당사자의 법원 발효 판결에 대한 수용률과 자동이행률을 높이기 위해 판사의 책임의식과 자질을 강화하고, 법관 판결 후 문제해결을 규범화하고, 약속제도를 보완하고, 사건 종결을 촉진하고, 본 제도를 특정한다.

1. 법관 판정 후 질문은 당사자와 가까운 친척이 법원의 판결, 판결, 중재에 불복하고, 재판서류 전달 후 6 개월 이내에 첫 판결을 낸 법원에 항소를 제기하고, 재심을 신청하거나 증거의 허용 가능성, 사실 인정, 법률 적용, 판결 이유, 소송 절차 등에 의문을 제기하고 이의를 제기하는 것을 말한다. 법원이 법관 한 명을 지정해 면담을 받고 이의를 제기한다

둘째, 방문 법원은 본 규정 제 1 조 상황에 부합하는 방문객을 위해 판결 후 문답을 제때에 마련해야 하며, 고소인의 불만과 재심 신청이 상급법원의 관할 범위에 속한다는 이유로 판결 후 문답 준비를 거부해서는 안 된다.

셋째, 선고 후 질의응답을 하는 법관은 일반적으로 사건을 심리하는 원심 법관이고, 원심 부서의 서기원은 기록을 책임진다. 방문객들은 원심 법관의 방문을 분명히 거부하거나, 원심 판사가 특별한 이유로 방문을 받기가 불편한 경우 본안재판장이나 원심 법원장이나 원장이 지정한 사람이 방문을 접수한다. 입건정 접대원이 문제 해결에 협조하다.

4. 민원 접대원이 방문에 대한 예비 심사를 실시하여 제 1 조 규정에 부합하는 경우, 즉시 재판정 관계자에게 연락하거나 사건 처리 판사에게 문제 해결을 배정하고 관련 정보를 컴퓨터에 입력해야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 원서, 원서, 원서, 원서, 원서)

5. 민원 접대원과 관련 법정이 질문에 대답할 때 관련 법정은 적극적으로 협조하여 판사가 질문에 대답하는 것을 즉시 확정해야 한다. 즉석 답변을 준비할 수 없는 경우 접대원은 방문객에게 상황을 설명하고 민원 자료를 남겨서 방문객에게 예약시간을 정해 질문에 대답할 수 있도록 할 것이다.

6. 예약문의 경우 접수인은 이날 민원자료를 관련 법원에 전달했고, 관련 법원은 자료를 받은 후 3 일 이내에 문제해결판사, 날짜, 장소를 확정했고, 방문객에게 통지와 동시에 입건법원에 통보했다. 예약 답안 기한은 보통 7 일을 넘지 않는다.

7. 답법관은 방문객이 증거의 채취성, 사실의 인정, 법률의 적용, 심판의 이유, 사건의 소송 및 절차에 관한 질문에 답해야 한다. 서기는 답안 과정을 기록해야 한다. 질문에 답한 기록은 방문자가 서명하거나 도장을 찍어야 한다. 방문객이 거절한 것은 반드시 명시해야 한다. 법관이 접방 과정에서 이상 민원의 조짐을 발견한 경우 입건정 법경 등 관련 부서에 즉시 통지해야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 법경, 법경, 법경, 법경, 법경, 법경 등)

여덟째, 질문에 답한 후 판사는 방문객의 불만이나 관련 이의가 불합리하다고 생각하여 반방작업에 대한 건의를 해야 한다. 항소가 합리적이라고 생각되면, 항소 원인을 분석하고, 입안심사 건의를 제출하고, 입건정을 제출해야 한다.

9. 답문법관이 답문한 후 인터뷰 기록을 민원자료와 함께 입건정에 제출해야 하며, 입건정은 답문과정이 끝났음을 확인하고 답문자료를 보관해야 한다.

10. 당사자가 방문한 후 다시 한 번 질문에 대답하는데, 일반적으로 민원 접대원이 접수한다. 새로운 문제가 관련되어 있다면, 원래 심사위원은 질문에 더 대답해야 하며, 원래 심사위원에게 연락하여 면접을 협조할 수 있다.

11. 항소, 재심 사건 입건 신청 후 서면 통지나 판결에 의해 기각되고, 당사자가 계속 방문하는 경우, 사건을 심사하는 법관은 상술한 규정을 참고하여 질문에 대답할 책임이 있다.

12. 주심 판사가 재판서를 배달할 때 당사자에게 제기된 심판 문제는 선고 후 제때에 문제 해결 작업을 잘 하고 기록을 잘 해야 한다.

13. 집행사건 당사자가 집행인에 대한 방문은 집행기관이 상술한 규정을 참고하여 문제 해결을 책임진다.

14. 문제 해결 판사는 문제 해결을 진지하게 책임져야 하며, 당사자가 제기한 사건과 관련된 각종 문제에 대해 참을성 있고 합리적인 답변을 하고, 갈등을 적절히 해결하고, 당사자가 판결과 고소에 복종하고, 문제 해결 업무에 대해 대강대강 얼버무리고, 간단하고 난폭하며, 갈등을 격화시켜 비정상적인 방문을 초래하고, 관련 규정에 따라 책임을 추궁해야 한다. 각 부처가 본 규정을 집행하는 상황은 종합 목표 관리 체계 평가에 포함되어야 한다.