법적 결과: 상급 행정기관이나 관련 부서에서 시정을 명령하다. 위법 행위는 범죄를 구성하며, 법에 따라 형사책임을 추궁한다: 압류, 압류, 동결의 범위를 확대하다. 압류, 압류된 장소, 시설 또는 재산을 사용하거나 손상시키는 것 법정 압류, 압류 기한 내에 결정을 내리지 않았거나 법에 따라 제때에 압류, 압류를 해제하지 않은 경우 법정 기한 내에 예금 동결, 송금 결정을 내리지 않았거나 법에 따라 제때에 동결을 해제하지 않았다.

법률 분석

행정강제 집행 절차에는 강제집행 결정을 내리기 전에 당사자들에게 사전에 의무를 이행하도록 서면으로 독촉하고 당사자의 진술과 변론을 듣는 과정이 포함된다. 행정 강제를 실시하여 상술한 법정 절차를 위반한 것은 위법 행정 강제행위에 속하며 상응하는 법적 책임을 져야 한다. 상급자나 관련 부서에서 시정을 명령하고, 직접 책임지는 임원 및 기타 직접책임자에게 법에 따라 행정처분을 주는 것이다. 시민, 법인 또는 기타 조직에 손해를 입히는 경우 국가에 배상을 해야 합니다. 범죄를 구성하는 자는 법에 따라 형사책임을 추궁한다. 행정처벌과 행정처분은 모두 행정책임이지만, 적용 대상이 다르고, 행정처벌은 국가공직자에만 적용되며, 사회일반시민에는 적용되지 않는다. 행정처벌은 모든 시민, 법인 또는 기타 조직에 적용된다. 적용 가능한 위법 행위가 다르다. 행정처분과 행정처벌은 모두 행정위법행위에 적용되지만, 행정처분은 일반 위법 실직행위에 적용되고, 행정처벌은 일정한 법률, 법규 및 규정을 위반하는 위법행위에 적용되며 행정처벌의 성격을 띠고 있다. 처벌을 실시하는 기관이 다르다. 행정처벌을 실시하는 기관은 반드시 처벌자가 속한 기관이거나 행정처벌을 실시하는 기관은 국가법에 규정된 행정처벌권을 가진 조직이어야 하며, 법률, 법규에 의해 공인된 공공사무기능을 관리하는 조직이어야 한다. 법률, 규정, 규정에 따라 그 법정권한 내에 조직이 위탁한 조직이다.

법적 근거

중화인민공화국 행정강제법 제 61 조 * * * 행정기관이 행정강제를 시행하는 경우, 상급 행정기관이나 관련 부처가 시정을 명령하고, 직접 책임지는 임원과 기타 직접책임자에 대해 법에 따라 처분을 한다. (1) 법률, 법규의 근거가 없다. (2) 행정법 집행의 대상, 조건 및 방식을 바꾼다. (3) 법정 절차를 위반하여 행정 강제를 시행한다. (4) 본법 규정을 위반하여 야간이나 공휴일에 행정강제를 시행한다. (5) 급수, 전력 공급, 난방, 가스 공급 등을 중단하는 방식으로 당사자가 관련 행정 결정을 이행하도록 강제한다. (6) 행정 강제를 불법적으로 시행하는 다른 상황이 있다.