1, 중국의 정책은 왕왕 다방면이고, 서로 겹치고, 부문의' 권력투쟁', 지역차이, 정령 부진 등의 문제가 두드러진다. 너는 여러 문서에서 너의 질문에 대한 답을 찾아야 한다. 지역적 차이로 정책 시행도와 유연성이 다르다.
2.' 도시' 퇴역 병사들이 자영업을 하는 우대 정책에 대해 바이두에게' 도시 퇴역 병사 자창업 우대 정책을 지지하는 실시 의견' 을 제시해 주세요.
장애인에 대한 우대 정책
I. 세금 혜택
(1) 장애인이 제공하는 개인노무는 영업세를 면제한다.
(2) 장애인 수입은 납세자가 신청하고, 시 지방세국에 보고하여 개인 소득세 징수를 잠시 면제한다.
(3) 민사부서가 개최하는 복지공장과 중도 거리사무소로 이전되지 않은 사회복지생산단위에 대해' 사잔자' 를 배치해 생산인원 총수의 35% 이상 (35% 포함) 을 차지하는 소득세를 잠시 면제한다. 무릇' 사잔자' 를 배치한 사람은 생산인원 총수 10% 이상을 차지하며 35% 미만의 경우 소득세를 반으로 징수한다.
(4) 민정 부문이 주관하는 복지공장 용지는 장애인이 생산자 수의 35% 이상 (35% 포함) 을 차지하며 토지사용세 징수를 잠시 면제한다.
둘째, 비용 감면
(1) 장애인은 수공업 상업 서비스업 수리업 등에 종사한다. 작은 범위 내에서 등록비, 개인협회비, 관리비를 반으로 줄인다. 대규모 (조력자 고용), 관리비는 승인 기준의 90% 에 따라 부과되며, 협회비를 적당히 받는다.
(2) 가정이 특히 어려운 장애인이 경영활동에 종사하는 것으로 확인된 경우, 우리 국의 비준을 보고한 후 등록비, 회비, 관리비를 면제받을 수 있습니다.
(3) 장애인 근로자의 30% 가 넘는 독자기업, 파트너십은 복지기업으로 간주되어 승인 기준의 70% 에 따라 관리비를 받는다.
(4) 장애인이 단독 소유 기업, 합자기업을 영입하는 경우 등록비가 반으로 줄어든다.
(5) 장애인은 도서, 비디오 게임, 노래방, 당구, 비디오, DVD 대여 등의 업무에 종사한다. , 작은 범위 내에서 관리비를 면제한다. 규모가 큰 (고용된 도우미) 장애인 근로자의 30% (30% 포함) 가 넘는 관리비는 승인 기준의 50% 에 따라 청구된다.