1. 무한책임회사 (초기에는 광둥에서 유행했지만 현재 중국 대륙은 실제로 이런 등록 형식을 취소했으며 일반적으로 개인독자나 동업자로 등록한다). 무한책임회사, 독자기업, 합자기업, 기업은 자금 규모에 구애받지 않는다. 아무리 많이 투입해도 기업의 책임은 무한하고 사람과 기업은 무한하다.

2. 유한책임회사 (가장 흔하고 흔한 규모의 기업, 중소기업) 유한책임회사와 주식유한회사. 창업형 기업으로, 출자액, 출자액이 많을수록 발언권이 무거워지고, 얻는 이익이 많을수록 책임이 무거워지고, 주는 수익이 적을수록 책임이 작아진다는 점을 강조한다. 그것은 자본의 규모를 강조하고 한 사람을 강조하지 않는다. 이를 자본형 기업이라고 합니다.

3. 주식회사 (대형 주식제 기업) 와 주식협력회사는 인적자원과 자본을 중시하는 대표적인 기업이다. 이 가운데 노무협력은 기본이다. 기업은 관리하고 사용하는 재산에 대한 소유권을 가지고 있다. 기업의 최고 권력기관은 직공 주주대회로 1 인 1 표 표결 방식을 채택하고 있다. 기업은 전체 자산으로 채무에 대한 책임을 지고, 투자자는 출자로 기업에 대한 책임을 진다.

주식협력회사 (협력제를 바탕으로 같은 투자를 하는 기업 근로자들은 일정 비율의 사회자산투자를 흡수하고 자주경영을 실현하며 손익을 자부하고, * * * 공동노동, 민주관리, 노동에 따른 분배, 주식별 배당금을 결합한다.

확장 데이터

회사법에 따라 등록된 모든 조직을 회사라고 합니다. 나라마다 회사법의 차이가 크다. 따라서 회사의 구체적인 형태는 정확히 동일하지 않습니다. 이들 * * * 은 모두 정부가 등록한 영리성 합법적인 조직으로 업주와 경영자와는 별개라는 특징이 있다.

현대회사 제도의 본질은 재산권이 분명하고, 정기업이 분리되어 과학을 관리하는 회사 제도이다. 그 기본 내용은 현대기업재산권제도, 즉 회사법인제도, 현대기업조직제도, 현대기업관리제도, 즉 회사관리제도의 세 가지 측면을 포함한다. 현재의 상황으로 볼 때 현대기업제도를 세우고 법인지배구조를 보완하는 것은 여전히 우리 나라의 경제전환과 경제체제 개혁의 중요한 내용이다.

어떤 의미에서, 한 나라의 경제변화가 일정 단계에 접어들고 경제체제 개혁이 일정 단계의 임무를 완수할 때, 기업개혁은 전체 경제체제 개혁의 최종 성공의 관건이 된다.

참고 자료:

바이두 백과-법적 형태